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  • 大阪府, 大阪市平野区

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大阪府大阪市平野区の介護職求人

1~20件表示 / 209

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 21 万円~
    • グループホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JR大和路線「加美」駅から徒歩約8分
    • 【仕事内容】
      ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
      食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
      バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
      お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
      健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪

      認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。

      ● 身体介助(入浴・排泄・移動)
      ● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
      ● 介護記録作成(アプリ管理)
      ● レクリエーション企画・運営

      【仕事の流れ】一例です
      9:00~出勤(申し送り・前日の記録確認)
      ご利用者様とフロア・居室の掃除
      10:00~昼食作り(早出さん)
      ティータイム
      11:30~食事前の体操・消毒・配膳
      12:00~昼食(食事介助・服薬介助)
      13:00~順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
      14:00~入浴(日勤さん) 3名/日程度
      15:00~おやつ(体操・レク・散歩)
      17:00~夜勤さんに申し送り・記録記入
      17:30~食事前の体操・配膳 
      18:00退社

      【「たのしい家」の特徴】
      ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
      「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
      地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。

      【オススメポイント】
      ①充実の待遇&福利厚生
      ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
      ②ケア21だけの変わった福利厚生
      「誰伸び人事制度」
      誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月=期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
      誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
      1年の間に誰しもが必ず成長しているはず!全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
      「一芸認定制度」
      自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に1回支給!
      歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
      他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります!
      ③人を育てる研修が豊富
      経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
      働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
      職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。
    • 【必須】
      初任者研修以上の有資格者


      資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能!
      <必要な経験>
      【必須】
      介護経験者(年数問わず)

      年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
      スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
      経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます!
    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 21 万円~
    • グループホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JR大和路線「加美」駅から徒歩約8分
    • 【仕事内容】
      ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
      食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
      バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
      お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
      健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪

      認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。

      ● 身体介助(入浴・排泄・移動)
      ● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
      ● 介護記録作成(アプリ管理)
      ● レクリエーション企画・運営

      【仕事の流れ】一例です
      9:00~出勤(申し送り・前日の記録確認)
      ご利用者様とフロア・居室の掃除
      10:00~昼食作り(早出さん)
      ティータイム
      11:30~食事前の体操・消毒・配膳
      12:00~昼食(食事介助・服薬介助)
      13:00~順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
      14:00~入浴(日勤さん) 3名/日程度
      15:00~おやつ(体操・レク・散歩)
      17:00~夜勤さんに申し送り・記録記入
      17:30~食事前の体操・配膳 
      18:00退社

      【「たのしい家」の特徴】
      ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
      「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
      地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。

      1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。
      スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。
      毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。

      【オススメポイント】
      ①充実の待遇&福利厚生
      ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
      ②ケア21だけの変わった福利厚生
      「誰伸び人事制度」
      誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月=期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
      誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
      1年の間に誰しもが必ず成長しているはず!全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
      「一芸認定制度」
      自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に1回支給!
      歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
      他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります!
      ③人を育てる研修が豊富
      経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
      働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
      職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。
    • 【必須】
      看護師・准看護士の有資格者
      もちろん、介護系の有資格者もOKです


      資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能!
      <必要な経験>
      【必須】
      臨床経験は問いません
      ブランクOK

      年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
      スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
      経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます!
    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 18 万円~
    • 通所リハ・デイケア
    • 大阪府大阪市平野区
    • JR大和路線「平野」「加美」駅から徒歩15分
    • 【仕事内容】
      平野新生苑 通所リハビリテーション
      老健施設とクリニック併設の20名定員のデイケアです。
      デイケアでの介護業務全般を行っていただきます。
      業務に慣れてこられたら、相談業務や書類業務もおこなって頂きます。
      ・入浴介助、送迎添乗、リハビリ補助
      ・その他必要業務 など

      ※本人の意思・能力により、昇格・昇給の可能性あり

      【オススメポイント】
      *日曜日は定休日です。毎月2回まで希望休が使えます!
      *未経験の方もご応募お待ちしております!
      *資格取得支援制度あり!
      *年次有給休暇とは別に季節休暇制度あり(夏3日、冬3日)


      ご利用者様とコミュニケーションを図っていただき、
      「今日も1日充実できたな」と思っていただけるように、スタッフみんなで頑張っていきましょう。

      【会社の特長】
      介護を必要とするお年寄りとご家族の願いに応え行政や医療機関・福祉施設との連携を深め、地域の皆様と力をあわせ、より良い高齢者福祉、医療を目指し努力しています。



    • 【必須】
      ・介護職員初任者研修修了者
      <必要な経験>
      不問
    • ブランクありOK

    • 車通勤OK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 17 万円~
    • 介護老人保健施設
    • 大阪府大阪市平野区
    • JR大和路線「加美駅」またはJRおおさか東線「新加美駅」より徒歩約7分
    • 介護老人保健施設フェリス加美(定員60床)の介護職募集中です!


