【高給与★教育体制◎研修センターを開設★年間休日116日★福利厚生充実】大手のツクイが運営する訪問看護ステーションでの募集です♪
ツクイ墨田訪問看護ステーション
更新日：2025年01月24日
- 看護師（正社員）
- 月給 34 万円～
- 訪問看護
- 東京都墨田区
仕事内容
◆訪問看護業務全般をお任せ致します。
・訪問件数：5件/日
・看護師人数：13名(常勤7名、非常勤6名)※2022年10月時点
・リハビリスタッフ：約18名 ※2022年10月時点
・年齢層：20代～50代まで幅広くいらっしゃいます
・利用者人数：約400名(リハビリ含む)
・訪問範囲:ステーションから自転車で20～30分圏内(墨田区・江東区)
・訪問件数：5件/日
・看護師人数：13名(常勤7名、非常勤6名)※2022年10月時点
・リハビリスタッフ：約18名 ※2022年10月時点
・年齢層：20代～50代まで幅広くいらっしゃいます
・利用者人数：約400名(リハビリ含む)
・訪問範囲:ステーションから自転車で20～30分圏内(墨田区・江東区)
応募資格
看護師免許をお持ちの方
給与
月給：340,000円
年収：4,480,000円
年収：4,480,000円
休暇・休日
年間休日116日
シフト制、リフレッシュ休暇毎月1日
利用者様の都合によっては出勤になる場合がございます。その分の振替休日もございます。
リフレッシュ休暇は毎年3月にリセットされますが、貯めておいて
夏季休暇や年末年始休暇に充てることもできます。
夏季休暇、冬季休暇はないが1日/月お休みが出るリフレッシュ休暇あり(リフレッシュ休暇をためて夏季休暇や冬季休暇などの連休に当てても構わない。1年消滅)
シフト制、リフレッシュ休暇毎月1日
利用者様の都合によっては出勤になる場合がございます。その分の振替休日もございます。
リフレッシュ休暇は毎年3月にリセットされますが、貯めておいて
夏季休暇や年末年始休暇に充てることもできます。
夏季休暇、冬季休暇はないが1日/月お休みが出るリフレッシュ休暇あり(リフレッシュ休暇をためて夏季休暇や冬季休暇などの連休に当てても構わない。1年消滅)
福利厚生
労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険、退職金
勤務時間
<日勤>08：30～17：30(休憩：60分)(夜間のオンコール対応あり)
施設形態
訪問看護
雇用形態
職種
勤務地
東京都 墨田区
アクセス
◆押上[スカイツリー前]駅 徒歩5分 ◆とうきょうスカイツリー[業平橋]駅 徒歩12分 ◆曳舟駅 徒歩13分
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
- ≪ステーションサポート課の存在≫ ◆新規開設時の諸々の手配・カルテの準備、契約書の準備等庶務・レセプト請求のフォロー・指示書の確認、依頼・物品等消耗品の管理、発注・取引先リスト作成・営業バックアップ・研修参加などのチケット手配・チラシ作成DM作成・ノベルティグッズ発注・電話対応・数値管理など多岐にわたります。 またエリアマネージャー配置していることで、管理者経験者がマネージャーですので現場間の問題や相談なども同じ目線で相談できる環境もあります。事業部の本部長も看護師、現場の大変さも熟知しております。 入社後に誰にも聞けない相談できないことは、絶対ございません。チームでしっかりサポートいたします。 ◆在宅看護研修センター開設！更に育成体制強化！ スカイツリー横のスカイツリーイーストタワー15階に研修センターを開設。(※地方の方はオンライン研修あり) 各種シミュレーターを用いた実務演習をはじめとする、在宅看護に必要な技術とノウハウを習得するための研修施設です。模擬在宅・模擬事務所では、OJT研修で喀痰吸引、経管栄養注入、注射・採血シミュレーターの導入による技術指導、パソコン等を使用して訪問看護に必要な書類の作成や記録方法を習得が可能です。 ≪毎日働く職場だから、綺麗で整った環境で働きたい。ツクイ訪問看護は環境整備に全力です≫ ◆軽自動車の社用車配備・自転車はすべて電動自転車・休憩室完備・トイレも男女別 ◆オフィス備品もカフェのようなテーブルや椅子を配置しブースもモダンな印象 ◆勿論、冷蔵庫や電子レンジなどゆっくり休憩できる家電も完備スマホ貸与 ≪ツクイの訪問看護の思い≫ ◆いのち”の尊厳を重んじ専門 職として自律 的な関わりと信 頼される質の高い看護を提供いたします。 ◆どんな時でもその人らしい生活を送ることができるようお客様とそのご家族に寄り添います。 ◆専門的な知識と技術に加えて目と手と耳、そして思いやりのある言葉を用いて、まごころのある手あてを行います。 ◆地域と連携してお客様とそのご家族が希望する場所で、最期まで穏やかに過ごせるようにお手伝いします。 ≪女性の活躍推進≫ ◆ツクイでは女性職員の割合が70％を超えており、ライフイベントも想定したサポートや支援制度も充実しております。女性の活躍推進とは結婚・出産・育児などのライフステージで、無理なく勤務を続けられるように、様々なサポートを準備しており、仕事と育児を両立できるような環境を整えています。そのため、取り組みが評価され2023年4月19日に「くるみん認定」を取得しました。数字でわかるツクイ『女性の育児休業取得率99.5％、育児休業期間2年、時短勤務期間9歳、残業時間3.8時間/月、年次有給休暇の取得日数11日、女性管理者45.6』と会社全体で女性の活躍推進を全力で行っております ≪勘違いしないでほしい管理職の仕事≫ ◆ツクイ訪問看護ステーションは20代～40代が活躍中の職場です。管理者経験がなく訪問看護も初めての方が殆どです。看護師長などの経験がないとダメだと勘違いしてませんか？役職は管理者ですが「メンバーと同じように仕事するリーダー的存在」です。管理者経験がアルナシは関係ありません。 また管理的な仕事や事務的な仕事も『ステーションサポート課と現場経験があるエリアMG』が居りますのでご安心ください。本来管理者が行う管理業務もサポート課で行っていることも多くございます。「パソコンが苦手で…」と事務が苦手だと仰る方も心配ございません。ツクイは職員の働きやすさを常に考えている会社です。 ≪訪問看護先輩の声≫ ◆～管理者Aさん入社2022年10月～ 病棟看護師時代は日々忙しく、あまり一人ひとりの患者様と向き合うことができなかったので、転職を機に患者様とじっくりと関わることのできる訪問看護に挑戦してみようと思いました。実際に訪問看護師として働いてみると、自分の顔と名前を憶えてもらい頼ってもらうことがうれしく、やりがいとなっています。また、今までにないお客様の一面を見ることができたときに訪問看護を選んでよかったと感じます。看護師歴5年目で転職したため、知識や経験もまだまだ未熟なところがあり最初は不安があったのですが、事務所の雰囲気がとてもよく、先輩方に相談しやすい風土があるのでとても働きやすい環境だと感じています。研修も充実しているのでツクイを選んでよかったと感じています。
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 |
|---|---|
選考プロセス |
【STEP1】応募 「応募画面へ進む」ボタンからフォームへお進みください。 ↓ 【STEP2】希望条件の確認 看護roo!の担当者から連絡がきます。現在の状況や転職のご希望などをお伝えください。問い合わせ求人と合わせて、ご希望に合う求人をLINEやメールでご紹介します。 ↓ 【STEP3】書類選考・面接 応募先に合わせて、履歴書作成や面接対策のサポートを実施します。 面接日の調整なども、担当者にお任せください！ ↓ 【STEP4】内定 おめでとうございます！ 労働条件(雇用内容・勤務時間・給与など)を確認後、内定承諾をして完了です。入職日の交渉などをしたい場合は、遠慮なく担当者にご相談ください。 |
法人概要
会社名 |
株式会社クイック |
|---|---|
採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
東京都港区赤坂2-11-7 ATT EAST 3F |
会社概要 |
【看護師さんの転職支援実績10年以上】 [看護roo！が選ばれる理由] ・累計利用者数50万人 ・求人掲載数トップクラス ・非公開求人あり 【サポート】 ・応募手続きや交渉を代わりにしてもらえる ・職場環境についての詳しい話が聞ける ・履歴書の添削、面接の練習をしてもらえる ・履歴書をWebで簡単に作成できる 給与や休暇といった条件面の交渉は、すべてコンサルタントが代行いたします！ 履歴書の書き方や面接のポイントもアドバイスいたしますので、転職が初めての方もご安心ください。 【求人票には載っていない情報もしっかりカバー】 ・入社後のキャリアパス ・職場の雰囲気、人間関係 ・採用のポイント ・労働環境(残業時間、有給消化率など) 求人票だけではわからない細かな情報も取得しています。 ご不明な点を無くしてから応募先を決めていただき、入社後のミスマッチを防ぎます。 【10年以上の実績と看護業界のプロが多数在籍】 看護roo!は看護師の人材紹介会社として10年以上、累計50万人以上の実績があり、 看護業界に精通しているプロのコンサルタントが多数在籍しています。 あなたのご経験・希望条件等をお伺いし、今後のキャリアプランを共に進めていきます。 まずは、あなたが叶えたいご希望をご相談ください。 |
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