【宇治市】賞与3.6ヶ月☆介護付有料での介護職のお仕事♪(年間休日120日の介護付有料老人ホームでの常勤介護職)
【宇治駅】介護職/正社員/介護付き有料老人ホーム/年間休日120日/車通勤OK/未経験応相談
社会保険完備
更新日：2024年09月01日
- 介護職（正社員）
- 月給 19 万円～
- 有料老人ホーム
- 京都府宇治市
仕事内容
☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊
＊京都府宇治市の定員412名の介護付有料のご案内＊
◆職員も多く経験の長いスタッフがサポート♪
◆ホテルのような落ち着いた雰囲気の空間♪
◆設備環境も充実した落ち着いた雰囲気の空間♪
＊オススメポイント＊
◆マイカー通勤OK♪
◆嬉しい正社員切替求人！
◆資格があれば未経験の方もご相談可能♪
◆接遇マナーなどの研修制度が充実！
スキルアップにつながります♪
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＊京都府宇治市の定員412名の介護付有料のご案内＊
◆職員も多く経験の長いスタッフがサポート♪
◆ホテルのような落ち着いた雰囲気の空間♪
◆設備環境も充実した落ち着いた雰囲気の空間♪
＊オススメポイント＊
◆マイカー通勤OK♪
◆嬉しい正社員切替求人！
◆資格があれば未経験の方もご相談可能♪
◆接遇マナーなどの研修制度が充実！
スキルアップにつながります♪
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応募資格
ホームヘルパー2級、介護職員初任者研修以上
※資格があれば未経験の方もご相談可能♪
ケアマネジャー,介護福祉士,ホームヘルパー1級,ホームヘルパー2級,介護職員初任者研修,介護職員基礎研修
※資格があれば未経験の方もご相談可能♪
ケアマネジャー,介護福祉士,ホームヘルパー1級,ホームヘルパー2級,介護職員初任者研修,介護職員基礎研修
給与
【月給】
・226,600円(大卒)
・221,600円(短大・専門卒)
・216,600円(高卒)
※上記に含まれる手当 夜勤3回・早出遅出6回・介護職手当9,000円
○基本給は経験・年齢・能力により変動あり
○資格手当 介護福祉士10,000円/月
○早出・遅出手当 600円/回
○夜勤手当 6,000円/回 月平均4～5回
○介護職手当 9,000円/月
○通勤手当 上限50,000円/月
○扶養手当 配偶者16,000円/月等
○賞与 年2回(前年実績3.6ヶ月)
○昇給 年1回(4月)
○退職金制度なし
≪派遣期間中≫
【時給制】
介護福祉士 ￥1,200～
介護職員初任者研修￥1,100～
【月給例】月22回勤務された場合(介護福祉士)
￥211,200
・226,600円(大卒)
・221,600円(短大・専門卒)
・216,600円(高卒)
※上記に含まれる手当 夜勤3回・早出遅出6回・介護職手当9,000円
○基本給は経験・年齢・能力により変動あり
○資格手当 介護福祉士10,000円/月
○早出・遅出手当 600円/回
○夜勤手当 6,000円/回 月平均4～5回
○介護職手当 9,000円/月
○通勤手当 上限50,000円/月
○扶養手当 配偶者16,000円/月等
○賞与 年2回(前年実績3.6ヶ月)
○昇給 年1回(4月)
○退職金制度なし
≪派遣期間中≫
【時給制】
介護福祉士 ￥1,200～
介護職員初任者研修￥1,100～
【月給例】月22回勤務された場合(介護福祉士)
￥211,200
休暇・休日
・シフト勤務
年間休日120日！
・年次有給休暇
・特別有給休暇
・産休・育休・介護休業制度(100%使用)
・育児時短勤務制度あり
年間休日120日！
・年次有給休暇
・特別有給休暇
・産休・育休・介護休業制度(100%使用)
・育児時短勤務制度あり
福利厚生
■試用期間：3か月
※条件変動なし
■雇用期間の定めなし
■敷地内禁煙
■昇給あり、賞与あり、諸手当あり、交通費支給
■各種保険完備
(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■住宅手当 15,000円/月 ※賃貸で自己名義の方
※条件変動なし
■雇用期間の定めなし
■敷地内禁煙
■昇給あり、賞与あり、諸手当あり、交通費支給
■各種保険完備
(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■住宅手当 15,000円/月 ※賃貸で自己名義の方
勤務時間
○7：00～16：00
○7：30～16：30
○9：00～18：00
○10：00～19：00
○11：00～19：00
※各シフト60分休憩
○16：00～翌10：00
※120分休憩
○7：30～16：30
○9：00～18：00
○10：00～19：00
○11：00～19：00
※各シフト60分休憩
○16：00～翌10：00
※120分休憩
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
京都府 宇治市
アクセス
○JR「宇治駅」よりバス20分※マイカー通勤OK
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
- 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 細やかな情報まで確実にお届けいたします。 ※紹介先の担当も専任コンサルタントが行います。 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた紹介先との信頼関係をもとに 「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 まずは派遣で様子を見たい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】職業紹介優良認定事業者を取得！ ＞全国に約30,000事業所あるうち取得事業所はわずか1％未満。(225件 令和4年11月1日時点) 厚労省の厳正な審査基準をクリアした証です。 安心してご相談ください。 【PRポイント4】充実のフォロー体制 ・履歴書添削 ・面接前対策 / 面接同行 ・給与等条件交渉 / 入職後のアフターサービス 【PRポイント5】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～ 「あなたのかかりつけ」を目指して ～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 ※もちろん登録は無料！ ご相談だけでも構いませんのでお気軽にお問い合わせください！ 非掲載の求人情報も多数ご用意してお待ちしております。 |
|---|---|
選考プロセス |
＊すべて無料のサービスになりますのでご安心ください＊ 【1.ご応募】 応募フォームに必要事項を記入の上、ご送信ください。 【2.ご連絡】 担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】 ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。 雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが 確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。 また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】 担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。 【5.結果】 双方の条件・意志が一致した時点で内定！ 採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。 ↓ ～～ご就職!!～～ ＊面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。 ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。 お待ちしております！！ |
法人概要
会社名 |
セントスタッフ株式会社 京都支店 |
|---|---|
採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
京都府京都市下京区四条通柳馬場西入立売中之町99 |
会社概要 |
セントスタッフのここがオススメ ・コーディネーター全員が介護経験者！！ だからこそ伝えられる情報があります ・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！ “ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！ ・様々なタイプのお仕事をご用意！！ 「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど |
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