東京都世田谷区の介護求人
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆三軒茶屋駅 徒歩2分
- ◆クリニックでの外来業務全般を担当していただきます。
・簡単な脱毛機器を操作してもらうことがあります。 - 看護師免許をお持ちの方
-
- 看護師（正社員）
- 月給 26 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都世田谷区
- ◆芦花公園駅 徒歩8分
- ≪仕事内容≫
・特別養護老人ホームでの看護業務を担当していただきます。
・処置業務、バイタルチェック、服薬管理
・介助業務：メインは介護士が行います。
≪施設情報≫
特養：103名 ショートステイ：1日21名 - 看護師免許をお持ちの方
-
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 26 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都世田谷区
- ◆千歳烏山駅 徒歩18分 ◆八幡山駅 徒歩18分 ◆芦花公園駅 徒歩19分
- ◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。
・定員：50名
・看護師体制：2名※ホームの規模による
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡(じょくそう)ケア、など - 看護師免許をお持ちの方
-
住宅手当あり
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都世田谷区
- ◆用賀駅 徒歩12分
- ◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。
※併設のデイサービスのお仕事も兼務でございます。
【定員】81室
【入居率】74.2％
【平均要介護度】2.47
【看護師人員】常勤4名、非常勤3名、派遣1名
【看護師年齢層】20代～40代
【看護配置】2：1
【業務内容】健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、一部介護業務もお願いいたします。
※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡(じょくそう)ケア、など
【提携医療機関】医療法人社団・杉友会・ABC デンタルクリニック、板橋区役所前診療所 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
住宅手当あり
寮あり
- その他（正社員）
- 月給 29 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆久我山駅 徒歩10分 ◆千歳烏山駅 バス12分
- ◆産科病棟における助産師業務をお任せします。
≪病院について≫
◆199床、10:1の2次救急指定病院
・外来患者数：1日あたり489人
・入院患者数：1日あたり138人
≪看護方式≫
・固定チームナーシング方式
・日勤帯に独自のSPS(situation pair system)で看護ケアを提供
≪看護スタッフについて≫
・看護職員人数：181人
・認定看護師人数：計5名
・※感染管理2名、皮膚・排泄ケア2名(特定行為研修修了、診療看護師各1名)、
・・認知症看護／脳卒中リハビリテーション看護各1名が活発に活動。
≪分娩について(2016/1/1 ～ 2021/12/31 のデータ)≫
・全分娩取扱数：2845件
・非無痛膣分娩件数：2020件
・無痛分娩件数：410件
・帝王切開分娩件数：415件 - 助産師免許をお持ちの方
-
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆自由が丘(東京都)駅 バス10分
- ◆小児利用者メインの訪問看護リハビリステーションでの訪問看護業務全般をお任せします。
【業務内容】
利用者の状態確認・医療ケア、書類作成や記録、各機関との連携の他営業活動を行っていただきます。
(1日平均5～6件程度)
※主に自転車、バイク(個人所有・ガソリン代支給)で訪問していただきます。
◆配属先
2023年11月に世田谷区深沢地区にサテライト展開をする兼ね合いで、そちらでのご勤務の可能性もございます。
◆看護師人数 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
寮あり
- その他（正社員）
- 月給 27 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆二子玉川駅 徒歩15分 ◆用賀駅 徒歩15分
- ◆母子のケアを含め、分娩介助(取り上げも含む)をお任せします。
・年間分娩件数：400件程度
◆母子同室
基本的に日中は母子同室とし、夜間は新生児室でお預かりしていますが、24時間の母子同室もご希望に応じて対応しています。
◆現スタッフ
助産師：20名程度
看護師：0名・※配置しておりません - 助産師免許をお持ちの方
-
- その他（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆用賀駅 徒歩12分 ◆千歳船橋駅 徒歩23分 ◆桜新町駅 徒歩21分
- ◆クリニックの病棟・外来における助産師業務全般をお任せ致します。
(病棟7割、外来3割のシフト制)
〇業務内容〇
分娩件数(2023年)
総分娩数-705件
無痛分娩-547件
非無痛分娩-9件
緊急帝王切開-74件
予定帝王切開-62件
〇助産師数〇
20名 - 助産師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都世田谷区
- ◆千歳船橋駅 徒歩10分 ◆祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩19分 ◆経堂駅 車6分
- ◆特別養護老人ホーム・併設のデイサービスにて看護業務を担当していただきます。
※デイサービスでの業務は月に1度あるかないか程度です
【業務内容】
喀痰吸引、経管栄養管理、服薬管理、急変時対応(当直医をコール)、死後の処置、有隣病院入院時の随伴、提携特別養護老人ホームからの緊急受入れ対応(※一定のルーチン業務以外は病院内で待機するオンコール体制)
・看護師年齢層:30代～40代
・看護師数:8名(常勤3名、非常勤5名) - 看護師免許をお持ちの方
-
- 看護師（正社員）
- 月給 26 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆用賀駅 徒歩15分 ◆桜新町駅 徒歩17分
- 弊社が運営する施設内及び近隣エリア(世田谷区)の利用者様を中心にご自宅を訪問していただき、看護業務にあたっていただきます。
※施設・グランクレール馬事公苑・グランクレール成城・グランクレール世田谷中町となります - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 31 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆千歳船橋駅 徒歩2分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務及びリハビリ業務をお任せいたします。
(主な業務内容)
・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助
・褥瘡の予防と処理
・カテーテル・人工肛門の管理
・床ずれ処置・点滴・服薬管理
・精神科、小児科の訪問看護
◆1日の訪問件数：4～5件程度
◆移動手段：電動自転車
◆会社案内
https://note.com/tats_nak/n/n3dc4596805e0#lc9Xg
◆おうちのカンゴInstagram
https://www.instagram.com/ouchi_no_kango/ - 看護師免許をお持ちの方
-
- 看護師（正社員）
- 月給 38 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆豪徳寺駅 徒歩10分
- 拠点管理業務全般をお任せします。
・新規依頼対応、契約業務
・地域連携活動
・訪問スケジュールの調整
・関係機関との連絡や調整
・緊急時や突発時の対応や指示
・その他拠点運営に係わる業務
・訪問看護業務全般
「対象疾患」
・ALSや多系統萎縮症、パーキンソン病等の難病
・糖尿病等の慢性疾患
・末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 27 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆下高井戸駅 徒歩6分 ◆下高井戸駅 徒歩6分
- ◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般を対応いただきます。
・体温、血圧、脈拍等の測定
・精神症状の観察
・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援
・服薬の確認と助言
・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消
・社会資源、福祉サービス活用の調整
◆訪問について
・訪問件数・1日・4～6件・月平均120件程度(目標)
・移動手段・電動自転車
※電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。
◆求人の魅力
・人間関係◯(看護roo!から数多く入職実績がある会社様で御入職後のお声が非常に良いです)→20代～40代の方が多い職場です！
・高給与(日勤帯のみ、オンコールなしです)
・残業少ないです→5時間／月、場合によって長期休暇も取得可能です！！ - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 26 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆三軒茶屋駅 徒歩1分 ◆西太子堂駅 徒歩7分 ◆若林(東京都)駅 徒歩15分
- オペ室の業務全般を担当していただきます。
【詳細】
▼オペ内容について
・内容・：乳腺外科の患者様がメイン(簡単な乳がんのオペ等)
