大阪府大阪市阿倍野区の介護職求人
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介護福祉士
ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 30 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- JR大和路線・JR大阪環状線・JR阪和線「天王寺」駅から徒歩約8分 / Osaka Metro谷町線「阿倍野」駅から徒歩約7分 / 近鉄南大阪線「大阪阿倍野橋」駅から徒歩約4分
- 【仕事内容】
介護付有料老人ホームでの副施設長のお仕事です。
介護職として の業務はもちろん
施設の運営(見学対応・相談や事故の対応・ 多職種との連携)
人材育成(スタッフの指導・面接)
金銭管理(小口管理・備品管理)
労務管理(シフト作成・勤怠管理) をお願い致します。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
介護福祉士
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
・介護実務経験5年以上
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「姫松」駅から徒歩約3分 ／阪堺電軌上町線「北畠」駅から徒歩約6分 ／南海高野線「帝塚山」駅から徒歩約11分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
初任者研修以上の有資格者
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
介護経験者(年数問わず)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「姫松」駅から徒歩約3分 ・阪堺電軌上町線「北畠」駅から徒歩約6分 ・南海高野線「帝塚山」駅から徒歩約11分
- 【仕事内容】
ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、
お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。
健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪
認知症と向き合いながら、快適で安心できる暮らしを送れるよう支援します。
● 身体介助(入浴・排泄・移動)
● 生活援助(献立決め・買い出し・調理・掃除他)
● 介護記録作成(アプリ管理)
● レクリエーション企画・運営
【仕事の流れ】一例です
9:00～出勤(申し送り・前日の記録確認)
ご利用者様とフロア・居室の掃除
10:00～昼食作り(早出さん)
ティータイム
11:30～食事前の体操・消毒・配膳
12:00～昼食(食事介助・服薬介助)
13:00～順番に休憩(口腔衛生・排泄介助)
14:00～入浴(日勤さん) 3名/日程度
15:00～おやつ(体操・レク・散歩)
17:00～夜勤さんに申し送り・記録記入
17:30～食事前の体操・配膳
18:00退社
【「たのしい家」の特徴】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心がけています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
1フロア/階 には9名のご利用者様が暮らしています。
スタッフはフロア担当 制なので1人ひとりに寄り添った介護が実現可能です。
毎食届く食材とメニューに沿って、時にはご利用者様と一緒に作る、最も家庭的で自宅に近い施設です。
【オススメポイント】
①充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート・アルバイト問わず休暇制度や研修制度など、待遇・福利厚生が充実しているので安心して長く働いていただけます。
②ケア21だけの変わった福利厚生
「誰伸び人事制度」
誰伸び人事制度とは、誰伸びシートを用いて年に1回(毎年10月＝期末月)加算方式により行われる評価制度のことです。
誰かと比べるのではなく、前年の自分自身と比較して成長しているかしていないかを評価していただきます。
1年の間に誰しもが必ず成長しているはず！全ての従業員が分け隔てなく成長していくための方向性とステップを分かりやすく定めています。
「一芸認定制度」
自分の特技や秀でた部分を申請し、認定されれば一芸手当が年に１回支給！
歌やピアノ、漫談や釣りなど様々なジャンルの一発芸があります。皆さんの個性や特技を尊重する風土を作っています。
他にも人の良いところを発見しメッセージを送る「ありがとうほめカード制度」もあります！
③人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。 - 【必須】
看護師・准看護士の有資格者
もちろん、介護系の有資格者もOKです
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
臨床経験は問いません
ブランクOK
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- JR大和路線・JR大阪環状線・JR阪和線「天王寺」駅から徒歩約8分
- 【オススメポイント】
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・バイタルチェック
・体調観察
・レクリエーションの企画・実行など
【「プレザンメゾン」とは】
有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や
身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
- 【必須】
・初任者研修
・ヘルパー2級
上記、いずれかの資格をお持ちの方
＜必要な経験＞
【必須】
なし
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 小規模多機能・複合型施設
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「姫松」駅から徒歩約3分
- 【オススメポイント】
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。
小規模多機能とは、通いサービスを中心に、
訪問や短期間の泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いただく施設です。
食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、
体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。
【「たのしい家」の特長は】
ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。
「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。
