《17時半終業♪》土日固定休み☆充実の手当や福利厚生◎再雇用制度完備！
アスケア訪問入浴 旭
更新日：2026年01月06日
- 介護職（正社員）
- 月給 22 万円～
- 訪問介護
- 大阪府大阪市旭区
仕事内容
●介護スタッフ2名＋看護師1名の三人一組で各家庭を訪問し、入浴できない方に対し、安楽な入浴のお手伝いをお願いいたします。※必須：介護職員初任者研修修了者(ホームヘルパー2級)以上・普通自動車運転免許(AT限定可)・業務経験
●17時半終業の日勤のみ◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です☆
●育児・介護休業の取得実績があり、将来のライフステージの変化を迎えてもキャリアを維持しやすい環境ですよ♪
●17時半終業の日勤のみ◎ご家庭との両立や勤務後の時間もきちんと確保できるのが魅力です☆
●育児・介護休業の取得実績があり、将来のライフステージの変化を迎えてもキャリアを維持しやすい環境ですよ♪
応募資格
介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
給与
【月給】22万6,000円
《内訳》
基本給：16万4,000円
処遇改善手当：3万円
地域手当：1万7,000円
サービス手当：1万5,000円
《その他手当》
資格手当：介護福祉士 2万円・実務者研修修了 5,000円
【昇給】1月あたり1,000円～2,000円(前年度実績)
【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
《内訳》
基本給：16万4,000円
処遇改善手当：3万円
地域手当：1万7,000円
サービス手当：1万5,000円
《その他手当》
資格手当：介護福祉士 2万円・実務者研修修了 5,000円
【昇給】1月あたり1,000円～2,000円(前年度実績)
【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
休暇・休日
【休日】土日、その他、週休2日制【年間休日】107日【休暇】有給休暇、年末年始休暇12/31～1/3
福利厚生
交通費支給(上限3万円/月)、退職金制度あり(勤続3年以上)、定年制あり(一理60歳)、再雇用制度あり(上限65歳)、育児・介護休業取得実績あり、子の看護休暇取得実績あり
勤務時間
(1)08:30～17:30
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
大阪府 大阪市旭区
アクセス
おおさか東線 城北公園通/大阪メトロ谷町線 千林大宮
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
- アスケア訪問入浴 旭を運営する『株式会社ＡＳＣａｒｅ』は、訪問入浴サービスの国内大手です。今回こちらで訪問介護スタッフを募集中☆彡土日は固定でお休みで、ご家庭をお持ちの方もご家族との時間をしっかり確保しながらご勤務いただけます！充実の福利厚生で安心・安定です◎定年は60歳ですが再雇用制度で65歳まで腰を据えて長く働けますよ！培ってきた知識や経験を活かしませんか？ご興味のある方はご気軽にお問い合わせください♪
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 |
|---|---|
選考プロセス |
応募 → ヒアリング(ご経歴等) → 書類選考 → 面接 → 内定 ※書類選考に必要な事項をお電話にてお伺いさせて頂いたうえで、書類選考に移ります。 |
法人概要
会社名 |
株式会社トライトキャリア（介護） |
|---|---|
採用担当 |
介護職専任のコンサルタントが応募～入職まで担当させて頂きます |
所在地 |
全国16支社 (札幌/仙台/新潟/高崎/大宮/東京/横浜/静岡/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/高松/福岡/熊本) |
会社概要 |
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