大阪府大阪市鶴見区の正社員求人
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NEW
住宅手当あり
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 24 万円～
- 病院・クリニック
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ・常勤の作業療法士募集！
・入院患者及び外来患者へのリハビリテーション業務をお願い致します。
・女性スタッフも多数在籍中!!
・出産などライフスタイルの変化にも相談に応じてくれます。
・職員が安定して長期勤務ができるよう環境づくりに力を入れている病院です。
・JR学研都市線「放出駅」徒歩5分♪ - 作業療法士(OT)
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NEW
住宅手当あり
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 24 万円～
- 病院・クリニック
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ・常勤の言語聴覚士募集！
・入院患者及び外来患者へのリハビリテーション業務をお願い致します。
・女性スタッフも多数在籍中!!
・出産などライフスタイルの変化にも相談に応じてくれます。
・職員が安定して長期勤務ができるよう環境づくりに力を入れている病院です。
・JR学研都市線「放出駅」徒歩5分♪ - 言語聴覚士(ST)
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NEW
住宅手当あり
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 20 万円～
- 病院・クリニック
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ●「コープおおさか病院」はグループの拠点病院として医療、福祉施設などと連携を強め、地域医療に貢献しています。
●入職後のライフスタイルに合わせて、勤務先の異動も配慮してもらえますので、長く同じ法人内で働きたいという方にもおすすめです♪
●法人内で様々なリハビリを経験できます。スキルアップもできる職場です！ - 理学療法士(PT)
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NEW
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 22 万円～
- 介護老人保健施設
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ・常勤の理学療法士募集！
・医療法人真和会が運営する老健です。
・同法人の真和整形外科や姉妹施設(老健プレシオ)との密接な連携のもと、質の高いサービス、支援をしています。
・経験年数に関わらず、1年で自立できるまで丁寧に手技を指導していただけます。
・利用可能な保育所もあり、育児との両立ができる求人です。 - 理学療法士(PT)
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NEW
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 22 万円～
- 介護老人保健施設
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ・常勤の作業療法士募集！
・医療法人真和会が運営する老健です。
・同法人の真和整形外科や姉妹施設(老健プレシオ)との密接な連携のもと、質の高いサービス、支援をしています。
・経験年数に関わらず、1年で自立できるまで丁寧に手技を指導していただけます。
・利用可能な保育所もあり、育児との両立ができる求人です。 - 作業療法士(OT)
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NEW
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 22 万円～
- 介護老人保健施設
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ・常勤の言語聴覚士募集！
・医療法人真和会が運営する老健です。
・同法人の真和整形外科や姉妹施設(老健プレシオ)との密接な連携のもと、質の高いサービス、支援をしています。
・経験年数に関わらず、1年で自立できるまで丁寧に手技を指導していただけます。
・利用可能な保育所もあり、育児との両立ができる求人です。 - 言語聴覚士(ST)
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NEW
住宅手当あり
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 20 万円～
- 病院・クリニック
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ●「コープおおさか病院」はグループの拠点病院として医療、福祉施設などと連携を強め、地域医療に貢献しています。
●急性期は忙しいイメージを持たれるかもしれませんが、患者様お一人おひとりと向き合ったリハビリが出来る環境です。
●産休・育休の取得実績が多数あり、女性も長く安定して勤務できる環境です◎ - 作業療法士(OT)
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NEW
年休120日以上
- PT・OT・ST（正社員）
- 月給 23 万円～
- 病院・クリニック
- 大阪府大阪市鶴見区
- 詳細はお問い合わせください
- ●超急性期から介入できる非常に希少な求人☆脳卒中リハを専門的に極めたい人にオススメです！※経験3年以上の方及び病院経験がある方※
●院内研修をはじめ技術研修会や学術大会への参加など、学べる機会が非常に多い病院です！