地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。
- 【必須】
・初任者研修以上の有資格者
・普通自動車免許(ＡＴ限定可)
＜必要な経験＞
【必須】
介護経験者(年数問わず)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
車通勤OK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「北畠」駅より徒歩2分
- 【オススメポイント】
＊2023年3月にオープンしました！
開設して1年も経っていないため、綺麗な環境で働くことができます！
そして、働く人たちが同じ時期に入社しているため、意見が言いやすい環境で働くことができます。
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・バイタルチェック
・体調観察
・レクリエーションの企画・実行
【「プレザンメゾン」とは】
有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や
身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
- 【必須】
・初任者研修
・ヘルパー2級
上記、いずれかの資格をお持ちの方
＜必要な経験＞
【必須】
なし
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
介護福祉士
ブランクありOK
車通勤OK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 23 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「北畠」駅より徒歩2分
- 【オススメポイント】
＊2023年3月にオープンしました！
開設して1年も経っていないため、綺麗な環境で働くことができます！
そして、働く人たちが同じ時期に入社しているため、意見が言いやすい環境で働くことができます。
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・バイタルチェック
・体調観察
・レクリエーションの企画・実行
【「プレザンメゾン」とは】
有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や
身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
- 【必須】
・介護福祉士の有資格者
＜必要な経験＞
【必須】
・介護経験者(年数問わず)
ブランクがある方も歓迎しています！
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
車通勤OK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「北畠」駅より徒歩2分
- 【オススメポイント】
＊2023年3月にオープンしました！
開設して1年も経っていないため、綺麗な環境で働くことができます！
そして、働く人たちが同じ時期に入社しているため、意見が言いやすい環境で働くことができます。
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・バイタルチェック
・体調観察
・レクリエーションの企画・実行
【「プレザンメゾン」とは】
有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や
身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
- 【必須】
・実務者研修
・ヘルパー1級
上記、いずれかの資格をお持ちの方
＜必要な経験＞
【必須】
なし
介護職経験の方歓迎！
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
介護福祉士
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 23 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 近鉄南大阪線「大阪阿倍野橋」駅から徒歩約4分
- 【オススメポイント】
＊「人はいつからでも、何歳からでも成長できる」をケア21の合言葉としています。
年に1回キャリアプランの希望調査を行い、皆さんの意志を確認しています。
「人の数だけキャリアがある」
多事業展開するケア21だからこそ、様々なキャリアプランをご提案が可能です！
ぜひ自分に合う働き方を見つけましょう！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・バイタルチェック
・体調観察
・レクリエーションの企画・実行
【「プレザンメゾン」とは】
有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や
身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
- 【必須】
・介護福祉士の有資格者
＜必要な経験＞
【必須】
・なし
ブランクがある方も歓迎しています！
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 21 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 近鉄南大阪線「大阪阿倍野橋」駅から徒歩約4分
- 【オススメポイント】
＊人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
安心して働いて頂けます。研修も豊富なためステップアップも目指せます！
＊定年制を撤廃しました！
定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。
まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、
従業員それぞれのライフ スタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。
＊ケア21だけの変わった福利厚生が魅力！
「誰伸び人事制度」や「一芸認定制度」、「ありがとうほめカード制度」など
ケア21だけのこだわりの制度があります。
それぞれの個性を伸ばし、一人一人が活躍できる場を設けています。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームでご利用者様に対しての介護業務業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・バイタルチェック
・体調観察
・レクリエーションの企画・実行
【「プレザンメゾン」とは】
有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事・入 浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、
夜間も専従スタッフが 見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。
