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東京都の介護求人

4313件中 1~20件表示

  • New看護師・准看護師募集

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • 看護師
    • 准看護師
    • ボーナス・賞与あり
    • 社会保険完備
    • 寮完備
    • 交通費支給
    • 育児休暇あり
    • 託児所あり
    • 週5回
    • 深夜
    • シフト制
    • 地域密着
    • 医療機関
    • 看護師
    看護師(正社員)
    月給 19万円〜39.4万円
    東京都江戸川区
    一之江駅
    看護師・准看護師募集 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 ◆病棟業務 ♦外来・救急外来業務 ♦手術室業務 その他 【必要経験】 【応募資格】 看護師,准看護師 【業種】 看護師 【施設形態】 医療機関 【PR】 平成26年度東京都看護協会の事業であるWLB推進ワークショップに参加しています。 当院で仕事をしている看護職員が「働き続けられる職場づくり」を推進するため、師長・主任を中心にチームを発足しWLBの取り組みを行っています。 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,看護師,准看護師,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,寮完備,交通費支給,育児休暇あり,託児所あり,週5回,深夜,シフト制,地域密着,医療機関 【給与】 【正社員】 月給 190,000円〜394,500円 ◆基本給与 190,000円〜394,500円 ♦資格給 手当 15,000円〜30,000円 ♦看護師特別 手当 20,000円〜50,000円 【別途支給手当】 ・当直手当 1回15,000円 ・役職手当 ・休日手当(2,000円/日) ・年末年始手当(5,000円/日) 【勤務地】 バスでお越しの方へ ★都営新宿線 一之江駅から「新小岩行き」約15分乗車、「松江」下車 徒歩2分 ★JR総武本線 新小岩駅から「葛西駅行き」(22番)約15分乗車、「松江」下車 徒歩2分  ★都営新宿線 船堀駅から 「錦糸町駅行き」(22番)約10分乗車、「東小松川一丁目」下車 徒歩3分 【最寄り駅】 船堀駅,一之江駅,新小岩駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 ◆独身寮あり:月額30,000円 ◆無料託児所完備(8:15~19:00) ◆進学支援制度あり(正看護師資格取得支援)、退職金制度(5年以上勤務) ♦交通費支給あり ボーナス・賞与あり,社会保険完備,寮完備,交通費支給,育児休暇あり,託児所あり 【休日】 ・年間休日115日 ・月9日休制 ・年末年始休暇3日、夏季休暇3日 ・慶弔休暇、有給休暇あり 【求める人物像】 患者さまに安全でより良い看護を提供するために、看護部では「看護部活動チーム」を設置して、各看護業務が円滑・安全に行えるようにしています。 看護師資格をお持ちの方(正・准を問いません)、ご応募お待ちしております! 救急医療、急性期医療を得意分野として、亜急性期、慢性期の一般診療からリハビリまで、地域に密着した医療を提供します。 また夜間・休日も様々な病気、怪我に対応して、一人ひとりの患者さんを大切にした丁寧な医療を心がけています。 「地域の守り神」と呼ばれる存在になれるよう、病院機能の充実をはかり、病院職員一同研磨に励み、地域の皆様に心あたたまる医療を提供して参ります。
    職種
    看護師
  • New「休日年間120日」ケアマネジャー募集「各種手当充実」

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • ケアマネジャー
    • 普通自動車第一種運転免許
    • 社会保険完備
    • 住宅手当あり
    • 交通費支給
    • 週5回
    • 地域密着
    • 居宅介護支援事業所
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 18.3万円〜23.3万円
    東京都三宅村
    【休日年間120日】ケアマネジャー募集【各種手当充実】 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 高齢者の生活支援 生活相談及び指導並びに助言 「要介護認定」の申請代行 居宅サービス計画書作成 等 【必要経験】 【応募資格】 ケアマネジャー,普通自動車第一種運転免許 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,普通自動車第一種運転免許,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,週5回,地域密着,居宅介護支援事業所 【給与】 【正社員】 月給 183,400円〜233,400円 【勤務地】 村営バスにて「富賀神社前」下車 徒歩8分 【最寄り駅】 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 資格手当・扶養手当有り 退職金制度有り(勤続1年以上) 「介護支援専門員」資格保有の方は、一定期間就業すると返還免除となる三宅村就労促進貸付制度の利用可能 着任時の交通費支給(上限3万円) 社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給 【休日】 休日年間120日 【求める人物像】 「介護支援専門員」「普通自動車免許(AT限定可)」資格をお持ちの方 「笑顔がたえず、安心・安全な生活と相互の信頼」を基本理念として、 利用者さんや職員が楽しく時間を過ごせるようにしていきたいと思っています。
    職種
    ケアマネジャー
  • New「主任ケアマネ募集!資格手当あり♪」お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか?