      【介護職の仕事内容】
      介護老人保健施設における介護業務全般
      ・生活介助
      ・食事介助など
      ・季節のイベント
      ・レクリエーションの企画、実施
      ・その他施設内業務


      【オススメ】
      ・経験の浅い方、未経験の方も歓迎です。
      ・先輩職員からの手厚いサポートがあるのでご安心ください。
      ・昇給、賞与あり!頑張りはしっかり評価します。



    • 【必須】
      下記のいずれかの資格をお持ちの方
      ・初任者研修
      ・実務者研修
      ・介護福祉士
      <必要な経験>
      未経験から、経験が浅い方、どんな方も歓迎です!
    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JRおおさか東線 「衣摺加美北」駅 徒歩約9分(約700m)
    • 【仕事内容】
      施設内において入居者の介護全般
      ・入浴介助
      ・食事介助
      ・排泄介助
      ・レクリエーション対応等

      【オススメポイント】
      ● 働きやすい環境
      ・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
      ・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
      ・ 未経験の方も大歓迎!先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
      ・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。
    • 【必須】
      ・初任者研修修了者
      ・ホームヘルパー2級

      【優遇資格】
      ・実務者研修修了者
      ・介護福祉士
      ・ホームヘルパー1級
      <必要な経験>
      未経験の方も大歓迎!
      先輩スタッフがしっかりと指導いたします!
    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JRおおさか東線 「衣摺加美北」駅 徒歩約9分(約700m)
    • 【仕事内容】
      施設内において入居者の介護全般
      ・入浴介助
      ・食事介助
      ・排泄介助
      ・レクリエーション対応等

      【オススメポイント】
      ● 働きやすい環境
      ・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
      ・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
      ・ 未経験の方も大歓迎!先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
      ・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。
    • 【必須】
      ・初任者研修修了者
      ・ホームヘルパー2級

      【優遇資格】
      ・実務者研修修了者
      ・介護福祉士
      ・ホームヘルパー1級
      <必要な経験>
      未経験の方も大歓迎!
      先輩スタッフがしっかりと指導いたします!
    • 介護福祉士

    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 26 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JRおおさか東線 「衣摺加美北」駅 徒歩約9分(約700m)
    • 【仕事内容】
      施設内において入居者の介護全般
      ・入浴介助
      ・食事介助
      ・排泄介助
      ・レクリエーション対応等

      【オススメポイント】
      ● 働きやすい環境
      ・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
      ・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
      ・ 未経験の方も大歓迎!先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
      ・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。
    • 【必須】
      ・介護福祉士
      <必要な経験>
      未経験の方も大歓迎!
      先輩スタッフがしっかりと指導いたします!
    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 時給 1379 円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JRおおさか東線 「衣摺加美北」駅 徒歩約9分(約700m)
    • 【仕事内容】
      施設内において入居者の介護全般
      ・入浴介助
      ・食事介助
      ・排泄介助
      ・レクリエーション対応等

      【オススメポイント】
      ● 働きやすい環境
      ・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
      ・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
      ・ 未経験の方も大歓迎!先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
      ・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。
    • 【必須】
      ・初任者研修修了者
      ・ホームヘルパー2級

      【優遇資格】
      ・実務者研修修了者
      ・介護福祉士
      ・ホームヘルパー1級
      <必要な経験>
      未経験の方も大歓迎!
      先輩スタッフがしっかりと指導いたします!
    • 車通勤OK

    • 駅徒歩5分以内

    • 介護職(正社員)
    • 年収 268 万円~
    • サービス付き高齢者向け住宅
    • 大阪府大阪市平野区
    • 谷町線「喜連瓜破」駅より徒歩3分
    • 【パスエル平野について】
      株式会社NSAが展開するサービス付き高齢者向け住宅です。
      3階建て、最大56名の方が入居しています。
      居室は49室で、そのうち7室は2人部屋です。
      「高齢者を心から支える」をテーマに施設を運営しています。

      【オススメポイント】
      ・駅から徒歩3分の好立地です!
      ・看護師が日中常駐しており、夜間も緊急対応時は看護師に相談できます。
      ・2018年に開設された比較的新しい施設です!
      ・研修制度が充実しているので、働きながらスキルアップが出来ます!