看護師によ る健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や
身体機能の向 上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
- 【必須】
・実務者研修
・ヘルパー1級
上記、いずれかの資格をお持ちの方
＜必要な経験＞
【必須】
なし
介護職経験の方歓迎！
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
介護福祉士
ブランクありOK
車通勤OK
- 介護職（正社員）
- 月給 27 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- JR大和路線・JR大阪環状線・JR阪和線「天王寺」駅から徒歩約8分
- 【仕事内容】
介護付有料老人ホームのフロアリーダー業務
利用者様の介護をしながら、有料老人ホームのフロアリーダーとして
施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。
・ 介護業務
・人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)
・フロアの運営(カンファレンスの参加 ・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)など
【オススメポイント】
・愛情あふれる環境で成長を支援する制度の誰伸び人事制度があります！
・従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と 「成長」が追求できる環境をつくっています！
・人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。
- 【必須】
・介護福祉士
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
・実務経験3年以上(施設系)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
介護福祉士
ブランクありOK
車通勤OK
- 介護職（正社員）
- 月給 26 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- JR大和路線・JR大阪環状線・JR阪和線「天王寺」駅から徒歩約8分
- 【仕事内容】
介護付有料老人ホームのサブリーダー業務
利用者様の介護をしながら、有料老人ホームのサブリーダーとして
施設の運営やスタッフの管理などに携わって頂きます。
・ 介護業務
・人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)
・フロアの運営(カンファレンスの参加 ・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)など
【オススメポイント】
・将来、管理者を目指す方歓迎です！
・愛情あふれる環境で成長を支援する制度の誰伸び人事制度があります！
・従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と 「成長」が追求できる環境をつくっています！
・人を育てる研修が豊富！
経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますのでキャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。
- 【必須】
・介護福祉士
資格支援制度や研修制度を活用してスキルアップ可能！
＜必要な経験＞
【必須】
・実務経験3年以上(施設系)
年間600以上の講座があり、業務上必要な知識や、
スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。
経験者はよりスキルアップを目指して働くことができます！
-
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 24 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 地下鉄谷町線「阿倍野駅」徒歩4分／地下鉄御堂筋線「天王寺駅」徒歩12分 ／近鉄南大阪線「阿倍野橋駅」徒歩12分 ／JR各線「天王寺駅」徒歩12分
- 【仕事内容】
■訪問介護業務
■ご利用者様対応、家族様対応、苦情対応
■介護職員のシフト管理
■サ責との連携
■介護職員の指導・育成など
【身につくスキル】
■介護業務のマネジメントスキル
■人材マネジメントスキル
■コミュニケーションスキル
当社グループ会社は大阪府と京都市内で住宅型有料老人ホームを現在8施設運営しています。
知識やノウハウや労務環境等もしっかりと基盤の整った会社・施設で、
施設を創り上げてくださる方を募集致します。
ご入居者様はもちろん、働くスタッフも生き生きと活動できる環境を作り、
介護業界でキャリアアップしたい方は是非ご応募ください。
【エールシステムズ株式会社について】
当社は2000年の介護保険の開始時より続いている会社であり、
グループ会社を含め住宅型有料老人ホームを8施設、住宅型障がい者施設を運営しています。
私たちが大切にしていることは3つ。
■「ご利用者様に対して」
「介護」はサービス業との認識を持ち、利用者様の意思を尊重し
一人ひとりの生活を大切にした介護サービスを提供すること。
■「社会に対して」
法令順守を事業活動の根本とし、
施設として地域交流を積極に行い地域の発展に努めること。
■「職員に対して」
全職員の能力が向上するよう定期的に様々な研修を行い、
長期間、職員が就労できるよう環境を整えていくこと。
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人が生きる喜びを感じられる‘自分の居場所’の提供
そこで生きる人と支援する人双方の幸福を追求する仕事
ーーーーー
そんな場所(施設)を一緒に創り上げませんか？
- 【必須】
介護職員初任者研修(旧：ヘルパー2級)以上
【歓迎】
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修)
＜必要な経験＞
【歓迎】
・介護職リーダー等、現場責任者をご経験の方
・現場指導、教育のご経験をお持ちの方
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 20 万円～
- 特別養護老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 近鉄南大阪線「河堀口」駅より徒歩4分または大阪環状線「寺田町」駅より徒歩9分
- 【仕事内容】
特別養護老人ホームにおける利用者様の介護業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・レクリエーションの企画、実施
・見守り
・その他施設内業務など
【育徳園について】
社会福祉法人育徳園は、昭和29年に阿倍野区で保育所事業を開始。
現在では、阿倍野区内で保育所、学童保育、特養1カ所、高齢者デイサービスセンター2ヶ所、
居宅介護支援事業所2ヶ所を運営し、地域福祉の一翼を担っております。
