東京都の介護求人
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- 看護師（正社員）
- 月給 25 万円～
- その他
- 東京都大田区
- ◆矢口渡駅 徒歩10分
- ◆認可保育園にて看護業務を担当していただきます。
≪保育園特徴≫
・保育時間
月曜日～金曜日：7:00～20:00
土曜日：7:00～18:00
(シフト制による実働8時間勤務。各園の開所時間によるが基本的に8：30～18：00勤務)
・看護師1名体制
・保育対象:生後57日～小学校就学時未満 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 40 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都渋谷区
- ◆恵比寿(東京都)駅 徒歩5分 ◆代官山駅 徒歩12分 ◆広尾駅 徒歩13分
- ◆美容クリニックでの看護業務を担当して頂きます。
オペの頻度：最低週3日はオペがあります。
【業務内容】
・オペ介助・オペ前後診察介助(採血、創部ケア、抜糸など)
・マシン施術(スキンケア、痩身、オペ後アフターケアなど)
・器械類の洗浄・消毒・滅菌
・医療機器・診療材料の管理 (発注・検品) - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 32 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆経堂駅 徒歩6分 ◆千歳船橋駅 徒歩6分
- ◆病棟での看護業務を担当頂きます。(日毎に外来とローテーションになります。)
【業務内容】
・抗がん剤
・採血、点滴
・栄養と抗生剤
※骨髄幹細胞移植は行いません。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- その他
- 東京都杉並区
- ◆高円寺駅 徒歩3分 ◆新高円寺駅 徒歩14分
- ◆保育園での看護師業務を担当していただきます。
・乳幼児(0-5歳)の保育
・怪我・病気の際の一次対応等
【園児】
0歳児 6人
1歳児 10人
2歳児 8人
3歳児 4人
4歳児 6人
5歳児 2人
【開園時間】
7:30～22:00(基本時間は7:30～20:30まで)
【保育園の1日】
7：30・開園、順次登校
8：00・自由遊び
9：00・朝の体操・お歌
9：30・朝の会・朝のおやつ(1～2歳児)
10：00・クラス毎の保育プログラム
11：00・給食(0歳児)
11：30・給食(1～5歳児)
12：00・お昼寝
15：00・手作りおやつ
15：30・クラス毎の保育プログラム
17：00・順次下校
18：00・補食(希望者のみ)
20：30・閉園 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- その他
- 東京都大田区
- ◆大森(東京都)駅 徒歩5分 ◆大森海岸駅 徒歩11分 ◆平和島駅 徒歩17分
- ◆保育園での看護師業務を担当していただきます。
・乳幼児(0-5歳)の保育
・怪我・病気の際の一次対応等
【園児】
総数：32名
0歳児2名、1歳児5名、2歳児10名、3歳児10名、4歳児5名
【開園時間】
7:30～22:00(基本時間は7:30～20:30まで)
【保育園の1日】
7：30・開園、順次登校
8：00・自由遊び
9：00・朝の体操・お歌
9：30・朝の会・朝のおやつ(1～2歳児)
10：00・クラス毎の保育プログラム
11：00・給食(0歳児)
11：30・給食(1～5歳児)
12：00・お昼寝
15：00・手作りおやつ
15：30・クラス毎の保育プログラム
17：00・順次下校
18：00・補食(希望者のみ)
20：30・閉園 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 36 万円～
- 訪問看護
- 東京都中野区
- ◆東中野駅 徒歩1分 ◆落合(東京都)駅 徒歩1分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せ
【訪問件数】・平均5件/日
【訪問方法】・電車、電動自転車、バイクなど(※運転免許がなくても問題ありません)
【担当方法】・チーム制
【訪問エリア】中野区・新宿区・杉並区・世田谷区
【看護師数】・6名(2024年4月現在)
【利用者層】・平均80代
【利用者割合】医療保険：2～3割、介護保険：7～8割(※今後医療保険の利用者様と増やす予定です)
【疾患層】・・呼吸器疾患、認知症、いろう、気管切開等、ALSなど
【オンコール】あり
【記録など】・看護記録などの入力はタブレットを使用
【その他】・・直行直帰可能
【主な業務内容】
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)
・医療処置(血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など)
・医療機器の管理(呼吸器管理など)
・終末期看護
・簡単なリハビリ
・服薬管理
・介護スタッフの実地研修時のケア・指導、評価
・オンコール対応
※鳴らないオンコールへの取り組み《https://esl-kango.com/our_oncall/》 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都大田区