      【仕事内容】
      ・食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等身体介助
      ・レクリエーションの企画や趣味活動のサポート
      ・自立に必要な生活訓練の支援
      ・外出の際の付き添い
      ・シーツ取替え、清掃


    • 【必須資格】
      ・初任者研修以上


      <必要な経験>
      ブランクのある方、資格を取得して働きたい方など
      皆さんの「働きたい!」という気持ちを聞かせてください!
    • 車通勤OK

    • 介護職(正社員)
    • 年収 268 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 地下鉄谷町線「喜連瓜破」駅徒歩15分
    • 【大喜について】
      株式会社NSAが展開する、全室個室で43室の3階建ての住宅型有料老人ホームです。
      居室は43室で、すべて個室になっています。
      「高齢者を心から支える」をテーマに施設を運営しています。


      【オススメポイント】
      ・資格資格制度や研修制度が充実しており、働きやすい環境です!
      ・2021年に開設された新しい施設です!
      ・研修制度が充実しているので、働きながらスキルアップが出来ます!


      【仕事内容】
      ・食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等身体介助
      ・レクリエーションの企画や趣味活動のサポート
      ・自立に必要な生活訓練の支援
      ・外出の際の付き添い
      ・シーツ取替え、清掃


    • 【必須資格】
      ・初任者研修以上


      <必要な経験>
      ブランクのある方、資格を取得して働きたい方など
      皆さんの「働きたい!」という気持ちを聞かせてください!
    • 車通勤OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 23 万円~
    • 特別養護老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 大阪メトロ谷町線「長原」駅から徒歩7分
    • 【オススメポイント】
      *しっかり評価
      明確な評価基準があり昇給&賞与として還元しています。
      日々の頑張りを見逃がしません!

      *チャレンジを応援
      キャリアアップ補助制度があり、法人が2/3の費用を支援しています。

      *資格取得後、勤続年数に応じ
      費用を全額法人負担しています!

      *一人ひとりと向き合う
      これまで何をしてきたかよりもこれからどうしていきたいかを大切に、
      活躍して頂きたいと思っています。
      一人ひとりに合わせて研修や業務内容を設定します。

      【仕事内容】
      ■日勤
      ・起床介護、服薬のお手伝い
      ・食事やトイレなど身体介助
      ・入浴介助 など

      ■夜勤
      ・就寝介護、1時間置きの見回り
      ・必要な方には体位変換 など
      ※夜勤時、スタッフ6名+宿直1名で担当

      ▼利用者について
      要介護度1:1名
      要介護度2:7名
      要介護度3:20名
      要介護度4:42名
      要介護度5:30名
      (平均3.8)

      ▼特養スタッフ
      介護職:66名(うちパート12名)
      看護師:7名(うちパート4名)
      ケアマネージャー:5名
      機能訓練士:1名
      栄養士:1名
      相談員:2名
      事務:3名

      多めに配置しているので
      利用者としっかり向き合える環境です!

    • 【必須】
      介護福祉士 または ヘルパー2級以上
      <必要な経験>
      未経験の方歓迎!
    • ブランクありOK

    • 無資格OK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 23 万円~
    • 特別養護老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 大阪メトロ谷町線「長原」駅から徒歩7分
    • 【オススメポイント】
      *しっかり評価
      明確な評価基準があり昇給&賞与として還元しています。
      日々の頑張りを見逃がしません!

      *チャレンジを応援
      キャリアアップ補助制度があり、法人が2/3の費用を支援しています。

      *資格取得後、勤続年数に応じ
      費用を全額法人負担しています!

