神奈川県川崎市中原区の正社員求人
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駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵小杉駅 徒歩2分 ◆向河原駅 徒歩10分 ◆新丸子駅 徒歩11分
- ◆眼科クリニックでの外来業務およびオペ室業務をお任せします
【仕事内容】外来看護業務、手術室内滅菌・清潔操作(未経験の方は指導あり)、採血、点滴、視力検査、FAG(造影剤検査介助)
【オペ内容】白内障手術、緑内障手術 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 27 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆新丸子駅 徒歩3分 ◆武蔵小杉駅 徒歩8分
- ◆透析看護業務を担当していただきます。
【透析看護業務の流れ】
①透析の準備
透析機器、透析に使用する薬剤、ベッドの準備や消毒を行います。
準備については看護師だけで行わず、臨床工学技士や看護助手などと連携しながら対応します。
②朝礼
準備が終了したらスタッフ全員で朝礼を行い、当日対応予定の患者様の情報交換を行います。
③患者様の到着
患者様がクリニックに来院されたら、順次透析室への誘導を行います。
④バイタルチェック＆除水計画の決定
患者様の体重を図り、当日の除水計画を決定します。
除水計画が立ち、患者様のバイタルチェックが完了したら穿刺に移ります。
⑤穿刺
患者様の状態を観察しながら穿刺用の針を2本刺します。
異常がない場合、透析用の回路に接続を行い透析機器をスタートします。
⑥透析開始～透析中
約4時間ほど透析治療を行います。
透析治療期間中は、危険がないよう患者様にはベッドに横になって安静にお待ち頂きます。
約4時間ある時間を有効活用し、患者様に対してフットチェックやフットケア、
データや水分管理などの健康指導も行います。
透析後半に向かう中で、体調不良を訴える患者様が出てくる場合もあるため、
定期的にバイタルサインチェックを行い、患者様の訴えの前に早期で異常発見・対応できるよう努めます。
⑦透析終了
透析が終了しましたら透析のために体外に出ていた血液の回収が開始します。
血液の回収が済んだ患者さまから針が抜かれ止血を行い、止血状態の確認後、患者様はご帰宅されます。
⑧片付け
ベッドメイキング、環境整備、備品の回収などの後作業を行います。
その後、看護記録やデータの整理などを行います。
※2クール目の透析がある場合、次の透析の準備を行います。 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- その他
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆元住吉駅 徒歩1分 ◆武蔵小杉駅 徒歩17分
- ◆訪問入浴サービスに係る看護業務全般(3人体制)
・お客様のバイタルチェック(入浴前／入浴後)
・入浴可否判断・脱衣介助
・お客様の洗髪／洗体・着衣介助 など
※1日5～7件の訪問です。 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- その他
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆元住吉駅 徒歩1分 ◆武蔵小杉駅 徒歩17分
- ◆訪問入浴サービスに係る看護業務全般(3人体制)
・お客様のバイタルチェック(入浴前／入浴後)
・入浴可否判断・脱衣介助
・お客様の洗髪／洗体・着衣介助 など
※1日5～7件の訪問です。 - 准看護師免許をお持ちの方
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- その他（正社員）
- 月給 23 万円～
- その他
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵新城駅 徒歩6分
- ◆地域包括支援センターの相談業務全般をお任せ致します。
・介護にかかわる総合相談
・介護予防マネジメント
・自主事業(介護予防)開催とサポートなど、地域の支援やケアプランの作成、状況把握などを担っていただきます。
◆担当エリア
・中原区上小田中・新城・上新城・下新城・新城中町エリアを担当
◆スタッフ構成：合計6名
※事務職員には所長・事務・主任介護支援専門員・保健師・社会福祉士・その他職種を含む - 保健師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 25 万円～
- その他
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆元住吉駅 徒歩5分 ◆元住吉駅 徒歩5分
- ◆保育園での保育業務をおまかせしております。
※企業主導型保育所
0～1歳児 8人
2～5歳児 22人
合計 30人
(うち提携企業利用枠15名以上)
対象園児
1歳～6歳未満
園児定員
30名(0-1歳/8名 2-5歳/22名)
開園時間
月～土) 7:00～20:00 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 25 万円～
- その他
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆元住吉駅 徒歩5分 ◆元住吉駅 徒歩5分
- ◆保育園での保育業務をおまかせしております。
※企業主導型保育所
0～1歳児 8人
2～5歳児 22人
合計 30人
(うち提携企業利用枠15名以上)
対象園児
