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【年間休日125日★賞与4ヶ月★残業少なめ★マイカー通勤可能★夜勤回数相談可能】大分市にある整形外科の専門性の高い病院です!

大分整形外科病院

更新日:2024年10月01日

  • 看護師(正社員)
  • 月給 25 万円~
  • 病院・クリニック
  • 大分県大分市

仕事内容

◆病棟での看護業務全般をお任せいたします。
・バイタルチェック
・医師の指示による処置、投薬
・看護ケア等

応募資格

看護師免許をお持ちの方

給与

月給:25万円~31万円
基本給 190000円 ~ 250000円、夜勤手当(5000円/回)×8

休暇・休日

年間休日125日
◆シフト制
◆週休2日制
有給休暇10日~20日/介護休暇/育児休業
産休育休実績あり、

福利厚生

労災保険、厚生年金、雇用保険、健康保険

勤務時間

【3交代常勤】
<日勤>10:00~19:00(休憩:60分)
<準夜勤>16:00~00:30(休憩:60分)<深夜勤>00:00~08:30(休憩:60分)(夜勤回数少なめの相談可能です。)
<早番>07:00~16:00(休憩:60分)

雇用形態

職種

勤務地

大分県 大分市

アクセス

◆大分駅 徒歩10分

採用担当・スタッフの声

採用担当の声
≪働きやすさ◎仕事のみでなく私生活も充実させたい方におすすめです!≫ ◆職員のワークライフバランスを重要視しており、年間休日は125日です♪ ◆残業時間が少なく、仕事終わりの時間も充実可能です。 ◆ベテランの方が新人に優しく丁寧に教育し、私生活の面でもフォローしてくれる風土があり、若い方の定着率も高い病院です。 ◆平均勤続年数は10年超です。 ◆賞与実績が4ヶ月と高い水準です! ◆ここ2年程度の離職率も3%と超低水準で定着率の高い職場です。 ≪ママさんナースも働きやすい環境を整えています≫ ◆産休育休取得実績があり、復帰率は100%です。また、お子さんが3歳になるまでは育児時短勤務ができます! ◆病院全体で子育て支援をしており、急なお休みにも対応できる環境を整えています。 ◆お子さんのいらっしゃる看護師さんは7割!スタッフ同士で助け合う風土が根付いています。 ≪整形外科の専門知識を身につけることが出来ます♪≫ ◆脊椎脊髄外科指導医が5名おり、整形外科の専門性も高く、知識を深めたい方にはおすすめです♪ ◆入院患者の約9割が手術目的であり、整形外科の看護業務の専門性が身につきます! ◆看護協会に入っている方は院外研修費用がかかりません。 ≪教育体制充実!個々の段階にあった教育を行っています≫ ◆入職されてから5年間は、段階的にその人にあった教育を受けることが出来ます。 ◆看護師の知識と技術を身につけるための院内研修として、勉強会も開いています。 ◆新人・復帰された方・中途の方に対してマンツーマンで先輩方が優しく教えてくれます。 ◆キャリアアップしたい方・リーダーなどの役職に就きたい方のためにも管理者教育も施しています!

応募にあたって

こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。

応募方法

ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。

選考プロセス

【STEP1】応募
「応募画面へ進む」ボタンからフォームへお進みください。

【STEP2】希望条件の確認
看護roo!の担当者から連絡がきます。現在の状況や転職のご希望などをお伝えください。問い合わせ求人と合わせて、ご希望に合う求人をLINEやメールでご紹介します。

【STEP3】書類選考・面接
応募先に合わせて、履歴書作成や面接対策のサポートを実施します。
面接日の調整なども、担当者にお任せください!

【STEP4】内定
おめでとうございます!
労働条件(雇用内容・勤務時間・給与など)を確認後、内定承諾をして完了です。入職日の交渉などをしたい場合は、遠慮なく担当者にご相談ください。

法人概要

会社名

株式会社クイック

採用担当

採用担当

所在地

東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館9階

会社概要

【看護師さんの転職支援実績10年以上】
[看護roo!が選ばれる理由]
・累計利用者数50万人
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・非公開求人あり

【サポート】
・応募手続きや交渉を代わりにしてもらえる
・職場環境についての詳しい話が聞ける
・履歴書の添削、面接の練習をしてもらえる
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給与や休暇といった条件面の交渉は、すべてコンサルタントが代行いたします!
履歴書の書き方や面接のポイントもアドバイスいたしますので、転職が初めての方もご安心ください。

【求人票には載っていない情報もしっかりカバー】
・入社後のキャリアパス
・職場の雰囲気、人間関係
・採用のポイント
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求人票だけではわからない細かな情報も取得しています。
ご不明な点を無くしてから応募先を決めていただき、入社後のミスマッチを防ぎます。

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まずは、あなたが叶えたいご希望をご相談ください。

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