有料老人ホームの介護求人
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無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1500 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県静岡市葵区
- ★時給1,500円★
◎今だけ入社祝時給アップキャンペーン中◎
◎派遣登録していただいた方、美味しいお米、又は女性に人気のバスソルトをプレゼント◎
静岡市葵区柳町にある有料老人ホームでの介護業務です。
介護業務経験者：時給1,500円
未経験者：時給1,300円
案件多数取り揃えています★
お友達紹介キャンペーンも実施中★
入社後、継続勤務で最大合計10万円のお礼金あり★
※表記の時給は初回契約時の時給となります。契約更新時は新たな労働契約となります。
※週3日以上、1日8時間勤務可能な方が対象となります。 - 無資格OK
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無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1500 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県静岡市葵区
- ★時給1,500円★
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静岡市葵区唐瀬にある有料老人ホームでの介護業務です。
介護業務経験者：時給1,500円
未経験者：時給1,300円
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※表記の時給は初回契約時の時給となります。契約更新時は新たな労働契約となります。
※週3日以上、1日8時間勤務可能な方が対象となります。 - 無資格OK
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無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1500 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県島田市
- ★時給1,500円★
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島田市金谷栄町にある有料老人ホームでの介護業務です。
介護業務経験者：時給1,500円
未経験者：時給1,300円
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※表記の時給は初回契約時の時給となります。契約更新時は新たな労働契約となります。
※週3日以上、1日8時間勤務可能な方が対象となります。 - 無資格OK
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無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1500 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県島田市
- ★時給1,500円★
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島田市御仮屋町にある有料老人ホームでの介護業務です。
介護業務経験者：時給1,500円
未経験者：時給1,300円
案件多数取り揃えています★
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※表記の時給は初回契約時の時給となります。契約更新時は新たな労働契約となります。
※週3日以上、1日8時間勤務可能な方が対象となります。 - 無資格OK
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無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1500 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県島田市
- ★時給1,500円★
◎今だけ入社祝時給アップキャンペーン中◎
◎派遣登録していただいた方、美味しいお米、又は女性に人気のバスソルトをプレゼント◎
島田市東町にある有料老人ホームでの介護業務です。
介護業務経験者：時給1,500円
未経験者：時給1,300円
案件多数取り揃えています★
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入社後、継続勤務で最大合計10万円のお礼金あり★
※表記の時給は初回契約時の時給となります。契約更新時は新たな労働契約となります。
※週3日以上、1日8時間勤務可能な方が対象となります。 - 無資格OK
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- ケアマネジャー（派遣社員）
- 時給 1500 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県静岡市葵区
- 静岡市葵区若松町にある優良老人ホームでのケアマネ業務です。
(ご入居者及びご家族の生活相談全般、介護支援、事務業務、イベントの企画・実施等)
入居者定員50名
＜正社員転換後の給与＞
月給213,000円～263,000円(資格手当、地域手当含む)
賞与：あり
年間休日：110日 - 必要資格：ケアマネージャー、普通運転免許(AT可)
必要経験：不問
★紹介予定派遣で勤務後、正式に採用に至った際には、『お祝い金50,000円』プレゼント★
【紹介予定派遣とは】
6ヶ月以内の派遣勤務を経て、労働条件や法人理念など合意したうえで正式に採用となります。
メリットは、正社員になる前に勤務先の事がよくわかるので、入社してから「こんなはずじゃなかった」「思っていた法人と違った」を事前に防げます。
エントリーフォーム又はお電話にて、お気軽にお問合せ下さい。
見学も随時受け付けています♪
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- 介護職（派遣社員）
- 時給 1150 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県焼津市
- 焼津市大覚寺にある住宅型有料老人ホームでの介護スタッフ募集!!
