神奈川県川崎市の車通勤OK求人
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年休120日以上
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 34 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆柿生駅 徒歩6分
- ◆訪問看護業務を全般をお任せ致します。
担当区域のご利用者様のお宅にお伺いし、医療面をサポートするお仕事です。
・訪問件数：4件～4.5件
・免許なし不可
・ご利用者様の中でも医療保険の方は全体の1割程度です。
・勉強会研修もPTOT交えて積極的にやっております。
・時短勤務可能です。
・デイサービスを複数展開する事業会社がやっているところです。
・現在家庭を持つスタッフが7割勤務しております。
・疾患層：脳血管・認知症・精神・整形
【オンコールに関して】
所持頻度：5～6回/月
・研修体制が自慢のステーションです。運転に不慣れな方に対しては、運転練習を徹底的に行い、不安がなくなるまで独り立ちはございません。また、1ヶ月の研修期間には座学研修もあり、社会人としてのビジネスマナーや介護保険についてなど、同行訪問以外の研修もございます。 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆黒川駅 徒歩3分
- ◆ホームの入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします。
≪具体的には≫
・日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握
・医師の指示による服薬管理・食事管理・処置など
・健康状態の変化(急変時の緊急対応を含む)に対する受診の支援(病院等の手配・受診付き添い)、医師への連絡・指示受け
・ご入居者様・ご家族様のご要望によるターミナルケア(かかりつけ医との連携)
定員数：98名(介護配置2.5：1)
【急変時対応】
・夜間オンコール体制：なし(看護師夜勤体制)
・協力医療体制：24時間ドクターコール対応
【ホスピス機能あり】
難病指定の方やガン末期の方を受け入れるホスピス20床増床済み
◆看護師：17名(常勤11名、夜勤専従＋非常3名、派遣3名)
◆施設内
96床(うち20床はホスピス/難病指定の方・ガン末期) - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 40 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市宮前区
- ◆鷺沼駅 徒歩4分
- ◆新規立ち上げ予定の訪問看護ステーションにおける看護・介護業務、管理業務を中心に担当いただきます。
※新規ステーションの稼働まではエイド訪問看護ステーションにてご勤務いただきます。
◆まずは、現在のステーションで主任的役割でステーションの特色を掴んでもらい、増設の際には管理者として新ステーションで活躍していただく予定です。
新ステーション増設までは管理者補業務をメインで担当していただきます。
新ステーションの場所はたまプラーザを予定しています。
立ち上げから携わってみたいというやる気のある方、お待ちしております。
管理者経験ないという方も応募お待ちしております。
【ステーション詳細】
・常勤6名(管理者1名、看護師5名)
・スマホ及びタブレット貸与
・社用車は1人1台貸与し、自宅もしくは自宅近くの駐車場を借り上げ、
状況により直行直帰可能。
・訪問先：川崎市の他、横浜市、大和市、相模原市、海老名市、東京都狛江市、多摩市、府中市
・訪問件数：1日5～6件 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 25 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆柿生駅 徒歩3分 ◆五月台駅 徒歩23分
- ◆病棟にて看護業務全般をご担当して頂きます。
【看護師の業務内容】
・バイタルサイン
・注射(静脈・筋肉・皮下・皮肉)
・診察介助
・医師の処置介助(IVH刺入、胃瘻交換、気切交換、血ガス)
・処置(BT交換、ST交換、吸入)
・一般処置
・褥瘡
・吸入の薬液準備
・配役
・入浴時の観察(介助はしません)
・おむつ交換(夜勤時は原則対応なし)
体位交換は看護助手が専門で行います。
【看護助手との協力業務】
・排泄
・食事
・口腔ケア
・吸入
・与薬
【病院情報】
・看護師人数：80名程度 ※准看護師3割程度
・ママさんナース：10～15名程度(小学生以下のお子様)
・看護師年齢層：40代が特に多いです。20～70代まで幅広く在籍しています。
【カルテ】
紙カルテですが、カルテへの入力内容が少なくなるよう調整しています。
※平均勤続年数：6年半 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆柿生駅 徒歩3分 ◆五月台駅 徒歩23分
- ◆病棟にて看護業務全般をご担当して頂きます。
【看護師の業務内容】
・バイタルサイン
・注射(静脈・筋肉・皮下・皮肉)
・診察介助
