【藤沢市円行】介護職/正社員/老人保健施設/賞与最大3か月/年間休日120日/福利厚生充実/車通勤可
【藤沢市円行】介護職/正社員/老人保健施設/賞与最大3か月/年間休日120日/福利厚生充実/車通勤可
社会保険完備
更新日:2024年04月15日
- 介護職(正社員)
- 月給 25 万円~
- 介護老人保健施設
- 神奈川県藤沢市
仕事内容
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア)
・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換)
・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け)
・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗)
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など)
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:介護老人保健施設
定員:一般棟 50名 認知症専門棟 50名
【おすすめポイント】
・賞与あり。最大3か月支給!頑張りがいのある職場です。
・年間休日120日!メリハリを持ってお仕事できます。
・手当の充実があり、手取り給与が高めの求人です。
・手厚い福利厚生制度により働く職員をバックアップします。
・車通勤も可能なので、毎日の通勤も快適です。
応募資格
●経験者大歓迎
介護福祉士,介護職員初任者研修
給与
※皆勤手当、夜勤手当(6回)、処遇改善手当含む
【基本給】
210,000円~
【その他手当】
時間外手当
皆勤手当
資格手当
職務手当
夜勤手当あり:7,000円/回
通勤手当
家族手当
母子・父子家庭手当(最長22歳まで)
保育手当
住宅手当
賞与 年2回 2.5~3.0ヶ月支給
昇給 年1回
試用期間3ヶ月 条件変更なし
雇用期間の定めなし
休暇・休日
年間休日 120日
有給休暇
特別休暇
産前産後休暇(取得率100%)
育児休暇(取得率100%)
介護休暇
慶弔休暇
福利厚生
家族手当
母子・父子家庭手当(最長22歳まで)
保育手当
住宅手当
賞与 年2回 2.5~3.0ヶ月支給
昇給あり
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
退職金制度あり(勤続3年後より対象)
資格取得支援制度
制服貸与
定期健診
入職時健診
インフルエンザ予防接種
バースデイギフト
クリスマスギフト
再雇用制度実施(定年60歳~)
育児短時間勤務制度(小学校就学まで可)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
勤務時間
日勤 8:30~17:30
遅番 11:00~20:00
夜勤 17:00~9:00
休憩60分(夜勤休憩60分)
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
アクセス
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
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応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 ※もちろん登録は無料! ご相談だけでも構いませんのでお気軽にお問い合わせください! 非掲載の求人情報も多数ご用意してお待ちしております。 |
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選考プロセス |
*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】 応募フォームに必要事項を記入の上、ご送信ください。 【2.ご連絡】 担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】 ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。 雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが 確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。 また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】 担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。 【5.結果】 双方の条件・意志が一致した時点で内定! 採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。 ↓ ~~ご就職!!~~ *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。 ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。 お待ちしております!! |
法人概要
会社名 |
セントスタッフ株式会社 横浜支店 |
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採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-10-5 |
会社概要 |
【営業担当のおすすめコメント】 ・賞与最大3か月支給あり。頑張りがいのある職場です。 ・年間休日120日!メリハリを持ってお仕事できます。 ・研修制度の充実があり、スキルアップを図れる職場です。 ・手厚い福利厚生制度により働く職員をバックアップします。 ・車通勤も可能なので、毎日の通勤も快適です。 |
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