☆夜勤なしの正社員も大歓迎☆
入居者様の身体介護(排せつ介助、入浴介助、食事介助等)・生活支援(洗濯、掃除)・その他の必要な援助等。
【正社員登用後の待遇】
＜給与＞
基本給：180,000円～196,000円(諸手当込)
その他手当：
夜勤手当5,000円／回
管理手当10,000円～50,000円
皆勤手当2,000円～6,000円
処遇改善手当有り
＜休日＞
年間休日：114日
＜福利厚生＞
賞与あり
社会保険完備
交通費支給
資格取得補助あり - 必要資格：ヘルパー2級(初任者研修)
必要経験：未経験可
★紹介予定派遣で勤務後、正式に採用に至った際には、『お祝い金50,000円』プレゼント★
【紹介予定派遣とは】
6ヶ月以内の派遣勤務を経て、労働条件や法人理念など合意したうえで正式に採用となります。
メリットは、正社員になる前に勤務先の事がよくわかるので、入社してから「こんなはずじゃなかった」「思っていた法人と違った」を事前に防げます。
エントリーフォーム又はお電話にて、お気軽にお問合せ下さい。
見学も随時受け付けています♪
この求人に問い合わせ/
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社会保険完備
無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1150 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県島田市
- 島田市御仮屋町にある介護付き有料老人ホームでの介護業務です。
開設して5年のまだまだキレイな施設です。
勤務時間は
17：00～15：3028：30～17：00310：30～19：00の3シフトです。
※休憩1時間、1日7.5時間勤務です
勤務日数は週3日から応相談です。 - 無資格OK
必用経験1年以上
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社会保険完備
無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1150 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県焼津市
- 焼津市田尻にある、有料老人ホームでの介護業務です。
※2019.6月時点で急募※
主な業務は
・排泄介助
・入浴介助
・食事介助
・フロアでの見守り
です。
＜勤務時間＞
8：00～17：00、9：00～18：00、11：00～20：00
上記いずれかでOK
週2日～OK - 無資格OK
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社会保険完備
無資格OK
- 介護職（派遣社員）
- 時給 1050 円～
- 有料老人ホーム
- 静岡県静岡市葵区
- 静岡市葵区の介護付有料老人ホームでの介護のお仕事です。
新設されたばかりの綺麗な施設です♪
週4～5日出来る方、
夜勤出来る方歓迎
夜勤できない方もご相談ください。
【お仕事内容】
〇お食事、入浴、排泄、移動等の介助
〇レクリエーション
〇生活支援全般
〇記録等 - 無資格OK
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社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 512 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都葛飾区
- 新小岩駅 (JR中央・総武本線)徒歩14分
- 【業務内容】
◆ホスピス型ホームにおける訪問看護業務全般
バイタル測定、DIV準備、DIV施行、与薬、産褥処置、吸引、インシュリン、疼痛管理、経鼻、経管栄養、食事介助、保清ケア、口腔ケア、緊急処置、ご家族とのコミュニケーション、胃ろう、看取り等
※入居されている方が対象となるため、外部の訪問はありません。
＜1日の流れ ※イメージ＞
9:00~ 出勤・申し送り
10:00~ 1件目 ご利用者様宅訪問
11:00 2件目 ご利用者様宅訪問
12:00 昼食
14:00 3件目 ご利用者様宅訪問
15:00 4件目 ご利用者様宅訪問
16:00 カルテ記録・関係機関に随時報告
17:00 職員間での申し送り・連絡事項確認
18:00 退勤
【アピールポイント】
★2020年8月にオープンしたホスピス型ホームです。
★運営のミアヘルサ株式会社は2020年3月に東京証券取引所JASDAQスタンダードに上場した企業です。
★業務内容は、病院での治療が終わり、自宅での生活が難しくなった「末期がんや難病等の方」がお住まいのホスピス型ホームにおける訪問看護。
★月給39万円以上
★住宅手当や家族手当など福利厚生も充実！
★有給休暇も入社日から付与あり♪
- 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
・病棟経験3年以上
・内科、呼吸器、循環器、外科(総合内科)経験者
・訪問看護経験、緩和ケア経験者歓迎
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社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 513 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都中野区
- 西武新宿線 野方駅 徒歩11分
- 【業務内容】
★介護付有料老人ホームの看護業務全般
・健康管理、服薬管理、健康相談、急変時の対応、医療処置など(胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡ケア)
・看護師在籍人数：8名
※入居室数40室
【アピールポイント】
◇東京・埼玉・神奈川・茨城に多数施設展開している株式会社が運営する有料老人ホームです。
◇創設者は看護師さんです。ホーム長も看護師である施設が多く、やりがいを持ってご勤務できる介護施設です。
◇夜勤月5回で年収512万円♪
◇毎月の季節に合わせアットホームなイベントを開催しています☆ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験5年以上ある方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
夜勤なし
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 388 万円～
