【京都市伏見区】介護職（正社員）／特別養護老人ホーム
【淀駅】介護職/正社員/地域密着型特養/有給使用率100%/マイカー通勤ＯＫ/駐車場完備
求人詳細
休日・ |
・合計年間休日 105日 ・月8～9休(シフト勤務) ・年次有給休暇 ・特別有給休暇 ・産休・育休・介護休業制度 |
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待遇 |
■試用期間あり ■敷地内禁煙 昇給あり、賞与あり、諸手当あり、交通費支給 各種保険完備 (健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) 【月給内訳】 ○基本給 ・高卒 152,000円 ・短大・専門卒 168,000円 ・大卒 182,000円 ○資格手当(介護福祉士)10,000円/月 ○夜勤手当 5,000円/回 月平均5回 ○処遇改善手当 賞与と同時に支給 ○通勤手当あり ※お車の場合は最寄駅から淀駅までの交通機関分の定期代として支給 ○住宅手当 15,000円/月 ※自身名義で賃貸または持家の方 ○賞与 年2回(前年実績2ヶ月) ○昇給 年1回(4月) ○退職金制度あり |
勤務時間 |
○7：00～15：45 ○8：30～17：15 ○11：00～19：45 ※各シフト45分休憩 ○21：00～翌7：00 ※120分休憩 |
仕事内容 |
☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊ ＊京都市伏見区の定員29名の特別養護老人ホームのご案内＊ ◆1ユニット10名！ 2ユニット固定での勤務となります♪ ◆指導体制もばっちり！ マンツーマンで2～3か月は付いていただけます♪ ◆一人一人に寄り添った個別ケアが可能♪ ◆離職率が少なく働きやすい職場です♪ ◆車通勤可能！駐車場も完備♪ ＊オススメポイント＊ ◆正社員への切替求人！ 実際に働いて決めることも出来ます♪ ◆研修制度や勉強会も充実！ スキルアップにつながります♪ ◆経験があれば無資格の方もＯＫ！ 新しくチャレンジできる環境です♪ ◆有給消化100%☆ 産休・育休取得率も高い職場なのでプライベートも充実♪ ☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊ |
その他 |
【伏見区】研修充実♪離職率低め☆明るい陽射しが差し込むユニット型特養(車通勤OKの特別養護老人ホームでの常勤介護職) |
採用担当の声
採用担当の声
保育・介護・看護に特化した人材派遣会社【セントスタッフ】 求人詳細をご覧いただき、ありがとうございます！ 当社では、フルタイムはもちろん、短時間・扶養内・時間固定など、様々なお仕事をご用意しております。 担当コーディネーターが1対1で登録から就業、スタート後までを丁寧にサポート致します！
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 ※もちろん登録は無料！ ご相談だけでも構いませんのでお気軽にお問い合わせください！ 非掲載の求人情報も多数ご用意してお待ちしております。 |
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選考プロセス |
＊すべて無料のサービスになりますのでご安心ください＊ 【1.ご応募】 応募フォームに必要事項を記入の上、ご送信ください。 【2.ご連絡】 担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】 ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。 雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが 確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。 また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】 担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。 【5.結果】 双方の条件・意志が一致した時点で内定！ 採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。 ↓ ～～ご就職!!～～ ＊面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。 ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。 お待ちしております！！ |
法人概要
会社名 |
セントスタッフ株式会社 京都支店 |
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採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
京都府京都市下京区四条通柳馬場西入立売中之町99 |
会社概要 |
セントスタッフのここがオススメ ・コーディネーター全員が介護経験者！！ だからこそ伝えられる情報があります ・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！ “ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！ ・様々なタイプのお仕事をご用意！！ 「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど |
