東京都世田谷区の駅徒歩5分以内求人
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駅徒歩5分以内
賞与4ヶ月以上
住宅手当あり
夜勤なし
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 417 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- 東急田園都市線 駒沢大学駅 徒歩2分
- 【業務内容】
◆急性期病院(88床)での病棟看護業務
整形外科、内科中心の二次救急指定病院です！
【病棟構成】
3F 急性期一般病棟：51床
4F 地域包括ケア病棟：37床
【看護体制】
看護基準：急性期10対1、地域包括ケア13対1
勤務形態：2交替制
夜勤体制：看護師2名～3名＋看護補助1名
電子カルテ導入済み
【アピールポイント】
★駒澤大学駅より徒歩2分でアクセス良好！
★整形外科と内科の診療に長けています。
★整形外科ではお子様からお年寄りまで幅広い方が来院し、骨折手術を中心に年間800件近い手術を行っています。内科では、臓器専門別の外来を設置し包括的で専門性の高い診療を行っています。
★有給休暇の消化率ほぼ100％でプライベートも充実
★借り上げ寮あり♪ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
・病棟経験3年以上
-
駅徒歩5分以内
賞与4ヶ月以上
住宅手当あり
夜勤なし
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 439 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- 東急田園都市線 駒沢大学駅 徒歩2分
- 【業務内容】
◆手術室における看護業務全般
・手術中の器械出し業務(手術は整形外科領域のみ)
・手術を受ける患者様に関わる外回り業務
・院内で使用する医療器材の洗浄、滅菌及び各部署への提供
＜月間手術件数＞約60件
＜中材看護師人数＞6人(全員女性)
※夜勤なし、オンコールなし、残業もほぼなし
【アピールポイント】
★駒澤大学駅より徒歩2分でアクセス良好！
★整形外科(特に手外科)に強い88床の急性期病院です♪
★手術は整形外科領域のみ
★有給休暇の消化率ほぼ100％でプライベートも充実
★手術室経験3年以上
★借り上げ寮あり♪ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
・手術室経験3年以上
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆明大前駅 徒歩5分 ◆代田橋駅 徒歩8分 ◆東松原駅 徒歩12分
- ◆訪問看護業務をお任せします。
ご利用者のお住いで、全身の状態を把握し、その方に応じた医療処置を行います。
◇一日の看護形態：1日の訪問件数は、平均4～5件。
ご利用者様のお住いへは、セコムの電動自転車や車を利用して訪問します。
◇看護の内容：在宅療養上の生活指導とカテーテルのケア・交換、床ずれ予防のためのアドバイス、栄養剤の点滴、排泄(排便・排尿)に関するアドバイス、酸素吸入、吸引、呼吸訓練の実施と指導、在宅リハビリの実施と指導、在宅ターミナルケアまで、ご利用者のご要望により多岐に渡ります。
◇24hオンコール体制をしいております。
訪問看護ステーションの携帯電話を持ち、自宅で待機します。(土日祝日含む)
平均所持回数6～8回/月
※配属先はご自宅から通勤可能な範囲での決定となります。
適性や教育体制を見ての配属決定をしております。
オンコール対応もございますので、通勤距離など配慮致します。 - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 34 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆明大前駅 徒歩4分
- ≪具体的な内容≫
訪問看護における看護業務をお願い致します。
セントケアDX株式会社とは？？
●業界初!!働き方と現場にDX!