      *一人ひとりと向き合う
      これまで何をしてきたかよりもこれからどうしていきたいかを大切に、
      活躍して頂きたいと思っています。
      一人ひとりに合わせて研修や業務内容を設定します。

      【仕事内容】
      ■日勤
      ・起床介護、服薬のお手伝い
      ・食事やトイレなど身体介助
      ・入浴介助 など

      ■夜勤
      ・就寝介護、1時間置きの見回り
      ・必要な方には体位変換 など
      ※夜勤時、スタッフ6名+宿直1名で担当

      ▼利用者について
      要介護度1:1名
      要介護度2:7名
      要介護度3:20名
      要介護度4:42名
      要介護度5:30名
      (平均3.8)

      ▼特養スタッフ
      介護職:66名(うちパート12名)
      看護師:7名(うちパート4名)
      ケアマネージャー:5名
      機能訓練士:1名
      栄養士:1名
      相談員:2名
      事務:3名

      多めに配置しているので
      利用者としっかり向き合える環境です!

    • 無資格の方もまずはご相談ください!
      <必要な経験>
      未経験の方歓迎!
    • 車通勤OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 22 万円~
    • サービス付き高齢者向け住宅
    • 大阪府大阪市平野区
    • OsakaMetro谷町線「長原駅」徒歩7分/OsakaMetro谷町線「出戸駅」徒歩8分
    • 【仕事内容】
      介護付有料老人ホームにおける入居者様の介護業務
      ・お部屋の掃除、洗濯などの生活援助
      ・食事、入浴、排せつなどの身体介助
      ・その他施設内業務など
      *夜勤は日勤でのお仕事に慣れていただいてからお任せしますのでご安心ください。
      *当グループでは医療機関も運営しておりますので、緊急時の対応もスムーズで安心です。

      【オススメポイント】
      *自分のペースで仕事できます!
      初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格を持っていれば未経験の方も歓迎です。
      経験や能力に応じてお任せするお仕事を決定いたしますので
      資格を取得したばかりの方、子育てなどでブランクのある方も活躍できます!

      *目指せ残業ゼロ!
      職員がお互いに協力しながら業務を行うため、残業はほとんどありません。
      働きやすい環境づくりを意識しており、仕事とプライベートの両立ができる勤務体制を心がけています。

      【グローバルケアの特徴】
      グローバルケアは介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅などを大阪府内、兵庫県内で運営しています。

      その社名が意味するように「境界を越えてゆく」、
      すなわち介護・医療・住宅のそれぞれの枠を超え、この3分野を統合し、
      グループ企業と提携しサービスを提供しています。

      また、ご高齢者の皆様が、安心・安全・健康に過ごせるよう、
      介護・医療・住宅を一つに融合して24時間有人体制にてフルサポートする
      全く新しい『介護のカタチ』を創出しています。

      ご利用者者まの安心できるくらしをトータルサポートしており、
      老人ホームだけでなく訪問看護ステーションや居宅支援介護支援事業所など幅広く事業を展開し、
      セカンドライフの心身の不安や悩みを取り除くことができるよう多方面から支援しています。


    • 【必須】
      初任者研修修了者(ホームヘルパー2級)
      実務者研修修了者(ホームヘルパー1級)
      介護福祉士
      ※いずれか必須

      ※経験者優遇(未経験・ブランクありの方もお気軽にご相談ください。)
      <必要な経験>
      【必須】
      経験者優遇(未経験・ブランクありの方もお気軽にご相談ください。)

      〇年齢不問
      〇学歴不問
    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 18 万円~
    • デイサービス
    • 大阪府大阪市平野区
    • JRおおさか東線「新加美」駅から徒歩約7分
    • 【オススメポイント】
      *人を育てる研修が豊富!
      経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
      働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
      職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
      安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます!

      *定年制を撤廃しました!
      定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
      まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
      従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。

      *ケア21だけの変わった福利厚生が魅力!
      「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
      ケア21だけのこだわりの制度があります。
      それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。


      【仕事内容】
      ケア21のデイサービスで、介護業務
      ・食事介助
      ・入浴介助
      ・排泄介助
      ・バイタルチェック
      ・体調観察
      ・入居者様を見守る(お茶を飲んだり、体操、歌を歌う)

      【「たのしいデイ」とは】
      ケア21が「たのしいデイ」で実現するのは、利用者様がゆとりを持って過ごせる環境。
      「介護が必要な方のデイサービス」ではなく、
      まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。
      地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。


