【神戸市垂水区】人気のユニットケア♪福利厚生が充実したケアハウスでの介護職員のお仕事のご紹介です☆(特別養護老人ホームの常勤介護職)

≪定員80名のケアハウス≫
◆人気のケアハウスの案件です☆
◆舞子駅から徒歩圏内でアクセスも抜群♪
◆大手法人が運営しているので福利厚生も充実☆
◆ユニットケアを実施しているのでマンツーマンの対応です♪
◆人員配置が多いので手厚い介護が特徴です☆
◆退職率が低く法人内でのキャリアアップが出来ます♪
◆有給休暇取得率の高い施設です☆
◆住宅手当・家族手当があるので家庭があても安心です♪
※契約社員から正社員への切替案件です。

介護福祉士,実務者研修,初任者研修,介護職員初任者研修,介護職員基礎研修,介護職員実務者研修,無資格

契約社員
【月給例】244,200円～（夜勤4回/月、介護福祉士、賃貸住宅、子ども1人）
（内訳）
基本給：153,200円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
　3,000円（実務者研修）
　1,000円（初任者研修）
特殊業務手当：10,000円
夜勤手当：6,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
（その他）
☆賞与年2回（18～26万円）
☆住宅手当12,000円/月
☆家族手当5,000円（配偶者）
　16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円

正社員切替後
32歳給与モデル
契約社員
【月給例】232,200円～（夜勤4回/月、介護福祉士、子ども1人）
（内訳）
基本給：153,200円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
　3,000円（実務者研修）
　1,000円（初任者研修）
特殊業務手当：10,000円
夜勤手当：6,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
（その他）
☆賞与年2回（18～26万円）
☆住宅手当12,000円/月
☆家族手当5,000円（配偶者）
　16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円

正社員切替後
32歳給与モデル
【月給例】240,000円～（夜勤4回/月、介護福祉士）
（内訳）
基本給：187,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士）
　3,000円（実務者研修）
　1,000円（初任者研修）
夜勤手当：6,000円/回（月平均4～6回）
処遇改善交付金：24,000円
（その他）
☆賞与年2回（2.3ヶ月）
☆住宅手当12,000円/月
☆家族手当5,000円（配偶者）
　16,000円/人（子ども）
☆交通費上限50,000円

昇給あり、賞与あり、諸手当あり、社会保険完備、交通費支給、有給休暇あり、食事補助あり
　試用期間なし
※紹介の場合は試用期間あり（3ヶ月、待遇変更なし）

【日勤帯】（実働7.5時間、休憩60分）
07：30～16：00
09：00～17：30
13：30～22：00
【夜勤帯】（実働7.5時間、休憩180分）
21：30～08：00
※勤務時間多少の変動あり

正社員

介護職

兵庫県 神戸市垂水区

JR神戸線　舞子駅　徒歩10分 山陽本線　霞ヶ丘駅　徒歩5分