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車通勤OKの介護求人

55721~55740件表示 / 56,601

    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県さいたま市見沼区
    • JR線 「大宮駅」 バス10分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県入間市
    • J西武池袋線「入間市駅」 徒歩15分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県坂戸市
    • 東武東上本線 若葉 駅より東武バス「パイオニア精密前」バス停下車、徒歩13
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県川口市
    • 東武伊勢崎線 「草加駅」 バス10分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 25 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県川口市
    • 東武伊勢崎線 「草加駅」 バス10分 ※マイカー通勤OK!
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務>
      ・ご入居者様のケアプラン作成業務
      ・介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談 等
    • 介護支援専門員
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県川口市
    • JR京浜東北線 南浦和(徒歩12分)
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県志木市
    • 東武東上線 「柳瀬川駅」 徒歩6分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県戸田市
    • JR埼京線 「戸田駅」 徒歩9分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県所沢市
    • JR武蔵野線 東所沢(徒歩8分) 「東所沢駅」よりバス3分「和田」バス停下車徒歩2分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県朝霞市
    • 東武東上本線 朝霞台(徒歩17分) JR武蔵野線 北朝霞(徒歩17分)
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県狭山市
    • 西武新宿線 新狭山(徒歩3分)
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県草加市
    • 東武伊勢崎線 「獨協大学前駅」 徒歩14分
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県草加市
    • 東武伊勢崎線 獨協大学前からバスで7分 東武伊勢崎線 新田(東口から「松原団地駅西口行き」バス8分)
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県越谷市
    • 東武伊勢崎線 越谷(徒歩8分)
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県飯能市
    • 西武池袋線 飯能(徒歩5分)
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 21 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 神奈川県綾瀬市
    • 小田急線・相鉄線「海老名駅」よりバス10分、「北原」バス停徒歩3分 ※車通勤可
    • ◆『従業員満足度』を最重要視!◆
      スタッフの生活基盤の安定は
      安心して長く働くためには重要であり、
      結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、
      職場環境・給与の改善改革を進めています!

      ◆介護の企業内大学あり!◆
      業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。
      職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、
      職員の働きがいを支援しています。
      また、資格取得に向けた費用補助、
      資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、
      スキルアップ実現に向けてサポートしています♪

      ◆安心して働ける環境のために◆
      ・公休110日+リフレッシュ休暇3日
      ・平均残業時間:月平均7.4時間!
      ・メンタルヘルスサポート制度あり
      ・産休・育休取得実績多数
      ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引 など♪

      街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、
      一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています!

      【業務内容】
      <有料老人ホームにおける介護業務>
      ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助
      ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施
      ・居室清掃や洗濯
      ・介護内容の記録 等
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
      主任介護支援専門員
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 20 万円~
    • 特別養護老人ホーム
    • 埼玉県行田市
    • ・JR高崎線 熊谷駅→秩父鉄道 行田市駅下車、タクシー約15分 ・JR高崎線 行田駅下車、タクシ-約20分 ・東武伊勢崎線 羽生駅下車、タクシー約20分 ・東北自動車道 羽生ICより約20分
    • ◇2017年に開設した綺麗な施設◇
      ~あなたの活躍のステージがここにあります~

      暖かな雰囲気のなか、生きがいのある毎日を感じられる…そんな施設を一緒につくりあげていきませんか(^^♪
      介護職員×正社員【要資格】お手当充実・資格取得支援あり!