4勤務3休を基本勤務体制とし、メタバースゴーグルを使用した会議や研修を導入！電動自転車、メタバースゴーグル、ノートPC、iPhoneを全社員に貸与！コンセプトはカフェ風の事務所！セントケアの良さを引継ぎ、新モデルとして運営。
●スタッフの処遇を改善！
今までの当たり前を徹底的に見直し、無駄を削減。ICT機器の活用と電子化を進めることにより、什器・備品を見直し。抑えた費用をスタッフの処遇に充てさせて頂きます。在宅ケアに特化してきたセントケアグループだからこそできる支援と安心のバックアップ体制のもと、安心の環境を提供致します。
●社長は30代！新たな風を！
セントケアDXの新社長は33歳。セントケアへ新卒で入社し、訪問介護・デイサービス・小規模多機能を経験してきた現場出身者！何よりもお客様とスタッフの笑顔とやりがいを心から愛し、チームの成長を大切にしております。年齢や経験を重視する会社ではなく、大切なのは想い・熱意・志です。
会社特徴
・セントケアグループの基盤に新たな運営を取り入れていきます
・カフェ風な営業所
・ペーパーレス＝電子化
・テレワーク可
・メタバースゴーグルによる会議や研修
・お客様の日々の状況が数値化できるICT機器を導入(お客様の選択による)
・社長を含めた全役職者が現場経験者
・電動自転車中心の移動となるため、運転免許不要 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆成城学園前駅 徒歩3分 ◆祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩11分 ◆喜多見駅 車9分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆用賀駅 徒歩2分 ◆桜新町駅 徒歩15分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆経堂駅 徒歩2分 ◆宮の坂駅 徒歩10分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆九品仏駅 徒歩1分 ◆自由が丘駅 徒歩8分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆芦花公園駅 徒歩5分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆三軒茶屋駅 徒歩4分 ◆西太子堂駅 徒歩5分 ◆若林駅 徒歩11分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆松陰神社前駅 徒歩1分 ◆若林駅 徒歩1分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
≪疾患層≫
脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患 等
◆看護師人数：7人以上(ステーションにより異なる) 他、療法士、事務スタッフ配置
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動範囲：ステーションから5km以内
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担 平均月6～8回)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給)
≪教育研修制度について≫
【入社時研修】
◆入社後5日間：入社時研修(VMS研修、保険制度など)
◆入社後6日目以降：現場同行訪問
◆入社3～4か月後：症例検討会
同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有
他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。
【研修】
◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等)
◆オンライン研修
専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。
ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。
その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 24 万円～
- 小規模多機能・複合型施設
- 東京都世田谷区
- ◆等々力駅 徒歩4分
- ＜小規模多機能型居宅における看護業務全般をお任せ致します。＞
【定員】定員 登録:29名、通いサービス:15名、宿泊サービス:5名
【スタッフ人数】
管理者 1名
介護支援専門員 1名
介護職員 12名
看護職員 1名
【業務内容】看護業務全般をご担当いただきます。
・病状の経過観察、日々の健康チェック、服薬の介助、薬の管理、ご家族や医療機関との連絡調整、その他小規模多機能における介護業務
【会社について】
日本全国に68事業所を展開しそれぞれの地域と連携しながら、これから日本に必要不可欠な介護サービスを運営しています。
地域密着型と小規模施設をテーマに、ご入居されるお一人ひとりと向き合い安心して生活の一部を預けられるような、そんな信頼関係を大切にした運営が注目されています。
現在、全国で活躍するスタッフは総勢1,062名(2024年7月現在)
全国でも高い技術と経験を有したスタッフが、それぞれの地域の課題やニーズを理解しながら事業を牽引しています。
また、そんな先輩スタッフたちの姿に惹かれ、毎年多くの若い世代が当グループを志望し、全国で活躍しています。
【福利厚生】
ライフステージが変わっても安心して働けます★
社会保険の完備や制服貸与など福利厚生が充実しているので働きやすさはバツグンです！