●近隣に提携している託児所があります。送迎もらくらくで子育てママさんに大変好評です♪ - 作業療法士(OT)
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社会保険完備
ブランクありOK
夜勤なし
- 児童発達支援管理責任者（正社員）
- 月給 31 万円～
- 児童発達支援
- 大阪府大阪市鶴見区
- 放出駅より徒歩8分
- 正社員／年間休日105日／ブランクOK
★試用期間が半年あり、
3か月間はパート雇用です！
＊＊＊＊資格必須の求人です＊＊＊＊＊
＼放デイ未経験の方もご応募OK！／
大阪市鶴見区にある放デイです！
施設長となる管理者を探しています。
【募集背景】
＊事業拡大のため
＊初めはみなさん指導員として
働いていただきますので
ブランクある方も安心ください！
【仕事内容】
・施設運営
・スタッフのシフト調整
・療育計画、年間スケジュールの作成
・保護者対応や学校との連携
・請求書 作成 など
【時間】10時～19時
＊学校の長期休みの日は
9時～18時です
【休日】週休2日
＊シフト制です！
【月給】31万3000円～
＊手当が手厚いです！
詳しくは給料欄を確認ください
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
責任感のある方
チャレンジしたい方
キャリアアップしたい方！
ご応募お待ちしています！
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
まずはエントリー＆ご相談ください！ - 児童発達支援管理責任者
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ブランクありOK
車通勤OK
未経験OK
- サービス提供責任者（正社員）
- 月給 20 万円～
- 訪問介護
- 大阪府大阪市鶴見区
- 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線「鶴見緑地」駅から徒歩11分
- サービス提供責任者未経験の方も歓迎！
【仕事内容】
訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務
・訪問介護ヘルパーシフト作成
・実績管理
・訪問介護計画書などの書類作成
■実務未経験の方、ブランクありの方も歓迎！
個性豊かな幅広い年代のスタッフが在籍中。丁寧に指導いたします。
和気あいあいとした活気あふれる職場です！
■土日休み・年間休日110日！
土日休みなのでオンオフを切り替えて働けます！
- 【必須】
・介護福祉士
＜必要な経験＞
実務未経験・ブランクありOK！
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ブランクありOK
無資格OK
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 24 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 東西線・学研都市線「放出駅」より徒歩14分(約1.1km)
- 【仕事内容】
施設内において入居者の介護全般
・入浴介助
・食事介助
・排泄介助
・レクリエーション対応等
※業務習得後に月４～５回の夜勤あり
【オススメポイント】
● 働きやすい環境
・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
・ 未経験の方も大歓迎！先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。 - 無資格の方も大歓迎！
先輩スタッフがしっかりと指導いたします！
＜必要な経験＞
未経験の方も大歓迎！
先輩スタッフがしっかりと指導いたします！
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ブランクありOK
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 20 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 東西線・学研都市線「放出駅」より徒歩14分(約1.1km)
- 【仕事内容】
施設内において入居者の介護全般
・入浴介助
・食事介助
・排泄介助
・レクリエーション対応等
【オススメポイント】
● 働きやすい環境
・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
・ 未経験の方も大歓迎！先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。 - 【必須】
・初任者研修修了者
・ホームヘルパー2級
【優遇資格】
・実務者研修修了者
・介護福祉士
・ホームヘルパー1級
＜必要な経験＞
未経験の方も大歓迎！
先輩スタッフがしっかりと指導いたします！
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ブランクありOK
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 24 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 東西線・学研都市線「放出駅」より徒歩14分(約1.1km)
- 【仕事内容】
施設内において入居者の介護全般
・入浴介助
・食事介助
・排泄介助
・レクリエーション対応等
【オススメポイント】
● 働きやすい環境
・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
・ 未経験の方も大歓迎！先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。 - 【必須】
・初任者研修修了者
・ホームヘルパー2級
【優遇資格】
・実務者研修修了者
・介護福祉士
・ホームヘルパー1級
＜必要な経験＞
未経験の方も大歓迎！
先輩スタッフがしっかりと指導いたします！