- 有料老人ホーム
- 埼玉県吉川市
- JR武蔵野線「吉川」駅より徒歩約3分
- 【業務内容】
有料老人ホームでの看護業務
・定員：48名
・居室総数 48室
・健康管理、服薬管理、医療処置など
・往診医との連携
・各種記録業務
・記録：PC、タブレット
・看護師：常勤2名、非常勤2名
【アピールポイント】
◆大手法人のツクイが運営しており安心です。
◆最寄り駅より徒歩3分！通勤便利◎
◆介護施設でのご経験がある方だと尚可
◆年間休日119日とお休みも多いです。
◆バイク・車通勤可能！駐車場有
◆スタッフとご家族のための「ツクイ倶楽部」あり！
◆残業ほぼ無し◎ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験4年以上
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車通勤OK
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 518 万円～
- 有料老人ホーム
- 埼玉県さいたま市南区
- JR武蔵野線 南浦和駅 徒歩6分
- 【業務内容】
有料老人ホームにおける看護業務
(バイタルチェック・Drとの連携・注射・採血・点滴等)
※所属は併設の訪問看護ステーションになりますが、
業務は有料老人ホームでの看護業務です
(個人宅への訪問はありません)
○2016年7月 開設
○入居定員 29名
【アピールポイント】
■南浦和駅徒歩６分
■ターミナル期が中心の新しいタイプの施設です。
■リーダーやマネジメント職等へのキャリアアップも可能です！
■年収500万円以上！経験により加算もあります♪
■緩和ケアやホスピスに興味がある方におすすめです♪ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
内科病棟経験3年以上
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車通勤OK
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 560 万円～
- 有料老人ホーム
- 埼玉県さいたま市緑区
- 埼玉高速鉄道線 浦和美園駅 徒歩17分
- 【業務内容】
＜業務内容＞
・バイタルサイン測定
・フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助等
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
業務は有料老人ホームでの看護業務です
(個人宅への訪問はありません)
日勤：看護師5～6名、介護職5～6名
夜勤：看護師3名、介護職2名
～１日の業務の流れ～
8時30分 ：朝礼
8時50分：介護士と連携した排泄介助
11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助
15時00分：必要に応じて外部の医師に報告
16時30分：夜勤者への申し送り、見守り
17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア
17時30分：業務終了
※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。
○2017年7月 開設
○入居定員 30名
【アピールポイント】
■年収560万以上可能♪
■ターミナル期が中心の新しいタイプの施設です。
■リーダーやマネジメント職等へのキャリアアップも可能です！
■緩和ケアやホスピスに興味がある方におすすめです♪
■OJTやeラーニングでサポート体制も充実しています！ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
内科病棟経験3年以上
-
車通勤OK
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 518 万円～
- 有料老人ホーム
- 埼玉県さいたま市浦和区
- 北浦和駅 徒歩9分
- 【業務内容】
＜業務内容＞
・バイタルサイン測定
・フィジカルアセスメント
・感染予防、保清、介助等
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・個別的なケア
・看護記録の記載
業務は有料老人ホームでの看護業務です
(個人宅への訪問はありません)
日勤：看護師5～6名、介護職5～6名
夜勤：看護師3名、介護職2名
～１日の業務の流れ～
8時30分 ：朝礼
8時50分：介護士と連携した排泄介助
11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助
15時00分：必要に応じて外部の医師に報告
16時30分：夜勤者への申し送り、見守り
17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア
17時30分：業務終了
※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくい環境です。
○2019年4月 開設
○入居定員 43名
【アピールポイント】
■北浦和駅徒歩9分。
■年収500万以上可能♪
■ターミナル期が中心の新しいタイプの施設です。
■リーダーやマネジメント職等へのキャリアアップも可能です！
■緩和ケアやホスピスに興味がある方におすすめです♪
■OJTやeラーニングでサポート体制も充実しています！ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
内科病棟経験3年以上
-
車通勤OK
年休120日以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 406 万円～
- 有料老人ホーム
- 埼玉県さいたま市大宮区
- ◆大宮駅(JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン) 東武バス乗車7分「観音駅前」下車し徒歩1分 ◆大宮駅(JR京浜東北線) 徒歩15分
- 【業務内容】
有料老人ホームでの看護師での看護師業務
・体温や血圧測定などの体調管理
・投薬や薬の管理
・医師への状態報告
・介護職員と連携協力し、お客様の健康管理
○入居定員 57名
○職員人員体制 2.5：1
施設長 常勤1人
生活相談員 1人
看護職員 常勤2人 非常勤9人
介護職員 常勤7人 非常勤7人
機能訓練指導員 常勤1人
事務員 常勤1人
【アピールポイント】
◆介護施設未経験者歓迎!