1歳～6歳未満
園児定員
30名(0-1歳/8名 2-5歳/22名)
開園時間
月～土) 7:00～20:00 - 准看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 32 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵新城駅 徒歩6分 ◆武蔵中原駅 徒歩14分
- 【主な業務内容】
・1日4～6件の訪問
・オンコール対応
・報告書、看護計画書作成
・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席
・地域連携活動
【訪問時の業務内容】
・健康状態の観察(バイタルチェックなど)
・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、 CAPD管理、褥瘡予防等)
・医療機器の管理(呼吸器管理など)
・その他、各種介助(清拭、手足浴など)
※訪問は軽自動車、原付バイク、電動自転車など - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆元住吉駅 徒歩1分 ◆元住吉駅 徒歩1分
- ◆外来における看護業務全般をお任せします。
- 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 30 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆元住吉駅 徒歩1分 ◆元住吉駅 徒歩1分
- ◆外来における看護業務全般をお任せします。
- 准看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 22 万円～
- その他
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵小杉駅 徒歩12分
- ◆保育園における看護業務全般
・ケガ・病気の応急処置や保護者連絡、受診の付き添い
・内服が必要な園児の服薬管理・指導
・アレルギーのある園児への対応
・手洗い・うがいの指導、「保健だより」の作成
・園内の衛生管理や、室温への配慮
・身体測定、内科・歯科検診での対応
・運動会や遠足など、行事での応急救護
・保護者への健康・発達面でのアドバイス
・食事・歯磨きなどの保育業務のサポート
【ピュアリーとは】
都内に1件、川崎市に4件、大阪に1件保育園を持つ法人です。
お子様の成長を第一に考え、英語教室を開催したり(鷲沼、小杉御殿、目黒南園のみ)スタッフ教育等にも力を入れています。 - 看護師免許をお持ちの方
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駅徒歩5分以内
車通勤OK
寮あり
- 看護師（正社員）
- 月給 27 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆新丸子駅 徒歩3分
- 訪問看護ステーションでの看護業務を全般をお任せ致します
◆1日の訪問件数：午前中2件、午後2～3件で1日4～5件のご利用者宅を訪問します
◆オンコール：オンコールあり／当番制
※オンコール実働時はタクシーで事業所まで来ていただき、社用車に乗り換えていただきます。
◆移動手段：軽自動車(一人一台貸与)
※非常勤の場合は月60時間以上の訪問がある場合貸与とします
◆記録の仕方：iPad・PC上のシステムで一元管理を行っています
◆受け持ち方式：担当制 ※3～4名になる小グループで振り返りをして情報共有します
◆訪問時間：30分以上60分未満、30分未満、90分以上
60分の訪問がほとんどです
◆教育体制：
同行訪問はもちろん、業務のマニュアル化を進めています。ひとりひとりのペースに合った教育指導を行っており、毎月の勉強会も充実しています。テーマ例：「患者本人と家族の延命治療への考え方が異なるときどうアプローチすべきか」「接遇、マナーについて」
※教育スケジュール
入職時は法人全体＋事業部で二本立てとなります
例)4月入職の場合(11月-3月入職者を含む)
・4月上旬 座学と実技研修(座学2日、実技1日)
・OJT(同行期間3ヶ月)
・中途入職者研修(5-10月入職者の場合は11月に実施します)
・フォローアップ研修(11月頃)
・別途、法人新入職者研修あり
※その他研修詳細
事業部全体研修(年数回)、事業所毎の研修(年間計画に基づき毎月実施)、個人別研修(年間計画)、事例発表会(個別ではなく、チームで一つの事例を作り上げる形で行います。一人ひとりの負荷は最小限にしています。)
◆1日の流れ
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9：00～9：15 朝礼・出発準備
9：30～10：30 1件目
10：45～11：45 2件目
12：00～13：00 昼休憩
13：15～14：15 3件目
14：30～15：30 4件目
15：45～16：45 5件目
17：00～17：30 帰社、記録作成後、終業
＝＝＝＝＝＝＝＝＝ - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 月給 27 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵小杉駅 徒歩8分
- ◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般を対応いただきます。
・体温、血圧、脈拍等の測定
・精神症状の観察
・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援