    リジョブ
    • 介護求人
    • 主任
    • 正社員
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 託児所あり
    • 週5回
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • 駅近
    • 地域密着
    • アットホーム
    • 訪問
    • 在宅訪問
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 訪問介護
    • 居宅介護支援事業所
    • 訪問看護
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 30万円〜30万円
    東京都中野区
    中野駅
    【主任ケアマネ募集!資格手当あり♪】お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか? 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 会社単位のマネジメントではなく、  各事業所に運営方針を委任していることもあり 自由度の高い職場環境が特徴です。    ◆要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。 健康状態を確認し、書類作成をはじめとした要介護認定の申請業務を代行。 ◆ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族様との面談を行い、ご要望をヒアリング。 地域の介護・医療の専門家と連携し、最適なケアプランを作成。 ◆定期訪問 月1回程度、利用者様宅を訪問し、介護サービスの進捗確認。 ◆その他 社内ケアマネの指導、育成、相談助言 地域ケアマネのスキルアップ、交流会参加    ※担当件数は、1人あたり30~35件を想定 ※ノルマなし 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護 【PR】 「住み慣れた街、住み慣れた家で、 ずっと一緒に暮らしていきたい。」  そんなの想いを叶えるため、 私たちは、さまざまなサービスを随時導入、強化してきました。 事実、訪問看護介護、デイサービス、福祉用具レンタルなど ワンストップで提供できるまでに成長。 誰かの人生に関わり、責任を持ってサポートする。 あなたの介在価値を存分に発揮できる環境です。 各サービスの高い提供価値からしっかりと収益を確保し 着実に成長を続ける当社だからこそ、働きやすさも実現できますよ。 【注目ポイント】 主任,正社員,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり,週5回,日曜休み,土日休み,駅近,地域密着,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経験歓迎,経験者歓迎,訪問介護,居宅介護支援事業所,訪問看護 【給与】 【勤務地】 (中野事業所)中央・総武線 中野駅より徒歩8分 【最寄り駅】 中野駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 ・社会保険完備!労災・雇用保険 ・退職金制度あり ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり 【休日】 ・夏季休暇・年末年始休暇各2日 ・6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 【求める人物像】 ・主任介護支援専門員必須 ・介護ソフトへの入力作業がありますので、PC入力が得意な方歓迎。 「人との深いつながりを大切に」が当社の想いです。 当社で働く仲間には、常に利用者様の立場に立って、笑顔で優しさと思いやりを忘れず、利用者様と心がつながる瞬間を作っていきたいと考えています。 全員が同じ方向を向いているからこそ”こうしたい!”という想いを叶える土壌が整っているのです。 「幸せ」を創造し事業化し、お客様と我々の価値観を一体化させ共に「幸せ」になれる事業体を目指します。
    職種
    ケアマネジャー
  • New機能訓練特化型デイサービスでの機能訓練指導員の募集です。

