大阪府の駅徒歩5分以内求人
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社会保険完備
駅徒歩5分以内
夜勤なし
- 児童発達支援管理責任者（正社員）
- 月給 30 万円～
- 放課後等デイサービス
- 大阪府大阪市住吉区
- 南海高野線 我孫子前から徒歩4分
- ★ こんな方におススメ ★
・向上心を持って作り上げていきたい
・明るく勢いのある環境が好き
・新しい事にチャイレンジしていきたい
・今すぐでなく、数ヵ月後に転職したい
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「大人になって、自分ひとりになっても
ご飯を食べられる大人に育ってほしい」
代表の方は、自身の経験を基に
子どもたちへ共感し、寄り添い、
成長を見守りたく設立を決意しています。
まずは話だけでも‥でもOK！
あなたの経験や知識を教えてください！
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放課後等デイサービスや
個別療育の設立も検討しています◎
あなたの「やりたい」を教えてください！
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【 勤務地 】
・大阪府大阪市住吉区沢之町2丁目9-22
→こちらは物件が決定してます◎
・東大阪市花園付近
・東大阪市川俣(高井田駅)付近
→今後展開していきたいエリアです - 児童発達支援管理責任者
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未経験OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
夜勤なし
- 指導員・児童指導員（正社員）
- 月給 21 万円～
- 児童発達支援
- 大阪府八尾市
- 近鉄八尾駅から徒歩4分
- 児童発達支援施設で
成長をサポートするお仕事♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
《 お仕事内容 》
発達の遅れが気になるお子様へ
たくさんの「遊び」を利用して
成長をサポートするお仕事です！
・1日最大5コマ(平均2～3コマ)
教材を使ってレッスンをします
・保護者への面談
・簡単な生徒管理業務
・教材などの備品管理
１対１でレッスンを行えるのも
魅力の一つです♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
研修制度がしっかりしているので
未経験の方でも安心して
お仕事デビューができます！
研修期間(約1か月～1か月半)中に
教材の使い方を動画で確認。
研修の先生もいらっしゃるので
環境が整ってますよ◎
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
《 必要資格 》
・児童指導員任用資格
※社会福祉学、心理学、教育学、
社会学のいずれかの学科卒業者は
「児童指導員任用資格」をお持ちです - 児童指導員任用資格／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／社会福祉士
-
未経験OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
夜勤なし
- 保育士（正社員）
- 月給 28 万円～
- 児童発達支援
- 大阪府八尾市
- 近鉄八尾駅から徒歩4分
- 児童発達支援施設で
成長をサポートするお仕事♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
《 お仕事内容 》
発達の遅れが気になるお子様へ
たくさんの「遊び」を利用して
成長をサポートするお仕事です！
・1日最大5コマ(平均2～3コマ)
教材を使ってレッスンをします
・保護者への面談
・簡単な生徒管理業務
・教材などの備品管理
１対１でレッスンを行えるのも
魅力の一つです♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
研修制度がしっかりしているので
未経験の方でも安心して
お仕事デビューができます！
研修期間(約1か月～1か月半)中に
教材の使い方を動画で確認。
研修の先生もいらっしゃるので
環境が整ってますよ◎ - 保育士／理学療法士／作業療法士／言語聴覚士／臨床心理士
-
未経験OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
夜勤なし
- 保育士（正社員）
- 月給 28 万円～
- 児童発達支援
- 大阪府松原市
- 河内天美駅より徒歩2分
- 児童発達支援施設で
成長をサポートするお仕事♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
《 お仕事内容 》
発達の遅れが気になるお子様へ
たくさんの「遊び」を利用して
成長をサポートするお仕事です！
・1日最大5コマ(平均2～3コマ)
教材を使ってレッスンをします
・保護者への面談
・簡単な生徒管理業務
・教材などの備品管理
１対１でレッスンを行えるのも
魅力の一つです♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
研修制度がしっかりしているので
未経験の方でも安心して
お仕事デビューができます！
研修期間(約1か月～1か月半)中に
教材の使い方を動画で確認。
研修の先生もいらっしゃるので
環境が整ってますよ◎ - 保育士／理学療法士／作業療法士／言語聴覚士／臨床心理士
-
未経験OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
夜勤なし
- 指導員・児童指導員（正社員）
- 月給 21 万円～
- 児童発達支援
- 大阪府松原市
- 河内天美駅より徒歩2分
- 児童発達支援施設で
成長をサポートするお仕事♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
