【吹田市】特別養護老人ホームのお仕事案内(特別養護老人ホームでの常勤介護職)
【桃山台駅・緑地公園駅】ユニット型特養/介護福祉士/正社員/定着率の良い施設/福利厚生充実
社会保険完備
更新日:2024年01月09日
- 介護職(正社員)
- 月給 22 万円~
- 特別養護老人ホーム
- 大阪府吹田市
仕事内容
定員:入所110名(全個室)
1ユニット:10名
在籍職員数:計120名
・介護職/正社員
・介護福祉士をお持ちの方の募集です
・夜勤は月に4回程度
・ユニット配属となります
<お仕事内容>
身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
レクリエーションや趣味活動のサポート
生活や介護内容についての記録・報告
他職種との連携
シーツ取替え、清掃など
<イチオシポイント>
・車通勤OK、駅からの無料送迎バスもあります。
・職員の定着率が良い、働きやすい施設です。
・休憩もしっかり取っていただきます!
(休憩室にベッドもございます。)
・20~30代の職員が多く、活気のある施設です。
・施設にはお庭もあり、ゆったりとした環境の中で
お仕事ができます。
・賞与は前年度実績3.4か月分!退職金もございます。
応募資格
給与
(内訳)
基本給:171,500円~193,500円
夜勤手当:24,000円(6,000円×月4回)
資格手当:12,000円(介護福祉士)
処遇改善手当:19,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
(別途支給手当)
時間外手当
被服手当:5,000円(年1回支給)
住宅手当:5,000円~20,000円
通勤手当:上限30,000円/月
家族手当:配偶者 10,000円 / 子(18歳以下) 5,000円
引越手当:100,000円(規程あり)
特定処遇改善手当(年1回、年度末支給)
(その他)
賞与:年2回(前年度実績3.4ヶ月)
昇給:年1回
試用期間:あり(6か月※労働条件変更なし)
休暇・休日
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇(前年度平均取得日数:約11日)
福利厚生
各種社会保険完備
(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
マイカー通勤可能(要相談)
通勤手当あり(上限30,000円/月)
駅から無料送迎バスあり
住宅手当あり
制服なし(被服手当5,000円(年1回)支給有)
給食あり(各食320円)
退職金共済制度あり
定年制度あり(60歳)
再雇用制度あり(65歳)
職員健康診断(夜勤勤務者は年2回)
ストレスチェック制度(年1回)
メンタルヘルスサポート制度
職員互助会
資格取得支援制度あり
研修費補助あり
新入職員歓迎会補助金制度
新入職員導入研修(2日間)
職員全体研修(毎月実施 Eラーニング含)
外部研修参加奨励(勤務時間内参加OK)
受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)
勤務時間
日勤 09:00~18:00
遅番 11:30~20:30
夜勤 17:00~09:00 他
※休憩60分
※夜勤は月4回ほど
※残業ほぼなし(月平均2h)
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
アクセス
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
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応募にあたって
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応募先企業を経由してのご紹介となります。
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応募方法 |
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選考プロセス |
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法人概要
会社名 |
セントスタッフ株式会社 大阪支店 |
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採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-3-16 |
会社概要 |
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