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • 理学療法士
    • 作業療法士
    • 看護師
    • 准看護師
    • 鍼灸師
    • 柔道整復師
    • あん摩マッサージ指圧師
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 制服あり
    • 育児休暇あり
    • 週5回
    • 完全週休2日
    • 掃除
    • 送迎
    • シフト制
    • 急募
    • アットホーム
    • 未経験歓迎
    • デイサービス
    • 機能訓練指導員
    機能訓練指導員 見学歓迎(正社員)
    月給 25万円〜30万円
    東京都立川市
    東大和市駅
    機能訓練特化型デイサービスでの機能訓練指導員の募集です。 【募集職種】 機能訓練指導員 【仕事内容】 機能訓練(団体体操、個別リハビリ)をメインとした業務 ※デイサービスの勤務ですが、食事介助、入浴介助、排泄介助はありません。(一部排泄補助あり) 利用者の送迎業務 掃除,送迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎 理学療法士,作業療法士,看護師,准看護師,鍼灸師,柔道整復師,あん摩マッサージ指圧師 【業種】 機能訓練指導員 【施設形態】 デイサービス 【PR】 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,理学療法士,作業療法士,看護師,准看護師,鍼灸師,柔道整復師,あん摩マッサージ指圧師,社会保険完備,交通費支給,制服あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,掃除,送迎,シフト制,急募,アットホーム,未経験歓迎,デイサービス 【給与】 【正社員】 月給 250,000円〜300,000円 交通費別途支給(上限30000円まで) 【勤務地】 各線 各駅よりバスに乗り換え10分程度、「幸町三丁目」バス停下車・徒歩4分 【最寄り駅】 立川駅,国立駅,砂川七番駅,東大和市駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 社会保険完備、労災・雇用保険 交通費支給(月30000円まで) 社会保険完備,交通費支給,制服あり,育児休暇あり 【休日】 週休2日(シフト制)、ゴールデンウィーク、夏休み、年末年始の特別休暇有 【求める人物像】 自分自身が楽しみながら業務を行える方。 高齢化社会が進む中、運動不足で体力が落ちた。足が痛くて外出する機会が減った。 「これまで、当たり前のように出来ていたことが出来なくなった」という高齢者が増えています。 そうした高齢者の方々が、いきいきと「自分らしい」生活がいつまでも送れるように。 「まずマイナスをゼロに戻す。そしてゼロで終わらず、プラスになるようアプローチをかける」 その想いで、一人一人のお客様と向き合い、すべてのお客様の「自分らしさ」を実現するために、 日々、身体機能の維持・向上に努めて参ります。
    職種
    機能訓練指導員 見学歓迎
  • New「主任ケアマネ募集!資格手当あり♪」お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか?

    リジョブ
    • 介護求人
    • 主任
    • 正社員
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 託児所あり
    • 週5回
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • 駅近
    • 地域密着
    • アットホーム
    • 訪問
    • 在宅訪問
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 訪問介護
    • 居宅介護支援事業所
    • 訪問看護
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 30万円〜30万円
    東京都杉並区
    南阿佐ケ谷駅
    【主任ケアマネ募集!資格手当あり♪】お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか? 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 会社単位のマネジメントではなく、  各事業所に運営方針を委任していることもあり 自由度の高い職場環境が特徴です。    ◆要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。 健康状態を確認し、書類作成をはじめとした要介護認定の申請業務を代行。 ◆ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族様との面談を行い、ご要望をヒアリング。 地域の介護・医療の専門家と連携し、最適なケアプランを作成。 ◆定期訪問 月1回程度、利用者様宅を訪問し、介護サービスの進捗確認。 ◆その他 社内ケアマネの指導、育成、相談助言 地域ケアマネのスキルアップ、交流会参加    ※担当件数は、1人あたり30~35件を想定 ※ノルマなし 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護 居宅介護支援事業所 訪問看護 【PR】 「住み慣れた街、住み慣れた家で、 ずっと一緒に暮らしていきたい。」  そんなの想いを叶えるため、 私たちは、さまざまなサービスを随時導入、強化してきました。 事実、訪問看護介護、デイサービス、福祉用具レンタルなど ワンストップで提供できるまでに成長。 誰かの人生に関わり、責任を持ってサポートする。 あなたの介在価値を存分に発揮できる環境です。 各サービスの高い提供価値からしっかりと収益を確保し 着実に成長を続ける当社だからこそ、働きやすさも実現できますよ。 【注目ポイント】 主任,正社員,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり,週5回,日曜休み,土日休み,駅近,地域密着,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経験歓迎,経験者歓迎,訪問介護,居宅介護支援事業所,訪問看護 【給与】 【勤務地】 東京メトロ丸ノ内線「南阿佐ケ谷駅」より徒歩3分 【最寄り駅】 南阿佐ケ谷駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 ・社会保険完備!労災・雇用保険 ・退職金制度あり ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり 【休日】 ・夏季休暇・年末年始休暇各2日 ・6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 【求める人物像】 ・主任介護支援専門員必須 ・介護ソフトへの入力作業がありますので、PC入力が得意な方歓迎。 「人との深いつながりを大切に」が当社の想いです。 当社で働く仲間には、常に利用者様の立場に立って、笑顔で優しさと思いやりを忘れず、利用者様と心がつながる瞬間を作っていきたいと考えています。 全員が同じ方向を向いているからこそ”こうしたい!”という想いを叶える土壌が整っているのです。 「幸せ」を創造し事業化し、お客様と我々の価値観を一体化させ共に「幸せ」になれる事業体を目指します。
    職種
    ケアマネジャー
  • New「主任ケアマネ募集!資格手当あり♪」お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか?