・オペ日：月/火/木・※火曜のオペが頻度高いです
・件数・：1日1~2件程度・※14時頃にはオペ業務終了します
※オンコール/夜勤なし
▼オペが無い日の業務内容
・オペの介助
・外来サポート
・病棟サポート
・その他、抗がん剤治療で通う患者様の管理・等
※非常勤、15時までの時短等の働き方も可能です。
※常勤の場合、対応できる業務から徐々に入っていきますのでご安心下さい。 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆三軒茶屋駅 徒歩3分
- 精神科・心療内科クリニックにおける業務全般をお任せ致します。
※運転免許をお持ちの方は週に1回訪問看護の業務をご依頼する場合がございます。
※事前聞き取り、面談業務、採血、訪問看護、書類作成等
※事務系の業務もお任せ致します。(書類・受付・会計・電話対応等)
1日の外来人数：150人～200人前後
医療行為：採血が1日8～15人程行います。 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆千歳船橋駅 徒歩12分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
≪疾患層≫
脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患・等
◆看護師人数：7人以上(ステーションにより異なる)・他、療法士、事務スタッフ配置
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動範囲：ステーションから5km以内
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担・平均月6～8回)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給)
≪教育研修制度について≫
【入社時研修】
◆入社後3日間：入社時研修(VMS研修、保険制度など)
◆入社後4日目以降：現場同行訪問
◆入社3～4か月後：症例検討会
・同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有
・他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。
【研修】
◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等)
◆オンライン研修
専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。
ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。
その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆成城学園前駅 徒歩3分 ◆祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩11分 ◆喜多見駅 車9分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
≪疾患層≫
脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患・等
◆看護師人数：7人以上(ステーションにより異なる)・他、療法士、事務スタッフ配置
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動範囲：ステーションから5km以内
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担・平均月6～8回)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給)
≪教育研修制度について≫
【入社時研修】
◆入社後3日間：入社時研修(VMS研修、保険制度など)
◆入社後4日目以降：現場同行訪問
◆入社3～4か月後：症例検討会
・同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有
・他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。
【研修】
◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等)
◆オンライン研修
専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。
ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。
その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆用賀駅 徒歩2分 ◆桜新町駅 徒歩15分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
≪疾患層≫
脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患・等
◆看護師人数：7人以上(ステーションにより異なる)・他、療法士、事務スタッフ配置
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動範囲：ステーションから5km以内
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担・平均月6～8回)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給)
≪教育研修制度について≫
【入社時研修】
◆入社後3日間：入社時研修(VMS研修、保険制度など)
◆入社後4日目以降：現場同行訪問
◆入社3～4か月後：症例検討会
・同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有
・他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。
【研修】
◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等)
◆オンライン研修
専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。
ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。
その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆経堂駅 徒歩2分 ◆宮の坂駅 徒歩10分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
≪疾患層≫
脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患・等
◆看護師人数：7人以上(ステーションにより異なる)・他、療法士、事務スタッフ配置
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動範囲：ステーションから5km以内
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担・平均月6～8回)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給)
≪教育研修制度について≫
【入社時研修】
◆入社後3日間：入社時研修(VMS研修、保険制度など)
◆入社後4日目以降：現場同行訪問
◆入社3～4か月後：症例検討会
・同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有
・他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。
【研修】
◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等)
◆オンライン研修
専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。
ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。
その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆九品仏駅 徒歩1分 ◆自由が丘(東京都)駅 徒歩8分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
≪疾患層≫
脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患・等
◆看護師人数：7人以上(ステーションにより異なる)・他、療法士、事務スタッフ配置
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動範囲：ステーションから5km以内
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担・平均月6～8回)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給)
≪教育研修制度について≫
【入社時研修】
◆入社後3日間：入社時研修(VMS研修、保険制度など)
◆入社後4日目以降：現場同行訪問
◆入社3～4か月後：症例検討会
・同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有
・他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。
【研修】
◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等)
◆オンライン研修
専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。
ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。
その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 - 看護師免許をお持ちの方
あなたにピッタリの求人を
無料でご紹介
