《2駅2路線駅チカ★》年間休日115日♪住宅手当あり♪育休あり♪食事補助あり♪ショートステイの介護スタッフ♪
アズハイムテラス成増
更新日：2025年09月08日
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- ショートステイ
- 東京都板橋区
仕事内容
●ショートステイご利用者の日常ケアをお願い致します。【必要な資格・経験】介護初任者研修以上、実務経験、普通自動車運転免許(AT限定可)
●東京メトロ有楽町線「地下鉄成増駅」から徒歩5分、東武東上線「成増駅」から徒歩7分♪マイカー通勤も可能で通勤ラクラク♪
●育児・介護・看護休業取得実績あり◎長期的に働けます☆
●東京メトロ有楽町線「地下鉄成増駅」から徒歩5分、東武東上線「成増駅」から徒歩7分♪マイカー通勤も可能で通勤ラクラク♪
●育児・介護・看護休業取得実績あり◎長期的に働けます☆
応募資格
介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
給与
【月給】21万5,000円～23万円
《内訳》
基本給：17万円～18万5,000円
処遇改善手当：2万5,000円
居住支援手当：2万円
《その他手当》
夜勤手当: 9,000円/1回(月平均6回)
遅遅番手当: 2,000円/1回(月平均6回)
住宅手当:：1万円(世帯主のみ)
資格手当あり：5,000円～2万1,000円
【昇給】あり
【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
《内訳》
基本給：17万円～18万5,000円
処遇改善手当：2万5,000円
居住支援手当：2万円
《その他手当》
夜勤手当: 9,000円/1回(月平均6回)
遅遅番手当: 2,000円/1回(月平均6回)
住宅手当:：1万円(世帯主のみ)
資格手当あり：5,000円～2万1,000円
【昇給】あり
【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
休暇・休日
【休日】シフトによる【年間休日】115日【休暇】有給休暇
福利厚生
確定拠出型年金制度あり、通勤手当実費支給(上限なし)、マイカー通勤可(ご自身で駐車場の契約をお願いします)、定年制度あり(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳)、育児・介護休業取得実績あり、看護休暇取得実績あり、資格取得祝い金、資格取得支援制度、資格取得更新手数料負担制度(資格による)、慶弔見舞金制度、従業員持ち株会制度、制服貸与、食事補助、研修あり
勤務時間
(1)07：00～16：00
(2)13：00～22：00
(3)16：00～10：00
(2)13：00～22：00
(3)16：00～10：00
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
東京都 板橋区
アクセス
東京メトロ有楽町線 地下鉄成増/東武東上線 成増
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
- さいたま市にある「アズハイムテラス成増」は、株式会社アズパートナーズが運営するショートステイです。研修制度がしっかりしておりますので、安心して勤務スタートできますよ！資格取得支援制度、資格取得更新手数料負担制度があるので、ステップアップも可能です！夜勤もありますので、安定した収入が見込めます◎夜勤手当は1回9,000円と高め！ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 |
|---|---|
選考プロセス |
応募 → ヒアリング(ご経歴等) → 書類選考 → 面接 → 内定 ※書類選考に必要な事項をお電話にてお伺いさせて頂いたうえで、書類選考に移ります。 |
法人概要
会社名 |
株式会社トライトキャリア(介護) |
|---|---|
採用担当 |
介護職専任のコンサルタントが応募～入職まで担当させて頂きます |
所在地 |
全国16支社 (札幌/仙台/新潟/高崎/大宮/東京/横浜/静岡/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/高松/福岡/熊本) |
会社概要 |
◇介護のお仕事なら≪介護ワーカー≫にお任せ!◇ 【1】業界最大手！年間5万人以上が利用！ 【2】業界最大手だからこそ、内定のためのノウハウが豊富！ ♪面接でどんなことが聞かれるか、こっそり教えちゃいます♪ 【3】担当は介護職専門のコンサルタントなので、業界知識も豊富！ ♪気になることはなんでも聞いて下さいね♪ |
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