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介護福祉士
ブランクありOK
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 26 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 東西線・学研都市線「放出駅」より徒歩14分(約1.1km)
- 【仕事内容】
施設内において入居者の介護全般
・入浴介助
・食事介助
・排泄介助
・レクリエーション対応等
【オススメポイント】
● 働きやすい環境
・ 充実した福利厚生。常にスタッフが安心できる環境づくりを目指しています。
・ 育児休暇取得実績や家族手当があり、安心してお仕事できます。
・ 未経験の方も大歓迎！先輩スタッフがしっかりと指導いたします。
・ 各種研修制度があり、 入社後もさまざまな面で働く皆さまをフォローアップいたします。 - 【必須】
・介護福祉士
＜必要な経験＞
未経験の方も大歓迎！
先輩スタッフがしっかりと指導いたします！
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ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 24 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地駅」より徒歩11分
- 【オススメポイント】
＊ワークバランス！
年間休日115日(月8日～10日公休※シフト制)希望休が月2日あり、連休を取得することも可能です！
残業は原則ほとんどないですが、残業していただいた際は1分単位で時間外手当を全額支給いたします。
お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能！
有給休暇の取得率も約5割！産前産後休暇や育児休暇も積極活用！
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、
職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。
チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームにおける入居者様の介助業務
・モーニングケア
・朝食配膳、誘導
・昼食配膳、誘導
・夕食配膳、誘導
・おやつのご提供
・フロア対応、お茶の提供
・入浴介助
・レクリエーション実施
・コール対応
・イブニングケア、訪室(3時間毎)など
＜標準的な１日のスケジュール＞
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務制
07：00モーニングケア、朝食配膳、誘導
09：00入浴介助
10：00体操、フロア対応、お茶の提供など
11：30昼食配膳、誘導
13：00入浴介助、フロア対応
14：00レクリエーション実施、コール対応
15：00おやつのご提供
17：30夕食配膳、誘導
19：00イブニングケア、訪室(3時間毎)
・業務の効率化
チャームでは新しい機器や最新の設備などを積極的に導入！
働くスタッフの業務の効率化により負担軽減にも繋がっております。
・キャリアパス制度
正社員でご入社いただいた方には、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による評価を行い、
賞与額と昇給を決定するので、頑張った分給与もUPします！
リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。
【ホームの特徴】
チャームの理念は「お客様お一人おひとりの価値観を大切にし、魅力的な生活を提案する」ことです。
ご入居者様がご自宅にいた頃と同じように過ごしていただけるよう、
「ノーマライゼーション」と「自立支援」の考え方を大切にし、ご入居者様に寄り添ったケアを心がけています。
- 【必須】
・実務者研修以上
【歓迎】
・介護福祉士
＜必要な経験＞
経験者歓迎
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介護福祉士
ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 25 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地駅」より徒歩11分
- 【オススメポイント】
＊ワークバランス！
年間休日115日(月8日～10日公休※シフト制)希望休が月2日あり、連休を取得することも可能です！
残業は原則ほとんどないですが、残業していただいた際は1分単位で時間外手当を全額支給いたします。
お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能！
有給休暇の取得率も約5割！産前産後休暇や育児休暇も積極活用！
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、
職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。
チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームにおける入居者様の介助業務
・モーニングケア
・朝食配膳、誘導
・昼食配膳、誘導
・夕食配膳、誘導
・おやつのご提供
・フロア対応、お茶の提供
・入浴介助
・レクリエーション実施
・コール対応
・イブニングケア、訪室(3時間毎)など
＜標準的な１日のスケジュール＞
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務制
07：00モーニングケア、朝食配膳、誘導
09：00入浴介助
10：00体操、フロア対応、お茶の提供など
11：30昼食配膳、誘導
13：00入浴介助、フロア対応
14：00レクリエーション実施、コール対応
15：00おやつのご提供
17：30夕食配膳、誘導
19：00イブニングケア、訪室(3時間毎)
・業務の効率化