《 お仕事内容 》
発達の遅れが気になるお子様へ
たくさんの「遊び」を利用して
成長をサポートするお仕事です！
・1日最大5コマ(平均2～3コマ)
教材を使ってレッスンをします
・保護者への面談
・簡単な生徒管理業務
・教材などの備品管理
１対１でレッスンを行えるのも
魅力の一つです♪
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
研修制度がしっかりしているので
未経験の方でも安心して
お仕事デビューができます！
研修期間(約1か月～1か月半)中に
教材の使い方を動画で確認。
研修の先生もいらっしゃるので
環境が整ってますよ◎
*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*―*
《 必要資格 》
・児童指導員任用資格
※社会福祉学、心理学、教育学、
社会学のいずれかの学科卒業者は
「児童指導員任用資格」をお持ちです - 児童指導員任用資格／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許／社会福祉士
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未経験OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 19 万円～
- 放課後等デイサービス
- 大阪府茨木市
- JR「茨木駅」東口出口から徒歩4分
- ＼ おススメポイント！ ／
・お休み融通ききます♪
・「茨木駅」東出口より徒歩4分！
・実働7時間勤務のお仕事です♪
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高機能発達障害を持つ、
小学校1年生～高校3年生のお子さまの、
サポートをしていただきます♪
【 定員 】1日10名（在籍児童は60名）
【勤務時間】11：00～19：00 60分休憩
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ぜひエントリー＆お問い合わせください！ - 作業療法士／理学療法士
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未経験OK
土日休み
車通勤OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
夜勤なし
- 保育士（派遣社員）
- 時給 1400 円～
- 放課後等デイサービス
- 大阪府大阪市西淀川区
- 阪神なんば線 福駅 徒歩5分
- 【施設について】
★2022年11月ＯＰＥＮ！！
＊大阪市西淀川区大野にある施設
＊駅チカ徒歩5分
→最寄り：阪神なんば線 福駅
＊(日)(月)(祝)はお休みの施設です
<児童発達支援>
・利用者：0歳児～未就学児
<放課後等デイサービス>
・利用者：小学生～18歳
※現状は小学生のみ利用中
★利用者さんは軽度の方のみです
☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆
【お仕事内容】
＊学習支援の補助をお願いします
<勤務時間>
① 14時～19時
② 14時～17時半
①か②お好きなお時間でOKです♪
★特に(水)に勤務可能な方大歓迎！！
＊(土)入れる方も大歓迎！
→勤務時間：10時～17時(16時)
☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆
【その他】
★保育士か児童指導員必須
＊幅広い年齢層が活躍中！！
★男女、年齢問わず
＊マイカー通勤OK
→ただし駐車場が無いためご自身で
近くのパーキングに停めて下さい
＊自転車や原付もOK
＊もちろん交通費は全額支給！！
＊社会保険完備
→週20時間以上勤務の場合のみ
＊未経験、ブランクありの方もご相談下さい♪ - 保育士 or 放課後児童指導員
-
未経験OK
車通勤OK
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
夜勤なし
- 保育士（正社員）
- 月給 22 万円～
- 放課後等デイサービス
- 大阪府大阪市西淀川区
- 阪神なんば線 福駅 徒歩5分
- 【施設について】
＊大阪市西淀川区大野にある施設
＊駅チカ徒歩5分
→最寄り：阪神なんば線 福駅
＊(日)(祝)(月)はお休みの施設です
<児童発達支援>
・利用者：0歳児～未就学児
<放課後等デイサービス>
・利用者：小学生～18歳
※現状は小学生のみ利用中
★利用者さんは軽度の方のみです
☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆
【お仕事内容】
＊学習支援をお願いします
<勤務時間>
・10時～19時 ／ 休憩60分
・(日)(月)の週休二日制
※試用期間1ヶ月あり
→期間中は時給1,200円となります
☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆---＊---☆
【その他】
★保育士か児童指導員必須
＊幅広い年齢層が活躍中！！
★男女、年齢問わず
＊マイカー通勤OK
→ただし駐車場が無いためご自身で
近くのパーキングに停めて下さい
＊自転車や原付もOK
＊もちろん交通費は支給あり！！
→上限25,000円まで
＊社会保険完備
＊未経験、ブランクありの方もご相談下さい♪ - 保育士 or 放課後児童指導員
-
社会保険完備
駅徒歩5分以内
ブランクありOK
- 保育士（正社員）
- 月給 20 万円～
- 病院・クリニック
- 大阪府吹田市
- JR 岸辺駅から徒歩5分
- 少人数/正社員/院内/月給20万以上
＝＝＝＝資格必須の求人です＝＝＝＝＝
＜雇用形態＞正社員
【月 給】20万7000円～22万7000円
【時 間】7：00～20：00のシフト制
※夜勤利用は現状ありません
【場 所】岸辺駅から徒歩すぐ！
☆担当者おすすめポイント☆
■大人気の院内保育所でのお仕事
■福利厚生・待遇面充実
