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正社員【看護助手】■病院ケアスタッフ■未経験歓迎■悩み相談室あり!

医療法人医誠会 摂津医誠会病院

更新日:2024年04月15日

  • 看護助手(正社員)
  • 月給 20 万円~
  • 病院・クリニック
  • 大阪府摂津市

仕事内容

【仕事内容】
■介助業務全般
・車椅子移送、移乗
・食事介助
・オムツ交換、トイレ介助
・入浴介助
■院内環境の整備
・清掃、器具洗浄
・シーツ交換
・ベッドメイキング

【病院ケアスタッフ(看護助手)とは】
病院ケアスタッフ(看護助手)は、看護師長及び看護職員の指導の下に、
原則として療養生活上の世話(食事、清潔、排泄、入浴、移動等)のほか、
病室内の環境整備、ベッドメイキング、看護用品及び消耗品の整理整頓の業務を行います。

医療行為を行うことはありませんし、難しいお薬の名前を覚える必要もありません。
当院の職員はほとんどが未経験からのスタートです!教育環境を整えておりますので、
無資格・未経験でも安心して働いていただける職場です。

【病院ケアスタッフ教育担当者の声】
各病院には病院ケアスタッフ教育担当の看護師が常駐しています。
主に、面接・入職時、入職後の研修の実施・日々のラウンド・面談など
働いている病院ケアスタッフの方のフォローを行っています。

未経験の方でも丁寧に研修していきますので安心して働いて頂けます。


応募資格

【必須】
不問

※未経験の方でも丁寧に研修していきますので安心して働いて頂けます。
<必要な経験>
【必須】
不問

※経験よりも人物重視の面接です。
ご応募お待ちしております。

給与

月給:200,000円 ~
※上記金額は夜勤手当4回分を含みます。

【基本給】
125,000円
【職務手当】
37,000円
【調整手当】
10,000円
経験加算有り
【各種手当】
・夜勤:7000円/回
・早出:500円/回
・遅出:800円/回
・休日:1000円/回
【資格手当】
・介護福祉士:1000円
・初任者研修・実務者研修:500円

・賞与:年2回(3.3ヶ月 ※2022年度実績)
・昇給:年1回

休暇・休日

・週休2日制(ローテーション)
・年間休日114日以上
・有給休暇(入職後3日間付与 + 6か月後10日付与)
・ライフプラン休暇2日間
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇など
【年間休日】114日

福利厚生

・賞与:年2回(3.3ヶ月 ※2022年度実績)
・昇給:年1回
・社会保険完備
・リエゾンルーム(悩み相談室)を設置…メンタル面のサポート体制
・業務遂行中の事故は総合補償制度でカバーされます
・年1回の健康診断は産業保健・健康管理部で実施されます
・退職金制度有り(企業型確定拠出年金、3年以上勤務)
・互助会制度あり
・制服貸与
・通勤手当:上限50,000円迄

勤務時間

【早番】7:30~16:00【日勤】8:30~17:00【遅番】12:00~20:30【夜勤】16:00~翌9:00
<休憩時間>【日勤】60分【夜勤】120分

雇用形態

職種

看護助手

勤務地

大阪府 摂津市

アクセス

阪急「摂津市」駅より徒歩約5分

応募にあたって

こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。

応募方法

ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。

選考プロセス

① 応募へ進む
② 希望ヒアリング
③ 職場見学
④ 勤務開始
履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 現在まだ作成前、作成途中の場合は、専任のコンサルタントがおりますので、ご相談をしながら一緒に作成できればと思いますので、お気軽にご応募ください。

法人概要

会社名

スパークルキャリア株式会社

採用担当

採用担当

所在地

大阪府大阪市中央区南本町2丁目4-11 第一住建本町ビル402号

会社概要

≪スパークルキャリアで新しい一歩を踏みだす≫

毎日の生活で大切にしているもの、
心に描く未来、なりたい自分はそれぞれみんな違います。

「仕事に何を求めるか」それも一人ひとり異なります。

一人ひとりの価値観にあった “人と会社のつながり” を築くため
私たちは、それぞれのスタイルを尊重し
“これまで” と “これから” の人生にしっかりと向き合います。

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