- ◆糀谷駅 徒歩1分
- 外来の看護師業務を担当して頂きます。
- 看護師免許をお持ちの方
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寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 38 万円～
- 訪問看護
- 東京都大田区
- ◆大森町駅 徒歩10分 ◆梅屋敷(東京都)駅 徒歩12分 ◆昭和島駅 徒歩17分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務を担当していただきます
・事務所周辺家庭への訪問看護
・移動手段は自転車です。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都大田区
- ◆雑色駅 徒歩13分 ◆矢口渡駅 徒歩15分 ◆蒲田駅 徒歩16分
- ◆外来・訪問診療での看護業務を行っていただきます。
【業務内容】
・バイタルチェック
・採血
・点滴
・皮下注射
・物品管理
・特定健診・企業健診
【疾患層】
・内科
・呼吸器内科 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都中央区
- ◆茅場町駅 徒歩1分 ◆日本橋(東京都)駅 徒歩3分 ◆東京駅 徒歩12分
- ◆健診ポジションでの看護業務を行っていただきます。
【業務内容】
・採血(4時間で70人前後)
・検体検査
・心電図
・眼底、眼圧
・婦人科補助
・聴力など
※1日の健診患者数：約80名(少ない時期は約50名) - 看護師免許をお持ちの方
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- 看護師（正社員）
- 月給 24 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都練馬区
- ◆光が丘駅 徒歩19分 ◆成増駅 徒歩20分
- ◆特別養護老人ホームの業務全般を担当して頂きます。
※オンコールなし※
【病床数】120床
【仕事内容】
・ご入所者様のバイタル管理
・経管栄養
・服薬管理
・往診時の診察補助
・備品管理など - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都中央区
- ◆勝どき駅 徒歩8分 ◆月島駅 徒歩11分 ◆新豊洲駅 徒歩20分
- 【業務内容】
◆耳鼻咽喉科外来、小児科外来、皮膚科、一般内科の外来看護業務
(点滴、注射、検査、処置や薬剤管理等)
◆患者層：小児6割・成人4割 - 看護師免許をお持ちの方
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- 看護師（正社員）
- 月給 24 万円～
- 訪問看護
- 東京都清瀬市
- ◆清瀬駅 徒歩15分 ◆東所沢駅 車8分 ◆東久留米駅 車11分
- ◆訪問看護ステーションでのお仕事です。
【訪問】
訪問件数：4～5件/日
訪問手段：車、自転車
【利用者】
利用者数：100～120名程度
利用者層：生協内の連携医療機関にかかりつけの方など(基本的には高齢者)
※2017年度在宅看取り件数：21件
※ターミナルの方は常時いらっしゃいます。
※要支援1～介護度5まで
【主な業務内容】
・健康管理：病状の観察、体温、血圧、脈拍などの測定
・経管栄養法(胃ろうを含む)・
・膀胱留置カテーテル・
・在宅酸素療法(HOT)
・人口呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター)
・人工肛門(ストマ)・
・人工膀胱・・気管カニューレ
・吸引・
・疼痛管理
【オンコール】
回数：常勤6回前後/月、パートの場合免除
※時期や受け入れ患者さんにより増減あり
実働回数：1人あたり月1～2回程度(増減あり)
看護師数：7名(常勤5名・パート2名)
【その他】
・紙カルテ
・訪問診療のできる在宅療養支援診療所と連携しています。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 年収 350 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都板橋区
- ◆大山(東京都)駅 徒歩2分
- ◆医師に同行して頂く訪問診療と、お一人で訪問して頂く精神科訪問看護がございます。
訪問看護：精神科訪問看護業務を行っていただきます。
・主に精神疾患をお持ちの方への訪問、服薬指導・生活指導、傾聴フォロー等を実施しています。
・心身の健康状態の観察とアドバイス
・服薬管理
・日常生活における自立への支援
・悩み事、困ったことに対する相談
・家族の不安や悩みに対する相談
・再発(病状悪化)の早期発見と予防
・社会資源(様々なサービスなど)の利用方法及び連携
・外来受診や精神科デイケア、就労移行支援までの心理的サポート等の環境整備
訪問診療：精神疾患を患われている患者さんのご自宅にお伺いし、医師の診察の補助(電子カルテ記載、クリニックとの連絡調整、血圧測定、ご家族からの要望の聞き取り等)を行います。
◆オンコール対応がございますが、慣れてから始めて頂きます。初め半年~1年はございませんのでご安心ください。
