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    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県横浜市緑区
    • JR横浜線十日市場駅南口より徒歩1分
    • お客様数90名、
      サービス提供責任者3名、ヘルパー36名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県川崎市高津区
    • JR南武線武蔵溝ノ口駅北口、東急田園都市線溝ノ口駅東口より徒歩6分
    • お客様数80名、
      サービス提供責任者3名、ヘルパー19名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県川崎市宮前区
    • 東急田園都市線 鷺沼駅 徒歩9分
    • お客様数57名、
      サービス提供責任者1名、ヘルパー19名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県川崎市中原区
    • 東急東横線 元住吉駅徒歩1分
    • お客様数148名、
      サービス提供責任者5名、ヘルパー40名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県川崎市高津区
    • 東急田園都市線「溝の口」駅または  JR南武線「武蔵溝ノ口」駅南口より  川崎市営バス「溝口駅南口」→「宮ノ下」下車 乗車4分/下車徒歩3分 JR南武線「津田山」駅より徒歩12分
    • お客様数70名、
      サービス提供責任者2名、ヘルパー22名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 神奈川県大和市
    • 相鉄線、小田急線大和駅 小田急口より徒歩4分
    • お客様数156名、
      サービス提供責任者5名、ヘルパー38名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県さいたま市中央区
    • JR京浜東北線大宮駅西口より徒歩15分
    • お客様数147名、
      サービス提供責任者5名、ヘルパー36名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県さいたま市南区
    • JR京浜東北線南浦和駅東口より徒歩2分
    • お客様数137名、
      サービス提供責任者4名、ヘルパー46名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県川越市
    • 東武東上線川越駅より徒歩3分
    • お客様数102名、
      サービス提供責任者4名、ヘルパー32名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県所沢市
    • 西武新宿線新所沢駅西口より徒歩9分
    • お客様数208名、
      サービス提供責任者6名、ヘルパー62名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
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      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
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    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県所沢市
    • 所沢駅 東口から徒歩6分
    • お客様数169名、
      サービス提供責任者5名、ヘルパー44名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県所沢市
    • 西武池袋線、Fライナー 小手指駅南口から徒歩5分
    • ベテランが揃っているのに【新しい】新感覚の事業所です!

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      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
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      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
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      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
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    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 埼玉県上尾市
    • JR高崎線上尾駅東口より徒歩8分
    • お客様数131名、
      サービス提供責任者5名、ヘルパー30名で品質の高いサービスを提供しています!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県千葉市稲毛区
    • 千葉都市モノレール2号線穴川駅出口より徒歩10分 JR総武線稲毛駅東口から京成バス「穴川十字路」下車
    • 【みずたま介護ステーション千葉】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県千葉市美浜区
    • JR京葉線「稲毛海岸」駅 北口徒歩3分
    • 【みずたま介護ステーション稲毛海岸】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県市川市
    • JR総武線本八幡駅南口より徒歩3分 都営新宿線A1出口より徒歩6分
    • 【みずたま介護ステーション本八幡】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県船橋市
    • JR総武線船橋駅南口から徒歩8分
    • 【みずたま介護ステーション船橋】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県船橋市
    • JR総武線・東京メトロ東西線「西船橋」駅より京成バス乗車3分「印内」下車、徒歩5分
    • 【みずたま介護ステーション西船橋】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • 駅徒歩5分以内

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県船橋市
    • 新京成北習志野駅T4出口より徒歩3分 1Fは北習志野えんどう内科、2Fにあります。
    • 【みずたま介護ステーション北習志野】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員
  • NEW

    • 未経験OK

    • 社会保険完備

    • ブランクありOK

    • ケアマネジャー(正社員)
    • 月給 24 万円~
    • 訪問介護
    • 千葉県柏市
    • JR常磐線柏駅西口より徒歩10分
    • 【みずたま介護ステーション柏】にて
      『ケアマネージャー』を募集します!

      ▼ワークライフバランス支援
      《有給休暇制度》入社1か月後に付与。年間20日
      《有給休暇積立制度》最大60日まで積立可
      《特別休暇》慶弔等の休暇制度
      《5日連続休暇制度》有給休暇とは別で取得可
      《育児介護支援制度》産休、育休、復職後の時短勤務制度など
      《介護休業制度》休暇、休業、時短勤務制度など
      《保養施設》複数の保養施設と契約しており、ご家族も利用可
      《ベネフィットワン》旅行、レジャー、映画、グルメなどが特別価格で利用可
      《社内クラブ活動》活動費用の一部を会社が補助

      ▼スキルアップ、キャリアアップ支援
      《資格取得補助制度》一部の資格は取得費用を会社が全額負担
      《自己啓発費用補助》外部研修参加の費用などを補助
      《再雇用制度》60歳定年後も働ける制度あり
      《海外研修》会社負担で研修を実施※現在休止中

      【業務内容】
      ・ケアプラン作成
      ・利用者との面談や調整
      ・介護事業者との連絡や調整
      ・要介護認定の支援
      ・介護保険の給付管理
    • 介護支援専門員

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