神奈川県の車通勤OK求人
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車通勤OK
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 521 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県横浜市緑区
- JR横浜線「中山駅」バス10分、「境」停留所下車 徒歩約1分
- 【業務内容】
■病棟での看護業務
・病床数326床(医療療養病床220床、認知症治療病棟50床、介護医療院56床)
・看護基準20：1(医療療養病棟)、30：1(認知症治療病棟、介護医療院)
・看取り70％
・平均在院日：療養病床335.4日、精神病床1096.2日
・固定チームナーシング(一部機能別で対応)
・紙カルテ
・オーダリングシステム導入済
・夜勤：5回/月
・夜勤体制：看護師1～2名、ケアキャスト2名
【アピールポイント】
◆療養型病院でのお仕事です。
◆日勤は9時～17時の7時間勤務で時間外は5時間程度です。
◆ユマニチュードといった患者様の人生に寄り添った看護を実践しています！
◆土日祝日は昼間託児所が使えます♪
◆有給取得率約80%(2020年度実績)、産休育休復帰率100%です。
◆希望休は月2日取得可能。
◆身体拘束ゼロ活動を実施！
◆職員研修にも力を入れております。
◆中途採用者活躍中！現在20～30代が40％、40～50代が50％と幅広い年齢層の看護師が在籍しています。
◆中途採用者に対してもプリセプター制度があるので慢性期看護が初めての方でも安心！
◆「サンクスカード」という、全職員を対象とした感謝の気持ちを伝え合う取り組みを行っています。
◆「働く仲間を大切に、笑顔溢れる職場作り」を大切にしており、職員同士とても仲が良いです。看護部長も常に職場の雰囲気には気を遣い、悩みを気軽に相談できます♪ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
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車通勤OK
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 521 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県横浜市緑区
- JR横浜線「中山駅」バス10分、「境」停留所下車 徒歩約1分
- 【業務内容】
■医療療養病棟での看護業務
・病床数326床(医療療養病床220床、認知症治療病棟50床、介護医療病棟56床)
・配属先：医療療養病床220床
・看護基準20：1(医療療養病棟)
・看取り70％
・平均在院日：療養病床335.4日
・固定チームナーシング(一部機能別で対応)
・紙カルテ
・オーダリングシステム導入済
・夜勤：5回/月
・夜勤体制：看護師1～2名、ケアキャスト2名
【アピールポイント】
◆医療療養病棟でのお仕事です。
◆日勤は9時～17時の7時間勤務で時間外は5時間程度です。
◆ユマニチュードといった患者様の人生に寄り添った看護を実践しています！
◆土日祝日は昼間託児所が使えます♪
◆有給取得率約80%(2020年度実績)、産休育休復帰率100%です。
◆希望休は月2日取得可能。
◆身体拘束ゼロ活動を実施！
◆職員研修にも力を入れております。
◆中途採用者活躍中！現在20～30代が40％、40～50代が50％と幅広い年齢層の看護師が在籍しています。
◆中途採用者に対してもプリセプター制度があるので慢性期看護が初めての方でも安心！
◆「サンクスカード」という、全職員を対象とした感謝の気持ちを伝え合う取り組みを行っています。
◆「働く仲間を大切に、笑顔溢れる職場作り」を大切にしており、職員同士とても仲が良いです。看護部長も常に職場の雰囲気には気を遣い、悩みを気軽に相談できます♪ - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
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車通勤OK
住宅手当あり
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 448 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県横浜市青葉区
- 東急こどもの国線 こどもの国駅 徒歩15分 小田急小田原線 鶴川駅 バス15分 東急田園都市線 青葉台駅 バス20分
- 【業務内容】
★療養病棟での看護業務
・病床数：145床(地域包括ケア病棟34床、療養病棟111床※60床+51床)
・配属先：療養病棟
・看護基準20:1
・平均在院日数：療養病床234.8日
・オーダリングシステム導入
・紙カルテ
・看護記録方式：SOAP
・看護方式：プライマリナーシング
・夜勤：月4回