・服薬の確認と助言
・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消
・社会資源、福祉サービス活用の調整
◆訪問について
・訪問件数 1日 4～6件 月平均120件程度(目標)
・移動手段 電動自転車
※電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。
◆求人の魅力
・人間関係◯(看護roo!から数多く入職実績がある会社様で御入職後のお声が非常に良いです)→20代～40代の方が多い職場です！
・高給与(日勤帯のみ、オンコールなしです)
・残業少ないです→5時間／月、場合によって長期休暇も取得可能です！！
◆管理職候補相談可能(新規ステーション配属になります) - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 26 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵小杉駅 徒歩1分 ◆武蔵小杉駅 徒歩1分
- ◆婦人科外来にて採血・注射・診察介助等を担当していただきます。
・外来患者の採血､注射､診察介助等
・看護師人数：3名
・外来患者：最大50名想定 / 日 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 年収 430 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆新丸子駅 徒歩5分 ◆武蔵小杉駅 徒歩5分
- ◆介護施設への訪問診療と訪問看護をお任せいたします。
・バイタルチェック(血圧、体温など)・採血、注射、点滴、日常的な処置・医師の診療補助業務
・診療に関する物品や薬剤など、事前の準備や事後の処理・訪問、往診医師との連携(診察介助、記録、他)
・診療スケジュールの管理・調整・通院対応、緊急時対応・電話対応や物品の発注・薬剤管理・その他付随する業務
・患者様や関係者様の相談対応や、他の部署との円滑な連携
・訪問先 ：介護施設(個人宅への訪問はほぼなし)
・訪問件数：1日20名程度
【訪問診療6：訪問看護4の業務割合となります】
訪問診療→ドライバーあり
訪問看護→看護師が運転
1週間のうち、施設への訪問看護が週2～3日ほどあります。
施設内訪看では、1時間で12名程度を平均に回っていただきます。
【クリニック情報】
看護師人数：常勤2名 (30代)
利用者層 ：呼吸器管理やお看取りはなく、医療依存度は低いかたがほとんどです。
日々の健康管理がメインとなり、バイタルチェック、薬の管理をメインにお任せいたします。 - 看護師免許をお持ちの方
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車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 36 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆日吉駅 バス15分 ◆日吉駅 バス15分
- 特別養護老人ホームでの看護業務全般をお任せいたします。
・薬の管理、セット、配薬
・往診対応
・経管栄養、準備、滴下
・ＰＣでの記録(データ入力業務)
・お客様の処置
・受診対応(基本ご家族様対応)
・各種委員会、職員会議、研修等の参加
＜介護との分担＞
基本的に分業しています。
利用者の状況に合わせて食事介助はあります。
オムツ交換、入浴介助、服薬補助、排泄補助ははとんどありません。
＜施設情報＞
・利用者：153名
・入所：従来型76名
・ショートステイ：従来型45名
・利用者の主な疾患：脳梗塞、血管疾患、インスリン、糖尿病
・看取りの月間人数：1名
・平均要介護度：4
＜職員体制＞
・看護師：7名
・日勤看護師体制：4~5名
夜勤看護師体制：1~2名
・看護師平均年齢：30代前半
・介護施設未経験の入職実績あり
一人立ちできるまでフォローします。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 39 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵中原駅 徒歩16分
- 訪問看護ステーションにおける在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せいたします。
◆楓の風とは
・リハビリテーションからスタートし、現在は神奈川・東京を中心にデイサービス：14箇所、訪問看護：17箇所、訪問診療：5箇所を展開しています。
・がん専門看護師、緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、皮膚排泄ケア認定看護師、リハビリテーション看護認定看護師が在籍しています。
◆オンコールについて
・所持回数5回/月
※基本的には月5回は所持をしていただきますが、事業所のスタッフ人数に寄って所持回数は異なります。
・営業時間外(土日、祭日の8:45～18:00を除く、365日の18:00～翌朝8:45まで)の利用者からの緊急相談、訪問要請に対応します。緊急対応可能な場所にいれば生活は自由です。
・オンコール当番でなにもなかった翌日が平日であれば通常出勤となります。
・深夜に複数回の緊急訪問が行われた場合など、睡眠が取れていない翌日には所属長に申請・承諾により、有給休暇を活用して休暇取得が可能です。
◆訪問手段：車
・OC開始となった際には社用車の貸与がございます
・訪問看護に必要な社有車を、業務時間中のみならず通勤時にも利用ができます
