【教育体制充実★定着率◎★時間単位の有給取得可能★残業少なめ★人間関係◎★駅徒歩5分】男女ともに活躍できる安定性抜群の訪問看護ステーションです！アットホームな職場で働くことができます★
訪問看護ステーションリカバリー世田谷三軒茶屋
更新日：2024年10月01日
- 看護師（正社員）
- 月給 28 万円～
- 訪問看護
- 東京都世田谷区
仕事内容
◆訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。
・訪問件数：4～5件/日・※平均
・移動手段：電動自転車
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
・オンコールあり / 担当頻度：月に2回
【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など
【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど
【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加
＜職場環境について＞
平均年齢：20・30代が90％
男女割合：男性31%：女性69%
設立：2013年11月1日
訪問看護未経験者比率：92％
・訪問件数：4～5件/日・※平均
・移動手段：電動自転車
・業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
・オンコールあり / 担当頻度：月に2回
【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など
【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど
【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加
＜職場環境について＞
平均年齢：20・30代が90％
男女割合：男性31%：女性69%
設立：2013年11月1日
訪問看護未経験者比率：92％
応募資格
看護師免許をお持ちの方
給与
月給：28万円
休暇・休日
年間休日117日
完全週休2日制による曜日固定休み(曜日希望は相談可能)※但し土日固定は不可。
フレッシュアップ休暇制度 8日
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
※有給に関しては1時間単位で取得が可能。
7連休取得実績あり、産休育休実績あり、
完全週休2日制による曜日固定休み(曜日希望は相談可能)※但し土日固定は不可。
フレッシュアップ休暇制度 8日
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
※有給に関しては1時間単位で取得が可能。
7連休取得実績あり、産休育休実績あり、
福利厚生
労災保険、厚生年金、雇用保険、健康保険
ユニフォーム貸与
一人一台スマートフォン貸与・ipad貸与
一人一台電動自転車貸与(自宅が近いと通勤用にも使用できます)
社内懇親会費用(年4回支給・3か月毎に一人4,000円の補助)
インフルエンザ予防接種補助金制度
慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰、傷病見舞、災害見舞)
従業員持株会
従業員紹介制度(一人最大15万円)
定期健康診断
ウォーターサーバー完備
ユニフォーム貸与
一人一台スマートフォン貸与・ipad貸与
一人一台電動自転車貸与(自宅が近いと通勤用にも使用できます)
社内懇親会費用(年4回支給・3か月毎に一人4,000円の補助)
インフルエンザ予防接種補助金制度
慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰、傷病見舞、災害見舞)
従業員持株会
従業員紹介制度(一人最大15万円)
定期健康診断
ウォーターサーバー完備
勤務時間
【日勤のみ】
＜日勤＞09：00～18：00
＜日勤＞09：00～18：00
施設形態
訪問看護
雇用形態
職種
勤務地
東京都 世田谷区
アクセス
◆三軒茶屋駅 徒歩0分
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
- ◆西新宿五丁目駅徒歩5分の通勤しやすいエリアのステーションです。 ≪リカバリーの3つの強み≫ ◆『個々の価値観』を大切にする社風 スタッフの約8割が、「職場の雰囲気の良さ」を入職の決め手にしています。 “利用者目線”を大切にする「あたたかい」思いを持った仲間が集まっており、年齢・経験に関係なく、意見を出しあえる環境です。ユニットには看護職とリハビリ職がほぼ同数在籍しております。 個々の価値観を尊重しながら、職種の垣根を超えた連携を大切にチームワークを築いています。 ◆『0から100まで』学べる教育体制 当社スタッフの92％が訪問未経験からのスタートです。未経験の方も成長を実感できるよう、チューター制度を導入するとともに、ICTを活用した独自の教育体制も整備しています。訪問看護の『0→100』を教える充実した教育体制を通し、「共に成長できる働きがいのある環境づくり」にも力を入れています。 ◆『スタッフ目線』で安心な支援制度 スタッフ一人ひとりが安心してイキイキと働けるように、毎年の定期昇給や退職金制度をはじめとした福利厚生を完備しています。 また、一人ひとりのライフステージに合わせた働き方ができるよう、1時間から取得できる時間有給や、時短制度も導入しています。 ≪プライベートと両立して働くことが出来ます！≫ ◆1～3時間単位で時間有給を取得出来ます。プライベートのちょっとした用事でも有給を有効活用出来ます。 ◆ほとんど残業が発生しない環境ですが、残業代は一分単位での支給のため、残業した際も安心してご勤務いただけます。
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 |
|---|---|
選考プロセス |
【STEP1】応募 「応募画面へ進む」ボタンからフォームへお進みください。 ↓ 【STEP2】希望条件の確認 看護roo!の担当者から連絡がきます。現在の状況や転職のご希望などをお伝えください。問い合わせ求人と合わせて、ご希望に合う求人をLINEやメールでご紹介します。 ↓ 【STEP3】書類選考・面接 応募先に合わせて、履歴書作成や面接対策のサポートを実施します。 面接日の調整なども、担当者にお任せください！ ↓ 【STEP4】内定 おめでとうございます！ 労働条件(雇用内容・勤務時間・給与など)を確認後、内定承諾をして完了です。入職日の交渉などをしたい場合は、遠慮なく担当者にご相談ください。 |
法人概要
会社名 |
株式会社クイック |
|---|---|
採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館9階 |
会社概要 |
【看護師さんの転職支援実績10年以上】 [看護roo！が選ばれる理由] ・累計利用者数50万人 ・求人掲載数トップクラス ・非公開求人あり 【サポート】 ・応募手続きや交渉を代わりにしてもらえる ・職場環境についての詳しい話が聞ける ・履歴書の添削、面接の練習をしてもらえる ・履歴書をWebで簡単に作成できる 給与や休暇といった条件面の交渉は、すべてコンサルタントが代行いたします！ 履歴書の書き方や面接のポイントもアドバイスいたしますので、転職が初めての方もご安心ください。 【求人票には載っていない情報もしっかりカバー】 ・入社後のキャリアパス ・職場の雰囲気、人間関係 ・採用のポイント ・労働環境(残業時間、有給消化率など) 求人票だけではわからない細かな情報も取得しています。 ご不明な点を無くしてから応募先を決めていただき、入社後のミスマッチを防ぎます。 【10年以上の実績と看護業界のプロが多数在籍】 看護roo!は看護師の人材紹介会社として10年以上、累計50万人以上の実績があり、 看護業界に精通しているプロのコンサルタントが多数在籍しています。 あなたのご経験・希望条件等をお伺いし、今後のキャリアプランを共に進めていきます。 まずは、あなたが叶えたいご希望をご相談ください。 |
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