・夜勤体制：60床は看護師2名+看護補助者2名、51床は看護師2名+看護補助者1名
【アピールポイント】
◆地域に根差したケアミックス病院です。
◆2020年2月に地域包括ケア病棟34床を開設。
◆療養病棟でのお仕事です。
◆リハビリにも力を入れています。
◆緑協和病院では看護師さんが働きやすい環境を整えております。
◆看護師の定着率が高く、常に向上心を持って働いています。
◆こどもの国駅徒歩圏内。
◆車通勤可能です。
◆コロナ禍で集合研修が難しいため本年度からメディカ出版「CandY Link」をeラーニング教育として採用しています。
◆夜勤可能な方を募集しています。 - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
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車通勤OK
年休120日以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 435 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県横浜市旭区
- 相鉄線「鶴ヶ峰」駅 徒歩8分
- 【業務内容】
★一般病棟での看護業務
・病床数：151床(急性期108床※外科・整形・眼科の混合病棟/一般内科・血液内科/介護病棟)
・配属先：一般病棟
・平均在院日数：一般15.6日
・電子カルテ
・夜勤：4回/月
・夜勤体制：看護師+看護助手1名
【アピールポイント】
◆病院のほかクリニック、健診センターなども運営しています。
◆鶴ヶ峰駅より徒歩8分、車通勤もOKです♪
◆駅からは送迎バスも出ています。
◆24時間保育室や寮も完備し、退職金制度など福利厚生が充実しています。
◆勉強会や外部から講師を招いての研修会・院外研修会への参加など積極的に取り組んでいる病院なので、教育体制しっかりしています。
◆年間休日120日です。 - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
車通勤OK
年休120日以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 435 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県横浜市旭区
- 相鉄線「鶴ヶ峰」駅 徒歩8分
- 【業務内容】
★介護医療院での看護業務
・病床数：151床(急性期108床/介護医療院43床)
・配属先：介護医療院
・電子カルテ
・夜勤：4回/月
【アピールポイント】
◆2021年4月に介護療養病床(1号館および2号館2階病棟)43床を介護医療院へと転換。
◆鶴ヶ峰駅より徒歩8分、車通勤もOKです♪
◆駅からは送迎バスも出ています。
◆24時間保育室や寮も完備し、退職金制度など福利厚生が充実しています。
◆勉強会や外部から講師を招いての研修会・院外研修会への参加など積極的に取り組んでいる病院なので、教育体制しっかりしています。
◆年間休日120日です。 - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
車通勤OK
年休120日以上
賞与4ヶ月以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 499 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- 小田急線「柿生駅」徒歩7分
- 【業務内容】
■一般病棟での看護業務
・199床(一般急性期病棟47床×2、地域包括ケア病棟50床/47床、HCU8床)
・配属先：一般急性期病棟
・看護基準10:1
・平均在院日数：15.7日
・救急車受け入れ台数：約3,000台/年
・夜勤体制：看護師2名、助手1名
・看護方式：固定チーム制
・電子カルテ
・夜勤：月4～5回
※救急外来にはオーバーナイトのベッドがない為、夜間の緊急入院があります
【アピールポイント】
◆川崎市の北部に位置する当院は、病床数199床の2次救急応需の急性期病院です。
◆同院の隣にはリハビリ病院がございます。同院から転院される患者様が多く、リハビリ医療を提供しています。将来的に異動希望を出すことも可能です。
◆年間休日120日とお休み多め。
◆充実の研修制度♪認定看護師の在籍もあり♪
◆教育方針はクリニカルラダー制を使用した年間計画を立てております。そのため経験に応じて教育をしていただきます。
◆経年別研修は勤務時間内で実施しています。
◆夜勤可能な方を募集
◆直近急性期でのご経験がある方(ブランク者不可) - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
車通勤OK
年休120日以上
賞与4ヶ月以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 499 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- 小田急線「柿生駅」徒歩7分
