正社員【副主任】■訪問介護■管理者候補■介護福祉士■高収入■長く活躍出来る環境！

【オススメポイント】
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
キャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。

＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢 になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
20代～40代の幅広い年代の方が活躍中！

＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。

【仕事内容】
訪問介護での管理者候補。まずは副主任として管理者をサポート。いずれは管理者に！
・訪問サービスのお仕事
・管理者業務についての勉強
・運営や管理など
将来は管理者と して、事業所事業運営をお任せします。

【ケア21の経営理念】
ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。
売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。
また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。

【必須】
・介護福祉士
＜必要な経験＞
【必須】
・サ責経験5年以上

年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！

月給299,600円～

【内訳】
・基本給：175,000円
・地域手当：10,000円
・処遇改善手当：69,600円
・時間外調整手当：45,000円
＊時間外調整手当は、25時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

【別途支給】
・交通費実費支給：月額上限50,000円
・年末年始手当

・昇給、賞与あり
・交通費実費支給
・各種社会保険完備
・退職金制度
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等

【日勤】7：00～20：00(実働8時間)
＜休憩時間＞60分

正社員

介護職

大阪府 大阪市住吉区

南海高野線「我孫子前」駅から徒歩約1分