チャームでは新しい機器や最新の設備などを積極的に導入！
働くスタッフの業務の効率化により負担軽減にも繋がっております。
・キャリアパス制度
正社員でご入社いただいた方には、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による評価を行い、
賞与額と昇給を決定するので、頑張った分給与もUPします！
リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。
【ホームの特徴】
チャームの理念は「お客様お一人おひとりの価値観を大切にし、魅力的な生活を提案する」ことです。
ご入居者様がご自宅にいた頃と同じように過ごしていただけるよう、
「ノーマライゼーション」と「自立支援」の考え方を大切にし、ご入居者様に寄り添ったケアを心がけています。
- 【必須】
・介護福祉士
＜必要な経験＞
経験者歓迎
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介護福祉士
ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 25 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地駅」より徒歩11分
- 【オススメポイント】
＊ワークバランス！
年間休日115日(月8日～10日公休※シフト制)希望休が月2日あり、連休を取得することも可能です！
残業は原則ほとんどないですが、残業していただいた際は1分単位で時間外手当を全額支給いたします。
お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能！
有給休暇の取得率も約5割！産前産後休暇や育児休暇も積極活用！
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、
職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。
チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームにおける入居者様の介助業務
・モーニングケア
・朝食配膳、誘導
・昼食配膳、誘導
・夕食配膳、誘導
・おやつのご提供
・フロア対応、お茶の提供
・入浴介助
・レクリエーション実施
・コール対応
・イブニングケア、訪室(3時間毎)など
＜標準的な１日のスケジュール＞
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務制
07：00モーニングケア、朝食配膳、誘導
09：00入浴介助
10：00体操、フロア対応、お茶の提供など
11：30昼食配膳、誘導
13：00入浴介助、フロア対応
14：00レクリエーション実施、コール対応
15：00おやつのご提供
17：30夕食配膳、誘導
19：00イブニングケア、訪室(3時間毎)
・業務の効率化
チャームでは新しい機器や最新の設備などを積極的に導入！
働くスタッフの業務の効率化により負担軽減にも繋がっております。
・キャリアパス制度
正社員でご入社いただいた方には、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による評価を行い、
賞与額と昇給を決定するので、頑張った分給与もUPします！
リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。
【ホームの特徴】
チャームの理念は「お客様お一人おひとりの価値観を大切にし、魅力的な生活を提案する」ことです。
ご入居者様がご自宅にいた頃と同じように過ごしていただけるよう、
「ノーマライゼーション」と「自立支援」の考え方を大切にし、ご入居者様に寄り添ったケアを心がけています。
- 【必須】
・介護福祉士
＜必要な経験＞
経験者歓迎
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ブランクありOK
駅徒歩5分以内
- サービス提供責任者（正社員）
- 月給 24 万円～
- 訪問介護
- 大阪府大阪市鶴見区
- Osaka Metro長堀鶴見緑地線「横堤」駅から徒歩約1分
- 【仕事内容】
ケア２１の訪問介護ステーションにおけるサービス提供責任者業務をお願いします。
・調理、掃除、買い物、入浴、排泄介助、外出支援など訪問介護業務
・利用者様への在宅介護サービス提供
・利用者様とヘルパーさんのコーディネート
・サービス計画書と介護目標の設定
・介護給付費請求業務
・ヘルパーに対する指導 など
訪問介護の実施とサービス提供責任者としての業務を両方行っていただきます。
【ケア２１の訪問介護とは？】
お一人お一人の生活スタイルを大切に、住み慣れたご自宅で「より快適な毎日」へ。
ご利用者様との間に信頼関係を築くことを大切にしながら、ご利用者様の生活スタイルに
合った方法で快適な毎日を過ごせるようお手伝いしています。
障がい者(児)対象の方には、自立支援在宅介護サービスを提供しています。
【オススメポイント】
＊人を育てる研修が豊富
経営理念に掲げる「人を大事にし人を育てる」を実践しており、ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に年間600以上の講座研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので
キャリアアップしたい方も挑戦しやすい環境です。
＊「人はいつからでも、何歳からでも成長できる」をケア21の合言葉としています。
年に1回キャリアプランの希望調査を行い、皆さんの意志を確認しています。
「人の数だけキャリアがある」
多事業展開するケア21だからこそ、様々なキャリアプランをご提案が可能です！
ぜひ自分に合う働き方を見つけましょう！
- 【必須】
実務者研修または介護福祉士をお持ちの方
＜必要な経験＞
【歓迎】
訪問介護経験がある方(年数は問いません)
ブランクがある方も介護を始めたばかりの方も、
研修制度が充実しているケア21なら安心して働いていただけます！