    リジョブ
    • 介護求人
    • 主任
    • 正社員
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 託児所あり
    • 週5回
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • 駅近
    • 地域密着
    • アットホーム
    • 訪問
    • 在宅訪問
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 訪問介護
    • 居宅介護支援事業所
    • 訪問看護
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 30万円〜30万円
    東京都世田谷区
    経堂駅
    【主任ケアマネ募集!資格手当あり♪】お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか? 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 会社単位のマネジメントではなく、  各事業所に運営方針を委任していることもあり 自由度の高い職場環境が特徴です。    ◆要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。 健康状態を確認し、書類作成をはじめとした要介護認定の申請業務を代行。 ◆ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族様との面談を行い、ご要望をヒアリング。 地域の介護・医療の専門家と連携し、最適なケアプランを作成。 ◆定期訪問 月1回程度、利用者様宅を訪問し、介護サービスの進捗確認。 ◆その他 社内ケアマネの指導、育成、相談助言 地域ケアマネのスキルアップ、交流会参加    ※担当件数は、1人あたり30~35件を想定 ※ノルマなし 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護 居宅介護支援事業所 【PR】 「住み慣れた街、住み慣れた家で、 ずっと一緒に暮らしていきたい。」  そんなの想いを叶えるため、 私たちは、さまざまなサービスを随時導入、強化してきました。 事実、訪問看護介護、デイサービス、福祉用具レンタルなど ワンストップで提供できるまでに成長。 誰かの人生に関わり、責任を持ってサポートする。 あなたの介在価値を存分に発揮できる環境です。 各サービスの高い提供価値からしっかりと収益を確保し 着実に成長を続ける当社だからこそ、働きやすさも実現できますよ。 【注目ポイント】 主任,正社員,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり,週5回,日曜休み,土日休み,駅近,地域密着,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経験歓迎,経験者歓迎,訪問介護,居宅介護支援事業所,訪問看護 【給与】 【勤務地】 小田急線「経堂駅」より徒歩5分 【最寄り駅】 経堂駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 ・社会保険完備!労災・雇用保険 ・退職金制度あり ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり 【休日】 ・夏季休暇・年末年始休暇各2日 ・6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 【求める人物像】 ・主任介護支援専門員必須 ・介護ソフトへの入力作業がありますので、PC入力が得意な方歓迎。 「人との深いつながりを大切に」が当社の想いです。 当社で働く仲間には、常に利用者様の立場に立って、笑顔で優しさと思いやりを忘れず、利用者様と心がつながる瞬間を作っていきたいと考えています。 全員が同じ方向を向いているからこそ”こうしたい!”という想いを叶える土壌が整っているのです。 「幸せ」を創造し事業化し、お客様と我々の価値観を一体化させ共に「幸せ」になれる事業体を目指します。
    職種
    ケアマネジャー
  • New「主任ケアマネ募集!資格手当あり♪」お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか?