・医師の処置介助(IVH刺入、胃瘻交換、気切交換、血ガス)
・処置(BT交換、ST交換、吸入)
・一般処置
・褥瘡
・吸入の薬液準備
・配役
・入浴時の観察(介助はしません)
・おむつ交換(夜勤時は原則対応なし)
体位交換は看護助手が専門で行います。
【看護助手との協力業務】
・排泄
・食事
・口腔ケア
・吸入
・与薬
【病院情報】
・看護師人数：80名程度 ※准看護師3割程度
・ママさんナース：10～15名程度(小学生以下のお子様)
・看護師年齢層：40代が特に多いです。20～70代まで幅広く在籍しています。
【カルテ】
紙カルテですが、カルテへの入力内容が少なくなるよう調整しています。
※平均勤続年数：6年半 - 准看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆新百合ヶ丘駅 徒歩10分
- ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。
◆受け持ち方式：チーム制
◆訪問時の業務内容
健康状態の観察(バイタルチェックなど)
医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
医療機器の管理(呼吸器管理など)
その他、各種介助(清拭、手足浴など)
◆1日の流れ※例
09：00 朝礼
09：15 訪問(1件目/60分)
10：30 訪問(2件目/60分)
11：45 訪問(3件目/30分)
12：30 事業所に戻り休憩・昼食
13：40 訪問(4件目/45分)
14：45 訪問(5件目/60分)
16：00 訪問(6件目/45分)
17：00 ステーションに戻り訪問記録入力、申し送りなど
18：00 退社
◆担当者会議、退院時カンファレンスへの出席、地域連携活動
◆人員配置：看護師／4～10名、PT・OT・ST／若干名、医療事務／若干名
◆1日の訪問件数：5件～6件
◆オンコール：有り(常勤人数にて分担※1番(メイン)・2番(サブ)の1日2名体制)
◆記録方式：電子カルテ(1人1台ipad支給) - 看護師免許をお持ちの方
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住宅手当あり
車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 32 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市川崎区
- ◆川崎駅 バス13分 ◆小田栄駅 徒歩13分
- ◆HCU勤務
(2023年4月~4床→最大12床まで拡大予定)
※入職後はしばらく呼吸器内科病床で慣れるまで勤務いただきます。
【数字で見る日本鋼管病院について】
・平均在院日数：11.5日
・救急搬送台数：5,000件/年(約7割の方はウォークイン)
・オペ件数：4,000件/年
・外来患者数: 900人/日
・有給消化率： 80.3％
【数字で見る日本鋼管病院の看護師について】
・看護師人数：約300人
・看護師平均年齢：病棟33歳、外来41歳
・平均在籍(勤続)年数：7.8年
【看護方式】
担当看護師(プライマリ)制 一部モジュール型
担当看護師と複数の副担当看護師らによる入院から退院まで継続した看護を提供していく方式。
コーディネーターを中心に(担当看護師と複数の副担当看護師らにより)日々の看護業務を提供していく。
【1日の業務の流れ】
8:30～ 夜勤リーダーから日勤者全員へ約10分程度で変化があった患者や特記事項を申し送り
8:45～ 日勤看護師の受け持ち患者の体外附属物などを夜勤者とダブルチェックして個別申し送りを受ける
9:00～ 清潔援助、以降は日勤帯の業務
16:00 夜勤者出勤 情報収集
16:30～ 日勤リーダーから夜勤者へ申し送り(15分程度)
【委員会、研修について】
◆看護部の研修、委員会：
勤務時間内に実施されます。頻度はラダーレベルや所属する委員会によって異なります。ただし委員会は原則月1回開催です。
◆他職種(看護師、医師など)で構成される委員会：
医師に合わせるため時間外に実施されます。ただ看護部からの参加メンバーは中堅以上であることが多いです。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市高津区
- ◆梶が谷駅 バス13分 ◆武蔵溝ノ口駅 バス9分 ◆溝の口駅 バス9分
- ◆外来看護業務と訪問診療の看護業務
訪問は医師と同行で往診車にて行います
※訪問診療はつつじ内科クリニックの訪問診療部門の患者様のみの対応で医師と連携した対応
※オンコール対応あり(7～8回/月)
※出動は数か月に1回(過去6か月実績)
看護師人数：常勤2名、非常勤3名 - 看護師免許をお持ちの方
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車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 33 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市宮前区
- ◆宮前平駅 徒歩15分 ◆鷺沼駅 バス6分