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【利用者】
0歳～5歳の定員40名ですが
おもに乳児さんの利用が多いです★
【お仕事】
・少人数保育
・昼食・おやつ準備
・連絡帳等の書類記入
・お子さま送迎時の保護者対応
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ - 保育士
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市東淀川区
- 阪急京都本線「相川」駅から徒歩約2分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、
お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP！
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
初任者研修以上の有資格者
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
介護経験者(年数問わず)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「姫松」駅から徒歩約3分 ／阪堺電軌上町線「北畠」駅から徒歩約6分 ／南海高野線「帝塚山」駅から徒歩約11分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
初任者研修以上の有資格者
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
介護経験者(年数問わず)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府東大阪市
- 近鉄奈良線「八戸ノ里」駅から徒歩約4分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
看護師・准看護士の有資格者
もちろん、介護系の有資格者もOKです
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
臨床経験は問いません
ブランクOK
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市東成区
- Osaka Metro千日前線「新深江」駅から徒歩約5分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
初任者研修以上の有資格者
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
介護経験者(年数問わず)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市東淀川区
- 阪急京都本線「相川」駅から徒歩約2分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。
スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。
毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
看護師・准看護士の有資格者
もちろん、介護系の有資格者もOKです
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
臨床経験は問いません
ブランクOK
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「姫松」駅から徒歩約3分 ・阪堺電軌上町線「北畠」駅から徒歩約6分 ・南海高野線「帝塚山」駅から徒歩約11分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。
スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。
毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
看護師・准看護士の有資格者
もちろん、介護系の有資格者もOKです
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
臨床経験は問いません
ブランクOK
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 管理職・管理職候補（正社員）
- 月給 30 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市東成区
- Osaka Metro千日前線「新深江」駅から徒歩約5分
- 【ケア21とは】
ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。
売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。
また、常に考え変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。
①福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献
②最大ではなく最高のサービスの提供
③人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供
④日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す
⑤福祉理念と市場原理の融合
⑥現場第一主義
⑦徹底討論・徹底和解
⑧常に考え、変わり続ける
⑨人を大事にし、人を育てる
仕事をするとき、判断に迷ったとき、私たちはいつもこの経営理念に立ち返っています。
この理念に共感し、一緒に働いていただける方のご応募をお待ちしております。
【オススメポイント】
＊「人はいつからでも、何歳からでも成長できる」をケア21の合言葉としています。