    リジョブ
    • 介護求人
    • 主任
    • 正社員
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 託児所あり
    • 週5回
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • 駅近
    • 地域密着
    • アットホーム
    • 訪問
    • 在宅訪問
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 訪問介護
    • 居宅介護支援事業所
    • 訪問看護
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 30万円〜30万円
    東京都新宿区
    四谷三丁目駅
    【主任ケアマネ募集!資格手当あり♪】お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか? 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 会社単位のマネジメントではなく、  各事業所に運営方針を委任していることもあり 自由度の高い職場環境が特徴です。    ◆要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。 健康状態を確認し、書類作成をはじめとした要介護認定の申請業務を代行。 ◆ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族様との面談を行い、ご要望をヒアリング。 地域の介護・医療の専門家と連携し、最適なケアプランを作成。 ◆定期訪問 月1回程度、利用者様宅を訪問し、介護サービスの進捗確認。 ◆その他 社内ケアマネの指導、育成、相談助言 地域ケアマネのスキルアップ、交流会参加    ※担当件数は、1人あたり30~35件を想定 ※ノルマなし 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護 居宅介護支援事業所 【PR】 「住み慣れた街、住み慣れた家で、 ずっと一緒に暮らしていきたい。」  そんなの想いを叶えるため、 私たちは、さまざまなサービスを随時導入、強化してきました。 事実、訪問看護介護、デイサービス、福祉用具レンタルなど ワンストップで提供できるまでに成長。 誰かの人生に関わり、責任を持ってサポートする。 あなたの介在価値を存分に発揮できる環境です。 各サービスの高い提供価値からしっかりと収益を確保し 着実に成長を続ける当社だからこそ、働きやすさも実現できますよ。 【注目ポイント】 主任,正社員,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり,週5回,日曜休み,土日休み,駅近,地域密着,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経験歓迎,経験者歓迎,訪問介護,居宅介護支援事業所,訪問看護 【給与】 【勤務地】 JR中央総武線「信濃町駅」徒歩6分 東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目駅」徒歩6分 【最寄り駅】 信濃町駅,四谷三丁目駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 ・社会保険完備!労災・雇用保険 ・退職金制度あり ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり 【休日】 ・夏季休暇・年末年始休暇各2日 ・6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 【求める人物像】 ・主任介護支援専門員必須 ・介護ソフトへの入力作業がありますので、PC入力が得意な方歓迎。 「人との深いつながりを大切に」が当社の想いです。 当社で働く仲間には、常に利用者様の立場に立って、笑顔で優しさと思いやりを忘れず、利用者様と心がつながる瞬間を作っていきたいと考えています。 全員が同じ方向を向いているからこそ”こうしたい!”という想いを叶える土壌が整っているのです。 「幸せ」を創造し事業化し、お客様と我々の価値観を一体化させ共に「幸せ」になれる事業体を目指します。
    職種
    ケアマネジャー
  • New「主任ケアマネ募集!資格手当あり♪」お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか?

    リジョブ
    • 介護求人
    • 主任
    • 正社員
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 託児所あり
    • 週5回
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • 駅近
    • 地域密着
    • アットホーム
    • 訪問
    • 在宅訪問
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 訪問介護
    • 居宅介護支援事業所
    • 訪問看護
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 30万円〜30万円
    東京都練馬区
    富士見台駅
    【主任ケアマネ募集!資格手当あり♪】お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか? 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 会社単位のマネジメントではなく、  各事業所に運営方針を委任していることもあり 自由度の高い職場環境が特徴です。    ◆要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。 健康状態を確認し、書類作成をはじめとした要介護認定の申請業務を代行。 ◆ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族様との面談を行い、ご要望をヒアリング。 地域の介護・医療の専門家と連携し、最適なケアプランを作成。 ◆定期訪問 月1回程度、利用者様宅を訪問し、介護サービスの進捗確認。 ◆その他 社内ケアマネの指導、育成、相談助言 地域ケアマネのスキルアップ、交流会参加    ※担当件数は、1人あたり30~35件を想定 ※ノルマなし 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護 居宅介護支援事業所 【PR】 「住み慣れた街、住み慣れた家で、 ずっと一緒に暮らしていきたい。」  そんなの想いを叶えるため、 私たちは、さまざまなサービスを随時導入、強化してきました。 事実、訪問看護介護、デイサービス、福祉用具レンタルなど ワンストップで提供できるまでに成長。 誰かの人生に関わり、責任を持ってサポートする。 あなたの介在価値を存分に発揮できる環境です。 各サービスの高い提供価値からしっかりと収益を確保し 着実に成長を続ける当社だからこそ、働きやすさも実現できますよ。 【注目ポイント】 主任,正社員,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり,週5回,日曜休み,土日休み,駅近,地域密着,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経験歓迎,経験者歓迎,訪問介護,居宅介護支援事業所,訪問看護 【給与】 【勤務地】 西武池袋線 富士見台駅北口より 徒歩6分 【最寄り駅】 富士見台駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 ・社会保険完備!労災・雇用保険 ・退職金制度あり ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,託児所あり 【休日】 ・夏季休暇・年末年始休暇各2日 ・6カ月経過後の年次有給休暇日数10日 【求める人物像】 ・主任介護支援専門員必須 ・介護ソフトへの入力作業がありますので、PC入力が得意な方歓迎。 「人との深いつながりを大切に」が当社の想いです。 当社で働く仲間には、常に利用者様の立場に立って、笑顔で優しさと思いやりを忘れず、利用者様と心がつながる瞬間を作っていきたいと考えています。 全員が同じ方向を向いているからこそ”こうしたい!”という想いを叶える土壌が整っているのです。 「幸せ」を創造し事業化し、お客様と我々の価値観を一体化させ共に「幸せ」になれる事業体を目指します。
    職種
    ケアマネジャー
  • New整形外科中心の病院 看護師タッフ募集!