    • 【必須】
      ・初任者研修以上の有資格者

      【あれば尚可】
      ・普通自動車免許(AT限定可)
      <必要な経験>
      【必須】
      ・介護経験者(年数問わず)

      経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます!
    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 26 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 地下鉄千日前線「南巽」駅から徒歩3分
    • 【仕事内容】
      入居者様のケア全般(食事・入浴・排泄・口腔ケアなど)を行っていただきます。
      ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。
      夜勤は日勤に比べて、入浴介助やレクリエーションがないなど業務量が少なく、利用者が寝静まった後は巡回業務がメインとなります。
      お泊まり夜勤スタッフは、仮眠室が設置されておりそこで睡眠時間を確保・休憩できるようになっています!

      【オススメポイント】
      ・無理のないシフト体制の構築などにより、残業時間ほぼ0まで削減することに成功。有給消化率も4年連続100%!
      本部と現場が一体となって改革を進め、宣言だけでなく現場レベルで推進を強化しました。
      ・働くスタッフ「みんな」が前向きな気持ちで働けるよう、笑顔があふれる職場づくりを目指しています。
      余裕を持った業務フローの構築やスタッフ同士での助け合いの声掛けなど、誰かに負担が偏らないように、効率化を図っています!
      ・現場では家庭を持つスタッフが多く在籍している為、子育てや介護など家庭の急な事情にも柔軟に対応しています!
      ・「こんなことやってみたい」はすぐ実行できる環境!
      施設長とも何かあればすぐ相談できる距離にあり、定期的な面談も実施しています。
      ご入居者様と接する中で見つかる「これちょっと不便かも」や「こんなイベントがあったらご入居者様も楽しんでもらえそう」など、気軽に相談できます!
      ・業績に応じた賞金や旅行券のプレゼント企画や年2回の賞与など、評価がきちんと満足につながる取り組みも!

    • 【歓迎】
      介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
      介護福祉士資格お持ちの方優遇

      <資格取得支援制度有>
      実務者研修・介護福祉士など会社が取得費用を100%負担します!
      <必要な経験>
      【必須】
      なし

      【歓迎】
      未経験の方もご相談ください
    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 27 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 地下鉄千日前線「南巽」駅から徒歩3分
    • 【仕事内容】
      入居者様のケア全般(食事・入浴・排泄・口腔ケアなど)を行っていただきます。
      ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。
      夜勤は日勤に比べて、入浴介助やレクリエーションがないなど業務量が少なく、利用者が寝静まった後は巡回業務がメインとなります。
      お泊まり夜勤スタッフは、仮眠室が設置されておりそこで睡眠時間を確保・休憩できるようになっています!

      【オススメポイント】
      ・無理のないシフト体制の構築などにより、残業時間ほぼ0まで削減することに成功。有給消化率も4年連続100%!
      本部と現場が一体となって改革を進め、宣言だけでなく現場レベルで推進を強化しました。
      ・働くスタッフ「みんな」が前向きな気持ちで働けるよう、笑顔があふれる職場づくりを目指しています。
      余裕を持った業務フローの構築やスタッフ同士での助け合いの声掛けなど、誰かに負担が偏らないように、効率化を図っています!
      ・現場では家庭を持つスタッフが多く在籍している為、子育てや介護など家庭の急な事情にも柔軟に対応しています!
      ・「こんなことやってみたい」はすぐ実行できる環境!
      施設長とも何かあればすぐ相談できる距離にあり、定期的な面談も実施しています。
      ご入居者様と接する中で見つかる「これちょっと不便かも」や「こんなイベントがあったらご入居者様も楽しんでもらえそう」など、気軽に相談できます!
      ・業績に応じた賞金や旅行券のプレゼント企画や年2回の賞与など、評価がきちんと満足につながる取り組みも!

    • 【歓迎】
      介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
      介護福祉士資格お持ちの方優遇

      <資格取得支援制度有>
      実務者研修・介護福祉士など会社が取得費用を100%負担します!
      <必要な経験>
      【必須】
      なし

      【歓迎】
      未経験の方もご相談ください
    • 介護福祉士

    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 28 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 地下鉄千日前線「南巽」駅から徒歩3分
    • 【仕事内容】
      入居者様のケア全般(食事・入浴・排泄・口腔ケアなど)を行っていただきます。
      ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。
      夜勤は日勤に比べて、入浴介助やレクリエーションがないなど業務量が少なく、利用者が寝静まった後は巡回業務がメインとなります。
      お泊まり夜勤スタッフは、仮眠室が設置されておりそこで睡眠時間を確保・休憩できるようになっています!

