【新規立ち上げ★年収550万程度★管理職挑戦してみたい方へ】訪問看護立ち上げの求人です
わくわく訪問看護ステーション
更新日:2024年10月01日
- 看護師(正社員)
- 月給 30 万円~
- 訪問看護
- 東京都大田区
仕事内容
大田区にてリハビリ中心に対応している『あい訪問看護リハビリステーション』の系列で、より医療的な対応に特化したステーションの新規立ち上げに関わっていただきます。
【立ち上げ予定時期】2021年6月~9月
【訪問件数】4~5件程度/日
【訪問方法】電動自転車
【拠点・訪問エリア】大田区・もしくは別エリアも検討中(ご希望のエリアで相談することも可能です!)
【施設概要】医療保険適用の患者様を中心に対応できるステーションを予定しております。
【オンコール】あり
【受け持ち方式】担当制
【記録方式】タブレットを使用
【主な業務内容】
バイタルチェック/食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケア、体位交換など/身体機能や嚥下機能の回復のためのリハビリ/褥瘡予防のケアと指導、評価/生活相談とアドバイスなど
※立ち上げのため営業を行うこともございますが、既存のコネクションがございますのでご安心ください。
◆スタッフ人数(2021/06/30時点)
看護師9名・セラピスト7名
応募資格
給与
休暇・休日
土日休み可
福利厚生
勤務時間
<日勤>09:00~18:00(オンコール有り、無しも相談可能です。)
施設形態
雇用形態
職種
勤務地
アクセス
採用担当・スタッフの声
- 採用担当の声
- ≪新規立ち上げの求人です≫ ◆大田区にて7年間訪問看護を運営してきた会社が母体のステーションです。 そのため新規立ち上げについてのノウハウや人材、既存のコネクションを最大限活かすことができます。 これまでのご経験を生かして管理者として働いてみませんか? ◆あい訪問看護とは 元銀行員だった管理者が立ち上げた訪看です。 お母様がぜんそく発作と入退院を繰り返すようになってしまった中、症状によっては重体の兆しがあるにも関わらずすぐに退院させられる様になり、病院に頼り切ることができなくなってしまったときに在宅医療の存在を知り、その価値を強く感じ、自分と同じ境遇の人を救いたいと2014年に立ち上げました。 この度、リハビリの患者様だけでなくより幅広く、医療依存度の高い方も支援していきたいとお考えになり立ち上げを予定しています。
応募にあたって
こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
応募先企業を経由してのご紹介となります。
ケア求人ナビでご応募いただいた後、エージェントから連絡があります。詳細を聞いた上で最終的な応募の判断をしていただけます。
応募方法 |
ケア求人ナビ応募フォームからご応募ください。 |
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選考プロセス |
【STEP1】応募 「応募画面へ進む」ボタンからフォームへお進みください。 ↓ 【STEP2】希望条件の確認 看護roo!の担当者から連絡がきます。現在の状況や転職のご希望などをお伝えください。問い合わせ求人と合わせて、ご希望に合う求人をLINEやメールでご紹介します。 ↓ 【STEP3】書類選考・面接 応募先に合わせて、履歴書作成や面接対策のサポートを実施します。 面接日の調整なども、担当者にお任せください! ↓ 【STEP4】内定 おめでとうございます! 労働条件(雇用内容・勤務時間・給与など)を確認後、内定承諾をして完了です。入職日の交渉などをしたい場合は、遠慮なく担当者にご相談ください。 |
法人概要
会社名 |
株式会社クイック |
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採用担当 |
採用担当 |
所在地 |
東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館9階 |
会社概要 |
【看護師さんの転職支援実績10年以上】 [看護roo!が選ばれる理由] ・累計利用者数50万人 ・求人掲載数トップクラス ・非公開求人あり 【サポート】 ・応募手続きや交渉を代わりにしてもらえる ・職場環境についての詳しい話が聞ける ・履歴書の添削、面接の練習をしてもらえる ・履歴書をWebで簡単に作成できる 給与や休暇といった条件面の交渉は、すべてコンサルタントが代行いたします! 履歴書の書き方や面接のポイントもアドバイスいたしますので、転職が初めての方もご安心ください。 【求人票には載っていない情報もしっかりカバー】 ・入社後のキャリアパス ・職場の雰囲気、人間関係 ・採用のポイント ・労働環境(残業時間、有給消化率など) 求人票だけではわからない細かな情報も取得しています。 ご不明な点を無くしてから応募先を決めていただき、入社後のミスマッチを防ぎます。 【10年以上の実績と看護業界のプロが多数在籍】 看護roo!は看護師の人材紹介会社として10年以上、累計50万人以上の実績があり、 看護業界に精通しているプロのコンサルタントが多数在籍しています。 あなたのご経験・希望条件等をお伺いし、今後のキャリアプランを共に進めていきます。 まずは、あなたが叶えたいご希望をご相談ください。 |
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