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • 看護師
    • ボーナス・賞与あり
    • 社会保険完備
    • 住宅手当あり
    • 交通費支給
    • 制服あり
    • 育児休暇あり
    • 週5回
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • 入浴介助
    • 食事介助
    • 排泄介助
    • シーツ交換
    • 口腔ケア
    • 送迎
    • 深夜
    • シフト制
    • 急募
    • 駅近
    • 医療機関
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    看護師 見学歓迎(正社員)
    月給 27.8万円〜38.5万円
    東京都世田谷区
    自由が丘駅
    整形外科中心の病院 看護師タッフ募集! 【募集職種】 看護師 【仕事内容】 診療の介助 患者アセスメント 経過記録 計画立案 患者ケア(食事介助・口腔ケア・排泄のケア・シーツ交換・清拭・入浴の介助・検査、リハビリへの送迎、検査・手術前後の看護、入退院調整)など 入浴介助,食事介助,排泄介助,シーツ交換,口腔ケア,送迎 【必要経験】 【応募資格】 看護師 【業種】 看護師 【施設形態】 医療機関 【PR】 ・忙しさの中でもチームワークが良く協力し合っている。 ・有給消化率は90%以上。 ・勤務希望も通りやすくプライベートが充実できる。 ・研修が充実している。 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,看護師,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,制服あり,育児休暇あり,週5回,日曜休み,土日休み,入浴介助,食事介助,排泄介助,シーツ交換,口腔ケア,送迎,深夜,シフト制,急募,駅近,医療機関 【給与】 【正社員】 月給 278,000円〜385,000円 夜勤4回  【勤務地】 東急目黒線「奥沢駅」徒歩1分  東急東横,大井町線「自由が丘駅」徒歩10分 【最寄り駅】 奥沢駅,自由が丘駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 通勤手当(上限50,000円/月) ボーナス・賞与あり,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,制服あり,育児休暇あり 【休日】 土日祝日休み(シフト制) 夏季休暇3日 年末年始3日 有給休暇10日/年~20日/年 他特別休暇有(就業規定による) 【求める人物像】 ~こんな方歓迎~ ・患者さんに優しく思いやりをもって接することができる。 ・周囲との調和を大切にできる。 ・責任感をもって仕事に取り組める。 ・進んで課題に取り組み改善に努力する。 ・自己啓発に努められる。 穏やかで、敬いの心で接遇し、まごころと、思いやる精神をもって、患者さんの望む医療、納得する医療を提供することを志し、職員は患者さんから最も信頼される援助者になれるよう努力します。
    職種
    看護師 見学歓迎
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
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    • ケアマネジャー
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
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    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都大田区
    蒲田駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 ・東急池上線 蓮沼駅 徒歩7分 ・JR京浜東北線 蒲田駅 徒歩13分 【最寄り駅】 蓮沼駅,蒲田駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

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    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都杉並区
    永福町駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 京王井の頭線 永福駅 徒歩3分 【最寄り駅】 永福町駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
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    ケアマネジャー
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    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都世田谷区
    下北沢駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 京王井の頭線/小田急線 下北沢駅 徒歩8分 【最寄り駅】 下北沢駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
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    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

    リジョブ
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    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都大田区
    蒲田駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 JR京浜東北線 蒲田駅 徒歩5分 【最寄り駅】 蒲田駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