- ◆整形外科クリニック(診療所)の外来における正看護師業務全般をお任せします
- 看護師免許をお持ちの方
-
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 44 万円～
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市宮前区
- ◆たまプラーザ駅 バス13分 ◆新百合ヶ丘駅 バス27分 ◆溝の口駅 バス25分
- ■在宅ホスピスでの看護業務に従事していただきます。
・健康状態の観察と助言
・症状マネジメント
・日常生活の援助
・リハビリテーション
・精神的/心理的な支援、コミュニケーション
・検査や治療のサポート
・療養環境改善のためのアドバイス、調整
・介護者の相談、支援
・さまざまな在宅ケアサービス(社会資源)の相談、調整
・看取りへの支援
■1日の流れ(日勤の場合)
9:00～9:30 申し送り
9:30 看護業務(AM・PMで計10～13件の訪問)、バイタル測定、健康観察
10:00 処置、リハビリ、入浴介助
12:00 経管栄養の実施、服薬、口腔ケア
12:30～13:30 昼休憩
14:00 処置、リハビリ、健康観察
16:00 口腔ケア、夜勤者への申し送り申し送り、記録
17:00～17:30 申し送り後退勤
※残業はほぼありません(平均月5時間未満)
※夜間：交代で休憩がとれます・看護師1人夜勤はありません
■施設・職員体制について
＜施設情報＞
・居室数：30床
・疾患層：がん末期(5割)
神経難病(パーキンソン、ALS、多系統萎縮症など)(5割)
・介護業務・看護業務の棲み分け：分業制を取っています。
排泄入浴の介助はございません
＜職員体制＞
・看護師：常勤9名(日勤常勤)、非常勤2名、夜勤専従2名
日勤2～3
夜勤1
・看護師様の年齢層：30代～40代が多く在籍されております。
・看護師配置
日勤：1フロア2～3名
夜勤：1フロア1名
◆フォロー体制
◎独り立ちまでの教育体制
一ヶ月は日勤常勤として勤務していただいた後、夜勤デビューとなります。
◎他機関との連携体制
18：00以降に医師の判断が必要になった際は、在宅医療専門支援機関に連絡をし指示を仰ぎます。
そのため、夜間にドクターと繋がらないことはありません！！！ - 看護師免許をお持ちの方
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車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市川崎区
- ◆川崎駅 バス13分 ◆京急川崎駅 バス13分
- ◆オペ室での看護業務全般を担当して頂きます。
オペ件数：208件/年 ※2022年度実績
オペ室数 ：4室
オペ内容：外科(177件)・婦人科(13件)・整形(18件)
看護師人数：4名
年齢層：30代
オンコールについて：
オンコールはありませんが待機がございます。緊急オペが入った場合には、各月ごとに待機順に優先順位が付き、優先度の高い人から電話がかかってきます。
電話に出なかった場合には、次優先順位が高い方に電話が行きます。 - 看護師免許をお持ちの方
-
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 33 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆新百合ヶ丘駅 徒歩10分 ◆新百合ヶ丘駅 徒歩10分
- 川崎市の麻生区にある訪問看護ステーションでのお仕事です。
【業務内容】
訪問看護ステーションの訪問看護業務を行って頂きます。
川崎市麻生区及び近隣地域において、ご自宅等で過ごされるご利用者様のケアを行って頂きます。
定期的な訪問、各種処置や入浴介助、主治医およびケアマネージャとの連絡などをがメインのお仕事となります。
併せて、管理者業務として訪問看護ステーションの運営および管理業務を行って頂き、ステーションの業績アップにお力を発揮して頂きます。
【訪問】
・1日の訪問件数：4件(30分/件)
・移動手段：車、自転車
【オンコール】
・オンコール当番：10回
・鳴る回数：1件/週
・オンコール実働：1回/月
※回数に関しては相談可能です。
【ステーション】
・看護師人数：3人(30代～40代)
・利用者：約60名
・利用者平均年齢：80歳
・ユマニチュード(認知症ケア)に法人全体で取り組んでいます。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 26 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市多摩区
- ◆矢野口駅 徒歩8分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
(主な業務内容)
・医療補助業務：点滴・カテーテル管理、ポート管理、在宅酸素管理、胃ろう、人工肛門、床ずれの予防と処置、お薬管理など
・リハビリテーション、歩行訓練、療養上のお世話 (寝たままで行う清拭・洗髪)食事介助、排泄介助、むせこみ予防・改善のための口腔体操など
・介護相談、ターミナルケア、精神疾患をお持ちの方への訪問も行います。
＜施設情報＞