・自宅付近の駐車場も会社で契約をしますので、駐車場代やガソリン代の負担もなく、通勤コストを気にせずに働けます
◆記録の仕方：iPad・PC上のシステムで行っていただきます
◆保険種別：介護保険61%、医療保険31%、予防8%
※疾患分類：悪性新生物20％、心疾患10％、精神疾患10％、脳血管疾患7%、難病6%、整形疾患5%、泌尿器・腎5%、呼吸器疾患3%、その他34%
◆教育体制
楓の風には、訪問看護が未経験の方も多く働かれています。
また、経験者の方でも在宅ホスピスナースとして、より専門的な知識を得られる機会を設けています
・入社時研修：入職して4日間は、半日ずつ入社時研修があります
内容)訪問看護の基本や、社内認定看護師によるホスピスケア等について丁寧に実施
・OJT制度：一人での訪問業務に慣れるまでの間は、経験豊富な先輩が同行訪問し、実践的に学ぶことができる機会を設けています
・フォローアップ研修：入職から1年間は、計8回ほどの研修を集合やオンラインにて実施(入社時研修よりも実践的な研修やケース検討会等を実施)
・定期研修：外部講師や社内認定看護師等が講師となり、最新の医療知識や技術をアップデート
その他研修制度
・学会参加支援(学会費、旅費、宿泊費支給)
・研修参加支援 -精神科訪問看護算定要件研修は、研修費・交通費会社負担、勤務扱いで受講可能。
-東京、神奈川で開催の訪問看護財団、訪問看護事業協会主催の研修は、申請にて、研修費、交通費会社負担
・事業協会主催の研修は、申請にて研修費・交通費会社負担
◆1日の流れ
(例)
09：00自宅から訪問先へ直行(2～3件)
訪問開始時間が9:00以降の場合は、8:45に事務所へ出勤、その後事務所から患者宅へ訪問
12：00事業所にてランチ休憩
13：00午後の訪問スタート(2～3件)
16：30事業所戻って作業
主治医やケアマネへの報告・連絡・相談業務
電子カルテへの記録・計画書や報告書の作成
17：00カンファレンス
18：00退勤
※訪問先から直帰となるケースもございます。 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
- 看護師（正社員）
- 月給 33 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆向河原駅 徒歩2分
- 在宅診療所における看護業務全般
・診療の補助業務(点滴・カテーテル交換など各種処置補助、採血など各種検査、在宅酸素・輸液ポンプなどの各種医療機器管理)
・各医療機関や関連事業所との連絡・調整など
※診療は医師、看護師、診療アシスタント(事務兼運転業務)の3名体制。
※1日の訪問件数:10件前後
※オンコールあり:シフト制、1～2回/週※日勤のみ・オンコールあり
【患者人数】165名程度
【疾患層】癌末期や神経難病など重症患者が多め
【訪問先】在宅:施設=8.5:1.5
【意思人数】常勤医2名＋非常勤医師
【看護師人数】看護師3名
【他スタッフ人数】アシスタント4名 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
- 看護師（正社員）
- 年収 480 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆新丸子駅 徒歩11分 ◆武蔵小杉駅 徒歩13分 ◆武蔵小杉駅 徒歩13分
- ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
(主な業務内容)
・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助
・褥瘡の予防と処理
・カテーテル・人工肛門の管理
・床ずれ処置・点滴・服薬管理
◆1日の訪問件数：最大で1日4件程度
◆オンコール有無
→2024年6月以降オンコール対応開始予定
所持回数：月7～8回(予定)
◆移動手段：自転車、車、バイク
◆記録方法：電子カルテ
◆受け持ち方式(チーム制or担当制)：確認中
◆介護保険：医療保険の割合
医療保険4：介護保険6(神経難病とかが多い)
◆看護師人数：5名
◆利用者疾患層・年齢層：確認中 - 看護師免許をお持ちの方
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年休120日以上
駅徒歩5分以内
車通勤OK
- 看護師（正社員）
- 月給 25 万円～
- 訪問看護
- 神奈川県川崎市中原区
- ◆武蔵新城駅 徒歩2分
- 訪問看護における看護師業務を担当して頂きます。
※バイタルチェック、医療処置、リハビリ、家族指導、生活習慣病等がメイン
◆訪問について
【訪問件数】常勤：4件～5件、非常勤：その方次第
【受け持ち】チーム制のため、利用者をステーション全体でサポートします。
【記録等に関して】電子カルテ
【フォローについて】2～3ヶ月は先輩看護師さんの同行訪問。また、その後は個人の成長に合わせ、独り立ちするまでしっかりフォローしてくださいます。(ステーションのほぼ全員が訪看未経験からスタートしてます。)
◆利用者について
【利用者数】約100名、医療保険1割、介護保険9割
【疾患層】リハメインです。要介護5の方など。ターミナルはあまりいらっしゃいません。
◆オンコールについて
【オンコール】あり
【オンコール実働回数】月0～1回
【オンコール所持手当】(平日)1,500円 (休日)3,000円
【オンコール実働手当】1回4,000円
◆在籍看護師について
【在籍中の看護師の年齢層】30代～50代(40代の方が一番多いです) - 看護師免許をお持ちの方
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