- 【業務内容】
■HCUでの看護業務
・199床(一般急性期病棟47床×2、地域包括ケア病棟50床/47床、HCU8床)
・配属先：HCU8床
・看護基準4:1
・看護方式：固定チーム制
・電子カルテ
・夜勤：月4～5回
【アピールポイント】
◆川崎市の北部に位置する当院は、病床数199床の2次救急応需の急性期病院です。
◆同院の隣にはリハビリ病院がございます。同院から転院される患者様が多く、リハビリ医療を提供しています。将来的に異動希望を出すことも可能です。
◆年間休日120日とお休み多め。
◆充実の研修制度♪認定看護師の在籍もあり♪
◆教育方針はクリニカルラダー制を使用した年間計画を立てております。そのため経験に応じて教育をしていただきます。
◆経年別研修は勤務時間内で実施しています。
◆夜勤可能な方を募集
◆直近急性期でのご経験がある方(ブランク者不可) - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
車通勤OK
年休120日以上
賞与4ヶ月以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 499 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- 小田急線「柿生駅」徒歩7分
- 【業務内容】
■地域包括ケア病棟での看護業務
・199床(一般急性期病棟47床×2、地域包括ケア病棟50床/47床、HCU8床)
・配属先：地域包括ケア病棟
・看護基準13:1
・夜勤体制：看護師2名、助手1名
・看護方式：固定チーム制
・電子カルテ
・夜勤：月4～5回
【アピールポイント】
◆川崎市の北部に位置する当院は、病床数199床の2次救急応需の急性期病院です。
◆同院の隣にはリハビリ病院がございます。同院から転院される患者様が多く、リハビリ医療を提供しています。将来的に異動希望を出すことも可能です。
◆年間休日120日とお休み多め。
◆充実の研修制度♪認定看護師の在籍もあり♪
◆教育方針はクリニカルラダー制を使用した年間計画を立てております。そのため経験に応じて教育をしていただきます。
◆経年別研修は勤務時間内で実施しています。
◆夜勤可能な方を募集
◆直近急性期でのご経験がある方(ブランク者不可) - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
車通勤OK
年休120日以上
賞与4ヶ月以上
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 499 万円～
- 病院・クリニック
- 神奈川県川崎市麻生区
- 小田急線「柿生駅」徒歩7分
- 【業務内容】
■病棟での看護業務
・199床(一般急性期病棟47床×2、地域包括ケア病棟50床/47床、HCU8床)
・看護基準 一般10:1、地域包括ケア13:1、HCU4:1
・平均在院日数：15.7日
・救急車受け入れ台数：約3,000台/年
・夜勤体制：看護師2名、助手1名
・看護方式：固定チーム制
・電子カルテ
・夜勤：月4～5回
※救急外来にはオーバーナイトのベッドがない為、夜間の緊急入院があります
【アピールポイント】
◆川崎市の北部に位置する当院は、病床数199床の2次救急応需の急性期病院です。
◆同院の隣にはリハビリ病院がございます。同院から転院される患者様が多く、リハビリ医療を提供しています。将来的に異動希望を出すことも可能です。
◆年間休日120日とお休み多め。
◆充実の研修制度♪認定看護師の在籍もあり♪
◆教育方針はクリニカルラダー制を使用した年間計画を立てております。そのため経験に応じて教育をしていただきます。
◆経年別研修は勤務時間内で実施しています。
◆夜勤可能な方を募集
◆直近急性期でのご経験がある方(ブランク者不可) - 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
-
車通勤OK
夜勤なし
社会保険完備
- 看護師（正社員）
- 年収 424 万円～
- 有料老人ホーム
- 神奈川県足柄下郡湯河原町
- JR東海道線「湯河原」駅徒歩12分 または「湯河原」駅よりバス5分、「吉浜温泉場」下車徒歩3分
- 【業務内容】
□有料老人ホームでの看護業務
・定員：36名(全室個室)
・健康管理、服薬管理、処置(経管栄養、吸引など)、緊急時の対応など
・排泄、食事、更衣介助など
・看護師：常勤1名、非常勤2名
※オンコールをお願いする場合がございます。
【アピールポイント】
◆有料老人ホームでのお仕事
◆オンコールはありません。(状況によりお願いする可能性がございます)
◆首都圏を中心に170以上を展開
◆キャリアアップの支援もあり看護師さんで管理者に就く方もいらっしゃいます。
◆車通勤OK！
- 【必要資格】
看護師
【必要業務経験】
臨床経験3年以上
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