・訪問手段：車、電動自転車(最大でステーションから5キロの所にも訪問していただく可能性があります)
・利用者数：14名
・担当制※お子様のことなどで急遽お休みが必要な場合は、所長が勤務変更の対応をいたします。
※今後は終末期、難病の方への対応をメインとしていきたいとお考えです。
＜職員体制＞
・看護師：3名(常勤1名(管理者)、非常勤2名)
・看護師年齢層：36歳、40歳、50歳
・訪看未経験入職実績：あり
・ママさんナース：在籍有り
・オンコール：土日にセカンドコールのみ対応
※平日、土日のファーストコールは管理者様が対応されております
持ち帰り：月4回、電話対応回数・実働：ほぼなし
・フォロー体制：1ヶ月間は基本的に同行訪問メインとなります。その後もシートに沿ってゆっくりと自立していただける環境です。対応が難しくない方から担当いただきます。 - 看護師免許をお持ちの方
-
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 29 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 神奈川県川崎市高津区
- ◆綱島駅 バス30分 ◆武蔵新城駅 バス15分 ◆武蔵小杉駅 バス25分
- 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せいたします。
・薬の管理、セット、配薬
・往診対応
・経管栄養、準備、滴下
・ＰＣでの記録(データ入力業務)
・お客様の処置
・受診対応(基本ご家族様対応)
＜介護との分担＞
基本的に分業しています。
利用者の状況に合わせて食事介助はあります。
オムツ交換、入浴介助、服薬補助、排泄補助ははとんどありません。
※下記情報は系列の特別養護老人ホーム桜の丘の情報です。
==========================
＜施設情報＞
・入所：従来型76名
・ショートステイ：従来型45名
・利用者の主な疾患：脳梗塞、血管疾患、インスリン、糖尿病
・看取りの月間人数：1名
・平均要介護度：4
＜職員体制＞
・看護師：11名(常勤7名、非常勤4名)
・日勤看護師体制：4~5名
夜勤看護師体制：1~2名
・看護師平均年齢：24歳～50代まで在籍しています。
・介護施設未経験の入職実績あり
一人立ちできるまでフォローします。 - 看護師免許をお持ちの方
-
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 33 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 神奈川県川崎市高津区
- ◆綱島駅 バス30分 ◆武蔵新城駅 バス15分 ◆武蔵小杉駅 バス25分
- 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せいたします。
・薬の管理、セット、配薬
・往診対応
・経管栄養、準備、滴下
・ＰＣでの記録(データ入力業務)
・お客様の処置
・受診対応(基本ご家族様対応)
＜介護との分担＞
基本的に分業しています。
利用者の状況に合わせて食事介助はあります。
オムツ交換、入浴介助、服薬補助、排泄補助ははとんどありません。
※下記情報は系列の特別養護老人ホーム桜の丘の情報です。
==========================
＜施設情報＞
・入所：従来型76名
・ショートステイ：従来型45名
・利用者の主な疾患：脳梗塞、血管疾患、インスリン、糖尿病
・看取りの月間人数：1名
・平均要介護度：4
＜職員体制＞
・看護師：11名(常勤7名、非常勤4名)
・日勤看護師体制：4~5名
夜勤看護師体制：1~2名
・看護師平均年齢：24歳～50代まで在籍しています。
・介護施設未経験の入職実績あり
一人立ちできるまでフォローします。 - 看護師免許をお持ちの方
-
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市宮前区
- ◆武蔵中原駅 バス18分 ◆武蔵小杉駅 バス18分
- ◆訪問看護ステーションで看護師業務を担当していただきます。
・訪問件数：4～5件
・移動手段：車
◆事業所の特徴
サービス付き高齢者向け住宅に併設されている。2022年4月に開所し、利用者のほとんどがサービス付き高齢者向け住宅の利用者なので、自宅訪問への不安がある方でも安心して始められます。
◆訪問先
自社のサービス付き高齢者向け住宅2カ所(内1か所に併設)
◆スケジュール(1件当たり60分～90分)
8：45～出勤
9：00～申し送り、訪問準備
9：30一件目訪問
11：00二件目訪問
12：30事業所へ、お昼ご飯
13：30三件目訪問
15：30四件目訪問
17：00事業所帰宅、カルテまとめ、報告
18：00退社
◆記録の仕方：電子カルテ(いきいき)
事務員は不在の為、業務を分担して効率良く事務仕事をしています(書類の郵送作業等)
◆受け持ち方式：基本的に担当制
担当看護師が訪問できない場合は代理看護師が訪問
◆オンコール当番頻度(1名あたり・現在2名で所持)※スタッフ増員後は一人あたりは減ります。
所持：14～16回/月
実働：半年に1回程度
※オンコール加算のご利用者6割程度
◆訪問件数
常勤：曜日により件数が異なる(2～5件/日)