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ブランクありOK
無資格OK
未経験OK
- 介護職（正社員）
- 月給 23 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地駅」より徒歩11分
- 【仕事内容】
・モーニングケア
・朝食配膳、誘導
・昼食配膳、誘導
・夕食配膳、誘導
・おやつのご提供
・フロア対応、お茶の提供
・入浴介助
・レクリエーション実施
・コール対応
・イブニングケア、訪室(3時間毎)
＜標準的な１日のスケジュール＞
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務制
07：00モーニングケア、朝食配膳、誘導
09：00入浴介助
10：00体操、フロア対応、お茶の提供など
11：30昼食配膳、誘導
13：00入浴介助、フロア対応
14：00レクリエーション実施、コール対応
15：00おやつのご提供
17：30夕食配膳、誘導
19：00イブニングケア、訪室(3時間毎)
居室数64室の中規模ホームです。当ホームは、スタッフ間の[和]を大切に考えております。
【オススメポイント】
＊ワークバランス！
年間休日115日(月8日～10日公休※シフト制)希望休が月2日あり、連休を取得することも可能です！
残業は原則ほとんどないですが、残業していただいた際は1分単位で時間外手当を全額支給いたします。
お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能！
有給休暇の取得率も約5割！産前産後休暇や育児休暇も積極活用！
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、
職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。
チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます。
＊業務の効率化
一人一台タブレットを支給して、介護記録を素早く簡単に入力できるシステムを導入しています。
ケア記録や、関連する各種記録が見易いので、ご入居者様の毎日の様子を全員で把握し介助を進めています。
電子機器の文字入力に慣れていない方でも、簡単に操作出来るシステムなので、ご安心ください。
働くスタッフの業務の効率化により負担軽減にも繋がっております。
【ホームの特徴】
チャームの理念は「お客様お一人おひとりの価値観を大切にし、魅力的な生活を提案する」ことです。
ご入居者様がご自宅にいた頃と同じように過ごしていただけるよう、
「ノーマライゼーション」と「自立支援」の考え方を大切にし、ご入居者様に寄り添ったケアを心がけています。
- 無資格OK！
資格取得支援制度で資格取得も目指せます！
【歓迎】
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
＜必要な経験＞
未経験の方歓迎！
若手・新卒～中高年まで多数活躍中。
介護業界経験者の転職ももちろん歓迎！
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ブランクありOK
- 介護職（正社員）
- 月給 23 万円～
- 有料老人ホーム
- 大阪府大阪市鶴見区
- 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「鶴見緑地駅」より徒歩11分
- 【オススメポイント】
＊ワークバランス！
年間休日115日(月8日～10日公休※シフト制)希望休が月2日あり、連休を取得することも可能です！
残業は原則ほとんどないですが、残業していただいた際は1分単位で時間外手当を全額支給いたします。
お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇も取得可能！
有給休暇の取得率も約5割！産前産後休暇や育児休暇も積極活用！
プライベートを大切に出来、従業員は会社の財産という考えの元、
職場環境を整えて、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。
チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます。
【仕事内容】
介護付有料老人ホームにおける入居者様の介助業務
・モーニングケア
・朝食配膳、誘導
・昼食配膳、誘導
・夕食配膳、誘導
・おやつのご提供
・フロア対応、お茶の提供
・入浴介助
・レクリエーション実施
・コール対応
・イブニングケア、訪室(3時間毎)など
＜標準的な１日のスケジュール＞
早番・日勤・遅番・夜勤の交代勤務制
07：00モーニングケア、朝食配膳、誘導
09：00入浴介助
10：00体操、フロア対応、お茶の提供など
11：30昼食配膳、誘導
13：00入浴介助、フロア対応
14：00レクリエーション実施、コール対応
15：00おやつのご提供
17：30夕食配膳、誘導
19：00イブニングケア、訪室(3時間毎)
・業務の効率化
チャームでは新しい機器や最新の設備などを積極的に導入！
働くスタッフの業務の効率化により負担軽減にも繋がっております。
・キャリアパス制度
正社員でご入社いただいた方には、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による評価を行い、
賞与額と昇給を決定するので、頑張った分給与もUPします！
リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。
【ホームの特徴】
チャームの理念は「お客様お一人おひとりの価値観を大切にし、魅力的な生活を提案する」ことです。
ご入居者様がご自宅にいた頃と同じように過ごしていただけるよう、
「ノーマライゼーション」と「自立支援」の考え方を大切にし、ご入居者様に寄り添ったケアを心がけています。
- 【必須】
・初任者研修またはヘルパー2級以上
【歓迎】
・実務者研修
・介護福祉士
＜必要な経験＞
経験者歓迎
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