東京都福生市の介護職求人
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車通勤OK
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都福生市
- JR八高線(八王子～高麗川) 東福生/JR青梅線 牛浜
- ●特別養護老人ホームにて、主にご利用者様の食事介助、排泄介助、入浴介助等を行って頂きます。(利用者の見守り、お話し相手、口腔ケア等もあり)
●残業はほとんどありませんので、プライベートのお時間もしっかり確保できます◎
●JR八高線(八王子～高麗川) 東福生駅から徒歩8分☆彡マイカーやバイク通勤もOKです！ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
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寮あり
車通勤OK
- 介護職（正社員）
- 月給 23 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都福生市
- JR青梅線 牛浜
- ●入浴介助、オムツ交換、食事介助、着替え介助等をお願いします。
●費用全額法人負担の介護系資格取得支援制度あり！働きながらスキルアップが可能です。
●JR青梅線 福生駅より徒歩3分のところに社員寮もありますので遠方にお住いの方も歓迎です！ - 介護福祉士
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ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 28 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都福生市
- JR青梅線 拝島
- ●JR「拝島駅」徒歩3分、全室個室75名の有料老人ホームにて、入所者様の介護業務全般をお願いします。
●大手法人ならではの充実した福利厚生！定年は65歳で再雇用70歳までご活躍頂ける環境です◎
●育児・介護休暇取得実績あり。ご家庭と仕事を両立させ無理なく働けますよ♪ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
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ブランクありOK
車通勤OK
- 介護職（正社員）
- 月給 20 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都福生市
- JR青梅線 牛浜
- ●特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお任せいたします。
●先輩スタッフが丁寧に教えてくださるので、ご安心ください◎
●職員同士の協力体制が整っていますので働きやすい職場です♪マイカー通勤も可能です！ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)
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車通勤OK
社会保険完備
介護福祉士
- 介護職（正社員）
- 月給 22 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都福生市
- JR青梅線「牛浜駅」徒歩15分
- お仕事は特別養護老人ホーム・ショートステイでの業務です。
入浴介助、オムツ交換、食事介助、着替え介助などをお願いします。
※業務の変更範囲は法人の定める業務となります - 介護福祉士
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車通勤OK
社会保険完備
- 介護職（正社員）
- 月給 22 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 東京都福生市
- JR青梅線「牛浜駅」徒歩15分
- お仕事は特別養護老人ホーム・ショートステイでの業務です。
入浴介助、オムツ交換、食事介助、着替え介助などをお願いします。
※業務の変更範囲は法人の定める業務となります - 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
介護職員初任者研修,介護職員実務者研修,介護福祉士
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- 介護職（正社員）
- 月給 26 万円～
- 介護老人保健施設
- 東京都福生市
- JR五日市線「熊川」駅 徒歩15分JR青梅線「拝島」駅 バス15分
- 介護老人保健施設での介護業務全般をお願いします。
利用者さまに対し、各種の介護・医療サービスやリハビリテーションなどをご提供させていただき、在宅復帰に対する支援をしていきます。
ICT設備を導入し利用者様の安心安全にも取り組んでいます。
またリラックスしてお過ごしいただくために毎日様々なレクリエーションも行っており。こちらにも携わっていただきます。
【主な業務内容】
介護業務全般
・排泄介助、食事介助、服薬介助
・入浴・身体の清拭・部分浴
・更衣・洗面・整容
・起床・就寝介助
・清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り
・レクリエーション、リハビリ など
ーー【お仕事先情報】ーー
施設概要：介護老人保健施設
定員：100名
設立：2002年1月
・業務の効率化に取り組んでおり、利用者様とじっくり関われる体制づくりに取り組んでいます。
・残業はほとんどないため仕事とプライベートの両立がしやすい職場です。
・賞与は年2回、昇給は年1回あり、頑張った分が還ってくるのでやりがいをもって働けます。
・入社後のフォロー体制がしっかりしているので、安心して業務に慣れて行っていただけます。 - 【必須資格／経験】
・曜日制限のない方
・夜勤を含めたシフト対応のできる方
・介護福祉士資格をお持ちの方
【歓迎条件】
・責任感のある方
・成長する意欲のある方
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車通勤OK
社会保険完備
ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都福生市
- ・JR青梅線「牛浜駅」から、徒歩約4分。
- ◆『従業員満足度』を最重要視！◆
スタッフの生活基盤の安定は
安心して長く働くためには重要であり、
結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
職場環境・給与の改善改革を進めています！
◆介護の企業内大学あり！◆
業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
職員の働きがいを支援しています。
また、資格取得に向けた費用補助、
資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
スキルアップ実現に向けてサポートしています♪
◆安心して働ける環境のために◆
・公休110日＋リフレッシュ休暇3日
・平均残業時間：月平均7.4時間！
・メンタルヘルスサポート制度あり
・産休・育休取得実績多数
・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪
街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！
【業務内容】
＜有料老人ホームにおける介護業務＞
・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
・居室清掃や洗濯
・介護内容の記録 等 - 初任者研修(ヘルパー2級)
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
介護福祉士
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