各種休暇制度あり◎結婚や出産、ご家族の介護など生活スタイルの変化に合わせて働き続けたい方も安心です。
資格取得支援制度では、経験者・未経験者問わずスキルアップをサポートしています。
【スタッフの1日】
9：00～送迎、訪問、バイタルチェック
※通所：お客様の送迎を行います。お客様が施設に到着したらまず体温、血圧等の健康状態を確認します。
※訪問：お客様のご自宅へ訪問し更衣、服薬、清掃などそのお客様に応じたサービスを行います。
10：00～入浴介助、レクリエーション、昼食準備、体操
※通所：お客様にとって楽しみの一つが入浴です。トイレ、更衣、洗髪・洗体など一連の支援を行います。
昼食までのあいだは歌を歌ったり、手足の運動をしたり、お客様に楽しく過ごしていただきます。
12：00～昼食、口腔ケア、排泄介助
※通所：昼食を提供します。お一人で食事が難しいお客様には食事介助を行います。
食事のあとは服薬、歯磨き、トイレの支援を行います。
13：00～休憩
14：00～レクリエーション
※通所：季節に応じたイベントなどを行います。お客様と一緒に企画や準備を行い、一緒に楽しみましょう。
15：00～おやつ、訪問
※通所：おやつとお茶で一段落していただきます。
※訪問：洗濯、トイレなどそのお客様に応じたサービスを行います。
16：00～夕食準備、歩行練習
※通所：お客様に応じて食事の種類もさまざまです。普通食、きざみ食、ムース食、とろみづけなどお客様ひとりひとりのために食事を用意します。
天気が良ければお客様と一緒に外に散歩に出掛けます。
17：00～夕食、口腔ケア、排泄介助、送迎
※通所：夕食を食べたら、帰宅の準備をしてお客様をご自宅へ送迎します。
※宿泊：夕食後は歯磨き、トイレに加え更衣やベッドメイクなどの就寝準備を行います。
18：00～退勤 - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 35 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆成城学園前駅 徒歩5分
- ◆訪問看護ステーションでの訪問看護業務を担当して頂きます。
【看護師人数】7名(常勤3名・非常勤4名)
【看護師年齢層】40代中盤
【利用者人数】100名弱
【看護師男女比】8:2
【利用者疾患層】脳血管、循環器系、筋骨格系及び結合組織、神経系、皮膚疾患、精神疾患
【介護レベル】3.5※医療依存度は低めです。
【訪問件数】4～5件(76件目/月から1件につき4,000円支給)
【訪問エリア】ステーショから3キロ圏内
【訪問手段】電動自転車※遠くても15分程度。車での訪問はございません。
【オンコール】
・待機:4回/月から8回/月(手当:2,500円/1回)
・鳴る頻度:ほぼ鳴ることはありません。
・実働:ステーションで1件/月※ - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 29 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆千歳烏山駅 徒歩3分 ◆芦花公園駅 徒歩14分 ◆仙川駅 車5分
- ◆クリニックにおける訪問診療・調整業務をお任せいたします。
【業務内容】
・医師・病院・ケアマネージャーとの連絡・調整作業と、パソコン入力業務がメインです。
・医師に付き添い居宅及び施設を訪問して頂くこともございます。
・移動手段：車
車運転できなければ医師・病院・ケアマネージャーとの連絡・調整作業と、パソコン入力業務可能です。
・看護師人数 常勤 5名
・ドクター年齢層 30代～60代まで幅広く在籍
・オンコールなしも可
・遅番の免除なども可
・産休育休からの復帰率100%
・有給消化率100% - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 27 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆千歳烏山駅 徒歩3分 ◆芦花公園駅 徒歩15分 ◆仙川駅 徒歩20分
- ◆透析看護業務を担当していただきます。
【透析看護業務の流れ】
①透析の準備
透析機器、透析に使用する薬剤、ベッドの準備や消毒を行います。
準備については看護師だけで行わず、臨床工学技士や看護助手などと連携しながら対応します。
②朝礼
準備が終了したらスタッフ全員で朝礼を行い、当日対応予定の患者様の情報交換を行います。
③患者様の到着
患者様がクリニックに来院されたら、順次透析室への誘導を行います。
④バイタルチェック＆除水計画の決定
患者様の体重を図り、当日の除水計画を決定します。
除水計画が立ち、患者様のバイタルチェックが完了したら穿刺に移ります。
⑤穿刺
患者様の状態を観察しながら穿刺用の針を2本刺します。
異常がない場合、透析用の回路に接続を行い透析機器をスタートします。
⑥透析開始～透析中
約4時間ほど透析治療を行います。
透析治療期間中は、危険がないよう患者様にはベッドに横になって安静にお待ち頂きます。
約4時間ある時間を有効活用し、患者様に対してフットチェックやフットケア、
データや水分管理などの健康指導も行います。
透析後半に向かう中で、体調不良を訴える患者様が出てくる場合もあるため、
定期的にバイタルサインチェックを行い、患者様の訴えの前に早期で異常発見・対応できるよう努めます。
⑦透析終了
透析が終了しましたら透析のために体外に出ていた血液の回収が開始します。
血液の回収が済んだ患者さまから針が抜かれ止血を行い、止血状態の確認後、患者様はご帰宅されます。
⑧片付け
ベッドメイキング、環境整備、備品の回収などの後作業を行います。
その後、看護記録やデータの整理などを行います。
※2クール目の透析がある場合、次の透析の準備を行います。 - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 32 万円～
