【教育体制◎★産休育休復帰率高め★土日祝休み★定着率高★ノルマなし★ペーパードライバーも歓迎】横浜で30施設以上！未経験歓迎！安心してスタートできる研修制度があります♪

訪問看護ステーションでの看護業務を全般をお任せ致します

◆1日の訪問件数：午前中2件、午後2～3件で1日4～5件のご利用者宅を訪問します
◆オンコール：オンコールあり／当番制
※オンコール実働時はタクシーで事業所まで来ていただき、社用車に乗り換えていただきます。
◆移動手段：軽自動車(一人一台貸与)
・※非常勤の場合は月60時間以上の訪問がある場合貸与とします
◆記録の仕方：iPad・PC上のシステムで一元管理を行っています
◆受け持ち方式：担当制・※3～4名になる小グループで振り返りをして情報共有します

◆訪問時間：30分以上60分未満、30分未満、90分以上
・・・・・・・・60分の訪問がほとんどです
◆教育体制：
同行訪問はもちろん、業務のマニュアル化を進めています。ひとりひとりのペースに合った教育指導を行っており、毎月の勉強会も充実しています。テーマ例：「患者本人と家族の延命治療への考え方が異なるときどうアプローチすべきか」「接遇、マナーについて」

※教育スケジュール
入職時は法人全体＋事業部で二本立てとなります
例)4月入職の場合(11月-3月入職者を含む)
・4月上旬・座学と実技研修(座学2日、実技1日)
・OJT(同行期間3ヶ月)
・中途入職者研修(5-10月入職者の場合は11月に実施します)
・フォローアップ研修(11月頃)
・別途、法人新入職者研修あり

※その他研修詳細
事業部全体研修(年数回)、事業所毎の研修(年間計画に基づき毎月実施)、個人別研修(年間計画)、事例発表会(個別ではなく、チームで一つの事例を作り上げる形で行います。一人ひとりの負荷は最小限にしています。)

◆1日の流れ
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9：00～9：15・朝礼・出発準備
9：30～10：30・1件目
10：45～11：45・2件目
12：00～13：00・昼休憩
13：15～14：15・3件目
14：30～15：30・4件目
15：45～16：45・5件目
17：00～17：30・帰社、記録作成後、終業
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看護師免許をお持ちの方

月給：30万円
経験年数3年以上：基本給 238000円 ～ 238000円、調整手当(10000円)×1、経験年数6年以上：基本給 244000円 ～ 244000円、調整手当(10000円)×1、経験年数8年以上：基本給 245750円 ～ 245750円、調整手当(10000円)×1、経験年数11年以上：基本給 251000円 ～ 251000円、調整手当(10000円)×1、経験年数13年以上：基本給 252750円 ～ 252750円、調整手当(10000円)×1

労災保険、厚生年金、雇用保険、健康保険
ハマふれんど(各種提携宿泊所、各種施設、割引)、各種割引(旅行代金優待割引(グループ企業さくらトラベル利用) 、横浜ベイシェラトンホテルレストラン優待割引等)、保育園基本保育料一部法人負担(上限3万円)

【定年・退職金について】
再雇用制度：最長70歳まで
退職金制度：勤続1年以上

【日勤のみ】
＜日勤＞09：00～17：30(夜間及び休日のオンコール有り)

正社員

看護師

神奈川県 横浜市鶴見区

◆鶴見駅　徒歩6分　◆鶴見駅　徒歩6分　◆京急鶴見駅　徒歩3分