正社員【介護職員】■初任者研修■車通勤相談可能■資格手当あり■実務経験が浅い方も歓迎!
株式会社創生事業団 エイジ・ガーデン渚
更新日:2024年04月15日
- 介護職(正社員)
- 月給 20 万円~
- 有料老人ホーム
- 大阪府枚方市
仕事内容
・入居される方の生活及び身体介助
・お食事の配膳や見守り
・訪問介護員としての業務
・記録
実務的な介助や介護の他に、施設運営にまつわる行事の運営や
業務改善の為の施設会議等にも参加をお願いします。
満床33床です
職員みんなで協力しながら施設を作り上げています。
【オススメポイント】
●働きやすさ
・有給休暇の取りやすい環境
「上司が取っていないから、取りにくい…」といったことはないのでご安心ください。
実際に、適度に休暇を取りリフレッシュするメリットを、多くのスタッフが実感しています。
・自主性の尊重
会社のルールや介護保険制度、人権の遵守など、
最低限守るべきルールの範囲内であれば、自分たちで考え、
サービス品質の向上や業務改善に取り組めるフィールドがあります。
・柔軟なキャリア構築
スペシャリストとして現場での経験を磨いていくのか、
ゼネラリストとして運営面に携わるのかなどといった選択において、個々の希望を尊重しています。
応募資格
・初任者研修
以下の資格の方も歓迎!
・介護福祉士
・初任者研修
※ブランクがある方も歓迎!
<必要な経験>
※介護業界が初めてでも、介護実務の経験が浅くても、ブランクがあっても大丈夫!
もちろん、経験者は歓迎します。
給与
・介護福祉士:月給216,000円~
・実務者研修:月給211,000円~
※ご経験を考慮したうえで給与決定します。
休暇・休日
・有給休暇(入社半年経過後、初年度10日)
・夏季休暇(7~9月の間で3日)
・冬季休暇(11~1月の間で3日)
・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、介護休暇 取得実績あり!
福利厚生
・賞与年2回
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
・交通費支給(規定有)
・時間外手当有
・資格手当(介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員等)
・バイク通勤可能
・車(マイカー)通勤相談可
・職員健康診断年1回(夜勤する方は年2回)
・インフルエンザ予防接種費用 一部負担あり
■受動喫煙防止に関して
当施設は、施設内は全面禁煙、ただし屋外敷地内に喫煙可能な場所があります。
勤務時間
<休憩時間>【日勤】60分【夜勤】120分
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
アクセス
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 |
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選考プロセス |
① 応募へ進む ② 希望ヒアリング ③ 面接・職場見学 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。 現在まだ作成前、作成途中の場合は、専任のコンサルタントがおりますので、ご相談をしながら一緒に作成できればと思いますので、お気軽にご応募ください。 |
法人概要
会社名 |
スパークルキャリア株式会社 |
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採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
大阪府大阪市中央区南本町2丁目4-11 第一住建本町ビル402号 |
会社概要 |
≪スパークルキャリアで新しい一歩を踏みだす≫ 毎日の生活で大切にしているもの、 心に描く未来、なりたい自分はそれぞれみんな違います。 「仕事に何を求めるか」それも一人ひとり異なります。 一人ひとりの価値観にあった “人と会社のつながり” を築くため 私たちは、それぞれのスタイルを尊重し “これまで” と “これから” の人生にしっかりと向き合います。 |
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