年に1回キャリアプランの希望調査を行い、皆さんの意志を確認しています。
「人の数だけキャリアがある」
多事業展開するケア21だからこそ、様々なキャリアプランをご提案が可能です！
ぜひ自分に合う働き方を見つけましょう！
【仕事内容】
グループホームでの副施設長業務
利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として
施設の運営やスタッフの管理などに携わっていただきます。
・介護職としての業務
・施設の運営(見学対応・相談や事故の対応・ 多職種との連携)
・人材育成(スタッフの指導・面接)
・金銭管理(小口管理・備品管理)
・労務管理(シフト作成・勤怠管理)
創業からずっと「人を大事にし、人を育てる」を実践しています。
ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
キャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
・介護福祉士
・実践者研修
＜必要な経験＞
【必須】
・実務経験5年以上(施設系)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
車通勤OK
駅徒歩5分以内
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 19 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大東市
- 学研都市線 「住道」駅より徒歩2分
- 84室の住宅型有料老人ホームにおける利用者様の介護業務
・入浴・排泄・食事等利用者様への生活介護
・施設内の環境整備・外出支援、娯楽
・レクリエーションの企画・サポート
【オススメポイント】
・リハビリ特化型なので元気な方が多いです
・看護師24時間常駐なので緊急時も安心！
・理学療法士も常駐です！
・サンルーム等入居者様のための空間がたくさん！
- 【必須】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
普通自動車免許(AT限定可)
＜必要な経験＞
未経験の方、ブランクのある方大歓迎！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 17 万円～
- デイサービス
- 大阪府大東市
- 学研都市線「住道駅」より徒歩2分
- 【仕事内容】
デイサービスにおける利用者様の介護業務(定員35名)
・個別機能訓練
・レクリエーションの提供
・介助業務など
■有料老人ホームに併設のデイサービスです。
2013年に開設され、明るい笑顔で利用者さまをお迎えし、
おかげ様で今では多くの方々が信頼してくださる施設に成長しました。
■経験の浅い方も働きやすいです。
先輩職員がしっかりとサポートさせて頂きますので安心して働くことができます。
- 【必須】
・初任者研修以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
＜必要な経験＞
経験の浅い方も歓迎します！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- サービス付き高齢者向け住宅
- 大阪府大阪市東住吉区
- 地下鉄谷町線「駒川中野」駅より、徒歩約3分 または 近鉄南大阪線「針中野」駅より、徒歩約5分
- ＼スタッフの仲の良さが自慢の職場です／
働きやすい環境
最寄り駅から、徒歩5分以内の好立地◎
また、毎月3日の希望休が取得でき副業もOK！
ご都合に合わせてお仕事していただけます。
資格取得支援制度で目指せるキャリアアップ
実務者研修は実質”無料”で修了できます！
介護福祉士とケアマネ試験対策講座を法人内で開講しています！
ライフステージに合わせて長く働くことが可能
産前産後、育児休暇制度はもちろんのこと。
法人内保育園がありますので、お子様がいる方にも
長く安心して働いていただける体制が整っています！
嬉しい家賃補助制度(引越しファイブ)
入職時に就業先から1.５km以内の賃貸に引越していただいた方に
月20,000円を5年間支給します！
【仕事内容】
まずは部屋の配置や利用者様の名前を覚えるところから！
徐々に介助などの支援を行っていただきます。
・入居者様の身体介助、生活援助
食事、入浴、排泄、外出など
・レクリエーションやイベントの企画、実施
・事務作業(PC入力)
訪問介護のない時間は、ナースコール対応や事務作業等があります。
- 【必須】
下記、いずれかの資格をお持ちの方
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
＜必要な経験＞
未経験の方も大歓迎中です！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 18 万円～
- 訪問介護
- 大阪府大阪市浪速区
- JR「難波駅」より、徒歩1分 または 大阪メトロ「なんば駅」より、徒歩5分
- ＼駅から徒歩1分！ホテルのような綺麗な職場です／
【オススメポイント】
＊未経験でも安心＊
研修補助があるので、働きながらスキルアップを目指せます！
＊食事の無償支給＊
勤務日には、管理栄養士考案の昼食を無償で提供しております。
＊制服無償貸与＊
クリーニング代はもちろん法人負担。
ご自宅での洗濯などは不要です◎
制服のほか、シューズも支給されます！
【仕事内容】
入居されている方への、訪問介護業務全般をお任せいたします。
その他、レクリエーション等の施設サービスにもご参加いただきます。
24時間、隣接する富永病院のサポート体制がありますので
安心してお仕事していただけます。
- 【必須】
下記、いずれかの資格をお持ちの方
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
【歓迎】
フルシフト勤務が可能な方
＜必要な経験＞
未経験の方も、ブランクのある方も大歓迎！
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