- 病院・クリニック
- 東京都世田谷区
- ◆千歳船橋駅 徒歩1分
- ◆クリニックにおける看護業務および付帯する業務をお任せいたします。
- 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 40 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆上野毛駅 徒歩2分 ◆等々力駅 徒歩10分
- ◆業務内容
訪問看護ステーションでの看護業務をお任せいたします。
【具体的な業務】
・バイタルチェック、点滴、服薬管理、入浴介助
・胃ろう管理、膀胱留置カテーテル、褥瘡管理、便ストマ、CVポート、インスリン注射
・傾聴による精神的フォロー
・認知症ケア、緩和ケア、お看取り
・記録等の書類作成
◆訪問について
・訪問件数：5件～6件/1日
・訪問手段：電動自転車など
・訪問エリア：東京都世田谷区一部、目黒区一部、大田区一部、川崎市一部
└ステーションから半径3キロ圏内を想定
・使用ツール：LINE
◆訪問看護未経験の方へ
訪問看護は、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、家庭での生活をサポートするやりがいのある仕事です。未経験の方でも安心して始められるよう、充実した研修と先輩看護師との同行訪問がありますので、実践を通じて学びながら成長できます。新しいキャリアを一緒にスタートしましょう！ - 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 50 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆経堂駅 徒歩2分 ◆宮の坂駅 徒歩10分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
バイタルチェック5分 ⇒ 看護・介護業務50分 ⇒ クロージング5分
≪具体的には≫
健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等
≪実例≫
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆移動手段：電動自転車
◆オンコール：有り
◆記録方式：紙カルテ※事業所でのPC入力有り
◆受け持ち方式：担当制 - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 34 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆桜新町駅 徒歩1分
- ◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。
・訪問件数：4～5件/日 ※平均
・移動手段：電動自転車
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
・オンコールあり / 担当頻度：月に2回
【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など
【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど
【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加
＜職場環境について＞
平均年齢：20～30代が90％
男女割合：男性31%：女性69%
設立：2013年11月1日
訪問看護未経験者比率：92％
【1日のスケジュール(一例)】
09：00 朝礼
09：05 関係機関への連絡
09：10 午前訪問(2,3件 電動自転車にて)
12：00 お昼休憩
13：00 午後訪問(2,3件 電動自転車にて)
17：10 事務所に戻り、スタッフとの情報共有や記録
18：00 退社
★リカバリーでは、独自の訪問ルートを整備しているため、移動時間は5分～10分の場合が多いです！ - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 34 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
- ◆成城学園前駅 徒歩1分
- ◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。
・訪問件数：4～5件/日 ※平均
・移動手段：電動自転車
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
・オンコールあり / 担当頻度：月に2回
【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など
【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど
【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加
＜職場環境について＞
平均年齢：20～30代が90％
男女割合：男性31%：女性69%
設立：2013年11月1日
訪問看護未経験者比率：92％
【1日のスケジュール(一例)】
09：00 朝礼
09：05 関係機関への連絡
09：10 午前訪問(2,3件 電動自転車にて)
12：00 お昼休憩
13：00 午後訪問(2,3件 電動自転車にて)
17：10 事務所に戻り、スタッフとの情報共有や記録
18：00 退社
★リカバリーでは、独自の訪問ルートを整備しているため、移動時間は5分～10分の場合が多いです！ - 看護師免許をお持ちの方
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