法人の創設者はシャープペンシルの開発者としても知られている早川徳次翁。
大手有名電気機器メーカーの創業者として日本の産業史にのこる人物です。
当施設は「できる人ができる時にできることをする」という早川翁の考えをバックボーンとしています。
施設で働く方々には長く勤務をしていただきたいので、できない時はできる人が「お互い様の精神」で助け合っています。
【オススメポイント】
・安心の研修制度！
入社後の３ヶ月間はしっかりとした研修や先輩職員からのOJTを実施しています。
また、腰痛予防の方法など理学療法士や作業療法士からの指導を受けられるように取り組んでいます。
・介護士として大きく成長できる環境！
歴史ある育徳園には10年以上、重度の利用者様の対応や、看取り介護など様々な経験を積んだベテランスタッフが多く在籍しています。
未経験の方もスキルアップしたい方も、サポートできる体制があるので安心して働くことができます！
・新しいことに挑戦できます！
育徳園は古くからある歴史や伝統を大切にしつつ、時代に合わせた改革を進めています。
その為、「こんなことをしてみたい！」といった声をあげることが可能！相談しやすい環境作りをしています。
- 【必須】
特になし
【歓迎】
下記のいずれかの資格をお持ちの方
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
＜必要な経験＞
【必須】
特になし
【歓迎】
・特別養護老人ホームや老人保健施設での実務経験のある方
未経験の方や経験の浅い方、ブランクのある方も大歓迎です！
ベテラン職員からの手厚いサポート体制があるので安心して長く働いていただけます！
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
未経験OK
- 介護職（契約社員）
- 月給 21 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- OsakaMetro谷町線「阿倍野」駅より徒歩4分
- 【仕事内容】
住宅型有料老人ホームにおける介護主任業務全般
・入居されているご利用者様の身体介助業務
・施設運営業務
・訪問介護事業運営に不随する業務など
【オススメポイント】
・OsakaMetro谷町線「阿倍野」駅より徒歩4分の駅近施設！
・和風モダンな雰囲気の施設です★
・賞与あり！
- 【必須】
・初任者研修以上
＜必要な経験＞
【必須】
なし
-
ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 26 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線「松虫駅」より徒歩3分または大阪メトロ御堂筋線「昭和町駅」より徒歩8分
- 【仕事内容】
住宅型有料老人ホームにおける利用様の介護業務
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・洗濯、掃除
・見守り
・その他施設内業務全般
【オススメポイント】
・資格取得支援制度で取得費用は全て会社負担！自分自身のスキルアップが出来ます！
・最寄駅から徒歩10分圏内で通勤が便利！
・完全週休２日制！残業も少なめなのでプライベートの時間もしっかり作れます！
- 【必須】
下記のいずれかの資格をお持ちの方
・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
・介護職員実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士
＜必要な経験＞
【必須】
なし
-
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 18 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線 北畠
- ●「株式会社ケア21」が運営する介護付有料老人ホームで、利用者様の食事や入浴介助などの日常生活のサポートを行っていただきます。
●年間休日111日とお休みが安定していますので、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です◎
●阪堺電軌上町線「北畠」駅から徒歩4分★駅チカで毎日の通勤もラクラクですね♪ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
-
駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 18 万円～
- グループホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線 姫松
- ●「株式会社ケア21」が運営するグループホームにて、利用者様の日常生活のサポートを行っていただきます。
●最寄り駅から徒歩3分★複数路線利用でき、各方面からのアクセス良好な好立地です！
●定年制がないので「元気なうちは年齢を気にせず働きたい！」という方にもピッタリの求人ですよ◎ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
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- 介護職（正社員）
- 月給 18 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 阪堺電軌上町線 阿倍野
- ●介護付有料老人ホームでの介護業務全般。ご利用者様に我が家の様な楽しい毎日を送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。
●年齢を問わない誰でも挑戦できるキャリアアップ制度や、各施設に合わせた専門チームによる研修を実施しています。また、外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化しています！
●住み慣れた地域でずっと自分らしく生活をして頂けるための大切なサービスです。利用者様の生活を応援するお仕事しませんか？ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
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駅徒歩5分以内
- 介護職（正社員）
- 月給 18 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市阿倍野区
- 大阪環状線 天王寺/近鉄南大阪線 大阪阿部野橋
- ●介護付有料老人ホームのご入居様への介護業務を行っていただきます。(入浴、排泄、食事などの介助がメイン業務となります。)
●地下鉄「天王寺駅」・地下鉄「阿部野橋駅」から徒歩4分、JR「天王寺駅」 徒歩7分とアクセスが抜群に良いです！
●研修制度も充実しており、リラクゼーションサービス技術研修や機能訓練指導員研修などがあり、スキルを更に向上させることもできます！ - 介護福祉士/初任者研修(ヘルパー2級)/実務者研修(ヘルパー1級)
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