◆認知症看護やターミナルケアなどの経験を積み、医療従事者としてのスキルアップも目指せます。
◆毎月１～2回研修を実施しています。
(接遇、プライバシー、高齢者虐待防止、身体拘束防止、感染症対策、認知症ｹｱ、医療観点における高齢者の特徴・症状・疾患、緊急時対応、倫理・コンプライアンス研修、介護予防、ターミナルケア、等)
◆「日の出医療福祉グループ」は兵庫県に本部を置く大手法人で、医療・介護・保育サービスを中心に地域の福祉の向上に貢献しております。
◆提携企業主導型保育園有。
◆Web面接可能！
- 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
※臨床経験3年以上
-
年休120日以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 552 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都荒川区
- ◆南千住〔つくばエクスプレス〕駅(つくばエクスプレス) ◆三ノ輪橋駅(都電荒川線) ◆千住大橋駅(京成本線)
- 【業務内容】
◆在宅型ホスピスでの看護業務全般
がん患者、難病者をメインとした入居型施設でのお仕事
利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう、寄り添ったケアを提供します。
【主な仕事内容】
住宅内居室での看護業務
利用者や家族へのアドバイス、精神的サポート
食事や入浴、排せつの介助
衣服の着脱、移動など生活全般におけるサポート
日誌の作成
各種福祉機器の管理
掃除 など
社会的援助や緩和ケアを中心に、
残された時間を快適に過ごすためのサポートや
ナースコール対応、記録や報告書作成 など
事務作業にも従事して頂きます。
※業務効率化のためICT化活用を進めております。
簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ないです。
※夜勤回数：3回/月～(入居者状況により回数変動あり)
■職員配置人数(満床時 40名想定)
日勤配置 : 看護師：5~6名、介護職5~6名
夜勤配置 : 看護師：2名、介護職2名
【アピールポイント】
★2022年6月に開設した在宅ホスピス施設です。
★デイサービス、訪問看護・ジュニア教育支援・食事療法サービスなど幅広く事業を展開している法人が母体です。
★在宅看護に興味のある方、緩和ケアに興味のある方大歓迎！
★一人ひとりに丁寧に寄り添った看護が実現できます。
★夜勤3回/月で月給46～51万円！
★年間休日120日以上とお休みが多いためプライベートを大切にしながら働くことが出来ます。 - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
年休120日以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 552 万円～
- 有料老人ホーム
- 東京都江戸川区
- 瑞江駅 (都営新宿線)徒歩11分 篠崎駅 (都営新宿線)徒歩15分
- 【業務内容】
◆在宅型ホスピスでの看護業務全般
がん患者、難病者をメインとした入居型施設でのお仕事
利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう、寄り添ったケアを提供します。
【主な仕事内容】
住宅内居室での看護業務
利用者や家族へのアドバイス、精神的サポート
食事や入浴、排せつの介助
衣服の着脱、移動など生活全般におけるサポート
日誌の作成
各種福祉機器の管理
掃除 など
社会的援助や緩和ケアを中心に、
残された時間を快適に過ごすためのサポートや
ナースコール対応、記録や報告書作成 など
事務作業にも従事して頂きます。
※業務効率化のためICT化活用を進めております。
簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ないです。
※夜勤回数：3回/月～(入居者状況により回数変動あり)
■職員配置人数(満床時 40名想定)
日勤配置 : 看護師：5~6名、介護職5~6名
夜勤配置 : 看護師：2名、介護職2名
【アピールポイント】
★2023年8月に開設した在宅ホスピス施設です。
★デイサービス、訪問看護・ジュニア教育支援・食事療法サービスなど幅広く事業を展開している法人が母体です。
★在宅看護に興味のある方、緩和ケアに興味のある方大歓迎！
★一人ひとりに丁寧に寄り添った看護が実現できます。
★夜勤3回/月で月給46～51万円！
★年間休日120日とお休みが多いためプライベートを大切にしながら働くことが出来ます。 - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
未経験OK
車通勤OK
ブランクありOK
住宅手当あり
社会保険完備
- 介護職（正社員）
- 月給 24 万円～
- 有料老人ホーム
- 神奈川県横浜市鶴見区
- JR鶴見線 鶴見小野駅から徒歩で1分JR鶴見線 国道駅から徒歩で11分JR鶴見線 弁天橋駅から徒歩で11分
- 神奈川県横浜市鶴見区にある
【靎見の鄕】にて
『介護スタッフ』を募集します！
【受動喫煙対策】あり(屋内禁煙)
【マイカー通勤】可
【年間休日】112日
・賞与3.2カ月分＆年2回
・7時間半の交代制で、残業はなし
・年間休日112日
・処遇改善賞与 ※賞与とは別
これは「従業員を大切にしたい」という思いで、
当社が実現している待遇。
他にも、住宅、家族、夜勤、
通勤、資格支援手当などもあります。
待遇だけでなく、
従業員が相談しやすい環境も整っていて。
経済面も、労働時間も、働く環境も、
ここなら長く働ける！と思える安心感があります。
だから、休みの日に趣味を楽しんだり、
将来のことを考え、資格取得を目指そう
と前向きに希望を持つ余裕ができました！
【業務内容】
■お話相手
■生活のサポート
・食事の準備
・補助や清掃など
■入浴や排せつなどの身体介助
(入浴用の電動リフトあり)
■歩行やベッドに移す介助
■夜勤(巡回、就寝・起床介助)など
要介護度2の入居者様がほとんどなので
会話を楽しみながら見守ることができます。 - 初任者研修(ヘルパー2級)
介護職員基礎研修
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