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    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都板橋区
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 ・東武東上線 大山駅 徒歩13分 ・東京メトロ有楽町線 千川駅 徒歩12分 【最寄り駅】 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
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    東京都板橋区
    蓮根駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 都営三田線 蓮根駅 徒歩9分 【最寄り駅】 蓮根駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • ケアマネジャー
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 週5回
    • 完全週休2日
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • シフト制
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 年齢不問
    • 主婦・主夫歓迎
    • 居宅介護支援事業所
    • 小規模多機能型居宅
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都足立区
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 東武スカイツリーライン 西新井駅 徒歩12分 【最寄り駅】 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • ケアマネジャー
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 週5回
    • 完全週休2日
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • シフト制
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 年齢不問
    • 主婦・主夫歓迎
    • 居宅介護支援事業所
    • 小規模多機能型居宅
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都大田区
    北千束駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 東急大井町線 北千束駅 徒歩2分 【最寄り駅】 北千束駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
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    • ケアマネジャー
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
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    • 居宅介護支援事業所
    • 小規模多機能型居宅
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都世田谷区
    九品仏駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 東急大井町線 九品仏駅 徒歩8分 【最寄り駅】 九品仏駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New「日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!」今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • ケアマネジャー
    • ボーナス・賞与あり
    • ノルマなし
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 育児休暇あり
    • 週5回
    • 完全週休2日
    • 日曜休み
    • 土日休み
    • シフト制
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • 年齢不問
    • 主婦・主夫歓迎
    • 居宅介護支援事業所
    • 小規模多機能型居宅
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー(正社員)
    月給 27万円〜27万円
    東京都世田谷区
    上町駅
    【日勤×完全週休2日×残業ほぼなし!】今期試験合格者歓迎のケアマネージャー★ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【居宅介護支援のケアマネジャー】 お客様とご家族と介護現場とを繋ぐ大切な役割をお任せします。 ヘルパー業務との兼務はなく、専任としてケアマネ業務に集中できる環境です。 ご利用者様が自分らしく、豊かな時間を過ごしていただくためにはケアマネージャーの責任は重大です。 なんといっても、ケアマネージャーの手腕ひとつでご利用者様の人生が左右されます。 とっても責任の重いお仕事ですが、その分やりがいも大きく、そしてご利用者様と長く密度の濃い関係が築けます。 ぜひとも、ケアサービスの『顔』として、一生のお付き合いをしてください。 何よりもケアマネージャーとして成長したい!という意欲が大切になりますので、強い気持ちをお持ちの方であれば、入社後は定期的な研修により、当社で実務育成いたします。また、当社独自の【資格取得奨励制度】もありますので、さらにステップアップも可能です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 ・創業以来連続増収企業 ・JASDAQ安定上場企業 ・東京都内を中心に100以上の事業所を展開中 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日124日 ・主任ケアマネ資格取得受講料半額負担 ・残業ほとんどなし ・認可外保育園補助 ・再雇用制度 ・時短勤務制度 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,土日休み,シフト制,未経験歓迎,経験者歓迎,年齢不問,主婦・主夫歓迎,居宅介護支援事業所,小規模多機能型居宅 【給与】 【正社員】 月給 270,400円〜270,400円 月給270,400円~ ※「主任ケアマネージャー」は月額25,000円の資格手当を別途支給 ※「正看護師」「准看護師」保持者は月額10,000円の資格手当を別途支給 ※時間外手当別途支給(サービス残業はありません) 【勤務地】 東急世田谷線 上町駅 徒歩6分 【最寄り駅】 上町駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 休憩60分 ※残業はほとんどありません。 【福利厚生】 ・給与改定年1回 ・定期昇給制度あり ・交通費全額支給(ただし、2㎞以内の区間は不支給) ・旅行・ホテル等割引サービス ・EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口) ・資格取得奨励制度 ・各種研修制度 ・退職金制度 ・産休・育休制度 ・従業員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰) ・健康診断受診補助 ・インフルエンザ接種補助 ・社員紹介インセンティブ制度 ・従業員再雇用制度 ・認可外保育園補助制度 ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日制(土・日・祝 ・ 年末年始年次有給 ・特別休暇  ・リフレッシュ休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇  ・育児休業 ・介護休業 ・子供の看護休暇 【求める人物像】 介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ未経験歓迎! ※今期、資格取得合格者も歓迎しています! "①私たちは、お客様一人ひとりの尊厳に共感したサービスを提供します お客様に自分の人生観や価値観を押し付けるのではなく、お客様が大事にしているものや感じていることを大切にしたサービスを提供してまいります。 ②私たちは、全従業員とその家族の幸せを追求します 全従業員が仕事に誇りを持ち、共に働く仲間と共に成長できるよう、また将来にわたってしっかりした生活設計ができるよう職場環境を整えてまいります。"
    職種
    ケアマネジャー
  • New株式会社トータルライフケア ■ケアマネジャー募集!