非常勤：勤務状況による(2～4件/日)
◆利用者様層
年齢：40～105歳
疾患層：認知症の方や予防看護(状態観察/内服管理/療養相談/リハビリ)が多く、医療保険使用のご利用者は少ない(難病・癌末期等)です。
※定期巡回連携/精神科訪問看護の指定を取っております。
※在宅看取り件数は他事業所と比べて少ないです。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 32 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市宮前区
- ◆鷺沼駅 徒歩4分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
主に「障がい者グループホームにお住いの利用者」を対象に訪問看護を提供しています。
精神科訪問看護の割合は約10割。障害者グループホームへの訪問の割合は約7割となっています。
(主な業務内容)
・障害者グループホームへの訪問です
・医療行為：服薬管理、インシュリン
・定期的なバイタルサインのチェック、入浴介助、散歩等も行っていただきます
・患者さんのお話を聞いて日常の様子を継続的に見守っていくこと
・報告書などの事務処理、訪問の準備、提携する医療機関との打合せ
・計画書・報告書の取りまとめ、請求業務のための資料作成などの補助
・精神障がいをお持ちの患者様で、5人ほどで共同生活をしている、グループホームを訪問等し、ホームの事務室などで看護を提供します。
・利用者様は平日の日中は就業されていて帰宅する16:00～20：00くらいの間に訪問の上、看護を提供します。日中の訪問看護も場合によってはございます。
※飛び込みの営業等はございません。
＜施設情報＞
・1日の訪問件数：5～6件
※直行直帰です
・訪問手段：車(貸与します)
・記録方法(電子カルテ)：スマートフォン及びタブレット
※傾聴、メンタルケアの方もいますが、状態観察は全ての利用者様に行っています。
・介護保険：医療保険の割合：介護保険はございません
＜職員体制＞
常勤6名(管理者1名、看護師5名)
スマホ及びタブレット貸与、社用車は1人1台貸与し、自宅もしくは自宅近くの駐車場を借り上げ、
状況により直行直帰可能。 - 看護師免許をお持ちの方
-
駅徒歩5分以内
車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市川崎区
- ◆小島新田駅 徒歩3分 ◆川崎駅 車11分
- 内視鏡センターでの業務をおまかせいたします。
- 看護師免許をお持ちの方
-
年休120日以上
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- ◆百合ヶ丘駅 徒歩2分 ◆新百合ヶ丘駅 徒歩14分
- ◆外来、訪問診療業務全般を担当して頂きます。
◆相談業務も対応頂きます。(ケアマネとの話し合いや、家族へのフォロー)
《外来患者数》午前:20～30人、午後:15～25人
《従業員数》医師:2名、看護師：常勤2名 非常勤1名 事務の方が何名か
※ほどんど全員が子育て経験者なので理解はある
◆外来と訪問診療の割合：4：6
午前中に外来→午後訪問診療・1日訪問のこともございます。
◆OCは基本ドクターが持ちます。
◆ドライバーがいるため運転不可でも可能です。 - 看護師免許をお持ちの方
-
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 38 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市幸区
- ◆元住吉駅 徒歩15分 ◆武蔵小杉駅 バス14分 ◆日吉駅 徒歩19分
- ◆在宅緩和ケアに強みを持っているクリニックでの訪問看護・訪問診療業務全般をお任せいたします。
(主な業務内容)
・点滴、静脈注射、皮下注射
・胃ろう(PEG,PTEG)、腸ろう、経鼻経管栄養管理および交換
・在宅中心静脈栄養、中心静脈ポート管理
・在宅酸素療法
・在宅人工呼吸器管理
・気管切開カニューレ管理、交換、喀痰吸引(かくたんきゅういん)
・膀胱留置カテーテル、腎ろう、膀胱ろう
・人工肛門
・麻薬を用いたがん性疼痛緩和ケア
・胸水、腹水穿刺(ふくすいせんし)
・褥瘡管理(じょくそうかんり)
・輸血
◆1日の訪問件数：10件程度
・最短10~15分
※症状が落ち着いている患者様の場合には、バイタル確認や食事量確認、痛み止めの内服確認など
・最長1時間程度
※重症度が高い患者様の場合の目安
※看護スタッフが多数在籍しておりますので、
訪問が長引いた際には、次の患者様をみなさんで手分けして訪問します。
◆オンコール有無、当番頻度(1st4～8回/月・2nd原則なし・実働回数0～2回/日※その中で深夜0時以降の出動は1～2回/週)
◆移動手段：車
◆記録方法：電子カルテ
◆受け持ち方式：チーム制
◆介護保険：医療保険の割合＝医療保険がメイン
◆看護師人数：7名(常勤5名、非常勤2人)
◆利用者疾患層・年齢層：終末期がメイン
利用者数：100～120名 - 看護師免許をお持ちの方
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