      【オススメポイント】
      ・無理のないシフト体制の構築などにより、残業時間ほぼ0まで削減することに成功。有給消化率も4年連続100%!
      本部と現場が一体となって改革を進め、宣言だけでなく現場レベルで推進を強化しました。
      ・働くスタッフ「みんな」が前向きな気持ちで働けるよう、笑顔があふれる職場づくりを目指しています。
      余裕を持った業務フローの構築やスタッフ同士での助け合いの声掛けなど、誰かに負担が偏らないように、効率化を図っています!
      ・現場では家庭を持つスタッフが多く在籍している為、子育てや介護など家庭の急な事情にも柔軟に対応しています!
      ・「こんなことやってみたい」はすぐ実行できる環境!
      施設長とも何かあればすぐ相談できる距離にあり、定期的な面談も実施しています。
      ご入居者様と接する中で見つかる「これちょっと不便かも」や「こんなイベントがあったらご入居者様も楽しんでもらえそう」など、気軽に相談できます!
      ・業績に応じた賞金や旅行券のプレゼント企画や年2回の賞与など、評価がきちんと満足につながる取り組みも!

    • 【歓迎】
      介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
      介護福祉士資格お持ちの方優遇

      <資格取得支援制度有>
      実務者研修・介護福祉士など会社が取得費用を100%負担します!
      <必要な経験>
      【必須】
      なし

      【歓迎】
      未経験の方もご相談ください
    • ブランクありOK

    • 未経験OK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 28 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • JR大和路線「平野」駅より徒歩15分
    • 【仕事内容】
      住宅型有料老人ホームにおける入居者様の介護業務
      ・食事、入浴、排せつ介助
      ・移乗、着替えなどの生活介助
      ・食事の下膳配膳
      ・清掃、ベッドのシーツ交換
      ・その他施設内業務

      【オススメポイント】
      ・スタッフみんなが安心して気持ちよく働ける様、チームの連携を大切にしています!
      余裕を持った業務フローの構築やスタッフ同士での助け合いの声掛けなど、誰かに負担が偏らない様効率化を図っています!
      ・「やりがい」だけに頼らず、しっかり働き方や待遇に還元することを大切にしています!
      残業時間ほぼなし!有給消化率4年連続100%!本部と現場が一体となって改革を進め、宣言だけでなく現場レベルで推進を強化しました。
      ・「こんなことやってみたい」はすぐ実行できる環境!
      ご入居者様とコミュニケーションを取るなかで「これちょっと不便かも」「こんなイベントがあったらご入居者様も楽しんでもらえそう」など、
      なにかあれば施設長に相談しやすい環境があります!定期的な面談も実施中です。
      ・現場では家庭を持つスタッフが多く在籍している為、子育てや介護など家庭の急な事情にも柔軟に対応しています!
      ・業績に応じた賞金や旅行券のプレゼント企画や年2回の賞与など、評価がきちんと満足につながる取り組みも!

    • 【必須】
      ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方
      ※実務者研修や介護福祉士などの資格取得を目指している方、資格取得支援制度活用できます!

      【歓迎】
      ・介護福祉士
      <必要な経験>
      【必須】
      なし
      ※未経験の方もぜひご応募ください!
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • 介護福祉士

    • 年休120日以上

    • 介護職(正社員)
    • 月給 18 万円~
    • 介護老人保健施設
    • 大阪府大阪市平野区
    • 大阪メトロ谷町線「長原駅」徒歩7分
    • お仕事は、介護老人保健施設での業務をお願いします。
      食事介助、入浴介助、排泄介助のほか、洗濯・清掃・その他生活介助の業務などを行います。
    • 介護福祉士
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • 介護職(正社員)
    • 月給 19 万円~
    • 特別養護老人ホーム
    • 大阪府大阪市平野区
    • 大阪メトロ「出戸駅」より徒歩16分
    • お仕事は、ユニット型特別養護老人ホームでの業務です。
    • 介護職員初任者研修以上
      介護職員初任者研修,介護職員実務者研修,介護福祉士

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