    リジョブ
    • 介護求人
    • スタッフ
    • 正社員
    • ケアマネジャー
    • ボーナス・賞与あり
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 研修制度あり
    • 副業・WワークOK
    • 育児休暇あり
    • 週5回
    • 完全週休2日
    • 日曜休み
    • 急募
    • 駅近
    • 車・バイク通勤OK
    • アットホーム
    • 訪問
    • 在宅訪問
    • 未経験歓迎
    • 経験者歓迎
    • シニア・中高齢者歓迎
    • 資格取得予定者
    • 居宅介護支援事業所
    • ケアマネジャー
    ケアマネジャー 見学歓迎(正社員)
    年収 380円〜660円
    東京都世田谷区
    自由が丘駅
    株式会社トータルライフケア ■ケアマネジャー募集! 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・認定調査 など 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、シニア・中高齢者歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【PR】 株式会社トータルライフケアは現在、複数の訪問看護リハビリステーションを展開しています。 居宅介護支援事業、福祉用具相談、整骨院を運営しているほか、会員数2000名を超える学術講習会「TLC STUDIOUS」を主催し、知識や技術の研鑽に努めています。 勉強会や委員会では各分野の専門家から学ぶ機会も豊富にあり、在宅医療におけるスペシャリストを目指して頂ける環境です。 現在ケアマネジャーは全体で9名所属しており、各スタッフと連携をとりつつケアプランの作成にあたっています。 研修・教育には力を入れていますので、経験の浅い方でもご安心ください!フォローはしっかり行っていきますよ♪ ★★おすすめポイント★★ ■代表も病院で技師長を務めたプロフェッショナルです! ■研修や研鑽の機会が豊富◎ ■嬉しい初期給与保障制度あり! ■入社月から歩合給与を保証しています ■社員交流&イベントなどの機会も豊富♪ 弊社にご興味を持って頂きましたら、是非ご応募ください! 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,副業・WワークOK,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,日曜休み,急募,駅近,車・バイク通勤OK,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経験歓迎,経験者歓迎,シニア・中高齢者歓迎,資格取得予定者,居宅介護支援事業所 【給与】 【正社員】 年収 3,800,000円〜6,600,000円 固定給+職能給+時間外固定給 ・歩合給 3,000円~/件 ・認定調査手当 1,000円/件 ・主任ケアマネジャー取得者+2万円/月 【例】34件/月 担当した場合(最大担当件数43件/月 予防含む) ・想定年収 384万円以上 ・想定月収 29万円以上 【勤務地】 東急目黒線 奥沢駅 徒歩2分 東急東横線 自由が丘駅 徒歩10分 【最寄り駅】 奥沢駅,自由が丘駅 【雇用形態】 正社員 【勤務日数】 【福利厚生】 社会保険完備(任意労災・スーパー任意労災含む) 慶弔見舞金支給、永年勤続表彰、退職金共済 健康診断、インフルエンザ予防接種補助 企業型確定拠出年金 フレックスタイム制度(入社6ヵ月経過後より) ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,副業・WワークOK,育児休暇あり 【休日】 ・完全週休2日(日曜日定休・他1日固定) ・夏期休暇3日、年末年始休暇6日、GW休暇2日、有給休暇(入社6ヶ月経過後より発生) 【求める人物像】 「訪問業務は初めてで…」そんな方へも「安心して弊社の門を叩いてください!」と言えるシステムを整えています。代表が病院技師長を務めた理学療法士ということもあり、プロフェッショナルな研修や委員会などが充実しています。 ■スタートアップをしっかりサポート! 訪問マナーや専門技術研修、訪問時のサービス内容や医師・ケアマネジャーとの連携方法、必要書類の書き方や取り扱いなどの研修を行った後、同行訪問を行い、ケーススタディとしてきめ細かくご指導いたします。 ■緊急時も安心のフォロー体制! 訪問先で急変や事故があった際に落ち着いて対応できるよう、緊急連絡先として、ベテラン社員が常時待機しています。 ■広がるキャリアステップ! 小児・精神・神経難病の3分野における「スペシャリスト育成委員会」を組織しており、外部講師を招いた勉強会を行っています。重度な方にも対応できるスペシャリストを目指して頂けます。 弊社の訪問看護サービスは「Hospitality(おもてなしの心)」を大切にし、小児看護から看取り看護まで、在宅でのきめ細やかなサービスをお届けいたします。
    職種
    ケアマネジャー 見学歓迎

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