      【イチオシ☆ポイント】
      ◆事前研修があるので安心してお仕事を始められます!
      ◆長く働ける環境を整えております!
      例えば、お手当充実・資格取得支援あり!社保完、各種手当充実、有給高消化率!等々・・・

      【業務内容】
      スキルアップが出来る新しい施設で活躍しませんか♪♪

      ◆介護業務全般◆
      ★入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を★
      ・お食事、入浴、排泄等の介助をはじめとする生活全般のサポートをして頂きます。

    • 初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 22 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県朝霞市
    • ・東武東上線「朝霞駅」より徒歩14分
    • ◆「あなたに会えてよかった」といわれる介護サービスを目指して◆
      ◇充実の研修と経験豊富な先輩社員の指導を通じて、
       介護サービスのプロに成長していける環境が整っています。
      ◇資格取得サポートが充実!
       成長段階に合わせたカリキュラムで
       確実にスキルアップを目指せます。
      ◇大手ならではの充実の福利厚生
       予防接種補助や保養所・リゾート施設の利用など
       様々な制度が完備ざれています。
      ◇看護スタッフ常駐で安心!職員体制 3:1以上

      【業務内容】
      有料老人ホームにおける介護業務
      ・食事・入浴・排せつの介助
      ・レクリエーションやイベントの企画・運営
      施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。

      ◆手厚い研修制度◆
      イリーゼには23種類の研修があり、階層別に研修を受け、スキルを伸ばすことが可能です。
      自社の研修センターも完備しており、新任者研修やフォローアップ研修も充実しています。

      ◆介護IoTの導入◆
      介護スマホ型記録システムの運用により、業務の効率化を図っています。
      介護業務をテクノロジーで軽減し、ご入居とのふれあいの時間を大切にする取り組みを行っています。
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 22 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県入間市
    • ・西武池袋線「入間市駅」より徒歩18分
    • ◆「あなたに会えてよかった」といわれる介護サービスを目指して◆
      ◇充実の研修と経験豊富な先輩社員の指導を通じて、
       介護サービスのプロに成長していける環境が整っています。
      ◇資格取得サポートが充実!
       成長段階に合わせたカリキュラムで
       確実にスキルアップを目指せます。
      ◇大手ならではの充実の福利厚生
       予防接種補助や保養所・リゾート施設の利用など
       様々な制度が完備ざれています。
      ◇看護スタッフ常駐で安心!職員体制 3:1以上

      【業務内容】
      有料老人ホームにおける介護業務
      ・食事・入浴・排せつの介助
      ・レクリエーションやイベントの企画・運営
      施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。

      ◆手厚い研修制度◆
      23種類の研修があり、階層別に研修を受け、スキルを伸ばすことが可能です。
      自社の研修センターも完備しており、新任者研修やフォローアップ研修も充実しています。

      ◆介護IoTの導入◆
      介護スマホ型記録システムの運用により、業務の効率化を図っています。
      介護業務をテクノロジーで軽減し、ご入居とのふれあいの時間を大切にする取り組みを行っています。
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修
    • 車通勤OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • 介護職(正社員)
    • 月給 22 万円~
    • 有料老人ホーム
    • 埼玉県蕨市
    • ・JR埼京線「北戸田駅」「戸田駅」徒歩12分
    • ◆「あなたに会えてよかった」といわれる介護サービスを目指して◆
      ◇充実の研修と経験豊富な先輩社員の指導を通じて、
       介護サービスのプロに成長していける環境が整っています。
      ◇資格取得サポートが充実!
       成長段階に合わせたカリキュラムで
       確実にスキルアップを目指せます。
      ◇大手ならではの充実の福利厚生
       予防接種補助や保養所・リゾート施設の利用など
       様々な制度が完備ざれています。
      ◇看護スタッフ常駐で安心!職員体制 3:1以上

      【業務内容】
      有料老人ホームにおける介護業務
      ・食事・入浴・排せつの介助
      ・レクリエーションやイベントの企画・運営
      施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。

      ◆手厚い研修制度◆
      23種類の研修があり、階層別に研修を受け、スキルを伸ばすことが可能です。
      自社の研修センターも完備しており、新任者研修やフォローアップ研修も充実しています。

      ◆介護IoTの導入◆
      介護スマホ型記録システムの運用により、業務の効率化を図っています。
      介護業務をテクノロジーで軽減し、ご入居とのふれあいの時間を大切にする取り組みを行っています。
    • 介護福祉士
      初任者研修(ヘルパー2級)
      ホームヘルパー1級
      介護職員基礎研修
      介護職員実務者研修

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