※基本的にご家族からの電話対応のみで、電話対応は週2~3回程度(実働はほぼありません。)
◆訪問手段：自転車(1日5件程度)か車(10件程度)
※往診車にドライバーが付いているため、運転免許をお持ちでない看護師さんでもご活躍頂けます。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 31 万円～
- 訪問看護
- 東京都豊島区
- ◆東長崎駅 徒歩8分 ◆千川駅 徒歩10分 ◆要町駅 徒歩13分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務を担当していただきます
・1日4件程度
・事務所から3km圏内への訪問看護
・移動手段は自転車です。
・利用者獲得のための活動
⇒月に1回各種医療機関に挨拶まわりをしていただきます。 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 25 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都江戸川区
- ◆一之江駅 徒歩1分 ◆船堀駅 徒歩24分
- ◆看護業務を担当していただきます。
- 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- その他（正社員）
- 月給 25 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都新宿区
- ◆新宿三丁目駅 徒歩2分 ◆新宿駅 徒歩4分 ◆新宿西口駅 徒歩6分
- 【仕事内容】
1・・
◆健診クリニックでの保健指導業務およびそれに付帯する業務全般
・健診後の保健指導
・人間ドッグ後のフォローアップ
・紹介状の処理
・健診の電話問い合わせ
※採血などは無し(健診の看護業務とは分業になります)
==========================
2・・
◆特定保健指導および付帯する業務
・特定保健指導の実施(初回面談、継続支援含む)
※特定保健指導が主な業務内容になります※
・産業保健(面談や相談/WEBも含む)に関する業務
・PC作業
・電話問い合わせへの対応
【1日の流れ】
・勤務時間：09:00～17:30(休憩時間：45min)
※基本的にお客様の予定に沿って動くため明確な1日の流れはございません - 保健師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
寮あり
- 看護師（正社員）
- 年収 650 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都板橋区
- ◆ときわ台(東京都)駅 徒歩5分 ◆中板橋駅 徒歩12分 ◆上板橋駅 徒歩17分
- ◆看護師長もしくは主任として業務を行っていただきます。
【病床稼働率】90％程度 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 訪問看護
- 東京都東村山市
- ◆久米川駅 徒歩4分 ◆東村山駅 徒歩15分 ◆八坂(東京都)駅 徒歩13分
- ◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。
・訪問件数：4～5件/日・※平均
・移動手段：電動自転車
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
・オンコールあり / 担当頻度：月に2回
【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など
【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど
【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加
＜職場環境について＞
平均年齢：20・30代が90％
男女割合：男性31%：女性69%
設立：2013年11月1日
訪問看護未経験者比率：92％ - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 訪問看護
- 東京都練馬区
- ◆石神井公園駅 徒歩2分
- ◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。
・訪問件数：4～5件/日・※平均
・移動手段：電動自転車
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
・オンコールあり / 担当頻度：月に2回
【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など
【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど
【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加
＜職場環境について＞
平均年齢：20・30代が90％
男女割合：男性31%：女性69%
設立：2013年11月1日
訪問看護未経験者比率：92％ - 看護師免許をお持ちの方
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