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神奈川県横浜市泉区の介護職求人

41~43件表示 / 43

    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 22 万円~
    • サービス付き高齢者向け住宅
    • 神奈川県横浜市泉区
    • ・相鉄鉄道いずみ野線「いずみ中央駅」から、徒歩約9分。 ・横浜市ブルーライン「立場駅」から、徒歩約10分。
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      介護福祉士
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 22 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 神奈川県横浜市泉区
    • JR東海道線「戸塚駅」 バス20分・相鉄線「三ツ境」 バス18分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 住宅手当あり

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 23 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県横浜市泉区
    • 相鉄いずみ野線 弥生台駅から徒歩3分
    • 地域を支える【定期巡回・随時対応型訪問介護看護】の
      介護スタッフ求人です。

      安定した運営基盤で、
      賞与や昇給、福利厚生が充実しています!
      様々な介護サービスを展開しているので、
      管理職への登用や他のサービスへの異動など
      キャリアアップの幅が広く用意させていることも魅力です。

      IT化も進んでおり、
      情報の共有はもちろん就業時間の管理も徹底。
      無駄な残業をなくし、就業環境改善に取り組んでいます。

      【オススメポイント】
      ・年間公休日数 114日
      ・住宅支援制度あり※規定あり
      家賃の半額(最長2年間/上限あり)&入居時初期費用の全額を法人が負担!
      ・奨学金返済支援制度あり※30歳未満
      貸与型奨学金を返済する皆さんに毎月一定額を支援

      【業務内容】
      定期巡回・随時対応サービスでの介護業務全般
      1日複数回の定期訪問
      ・安否確認・排泄介助・水分補給・配膳/下膳・服薬介助・移動/移乗介助・起床/就寝介助…など
      オペレーターからの訪問指示による、随時訪問
      ・オペレーターがケアコールでの通報を受け、必要に応じて随時自宅へ訪問。
      ・転倒/転落時の対応・急な排泄介助…など
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修

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